1法院省级卫生先进单位申报文稿一、加强领导，把卫生工作摆上重要位置创造一个卫生、安全、健康、优美的工作环境是有利于法官身心健康的实事工程，是实践“三个代表〞的具体体现，也是展示司法公正的重要条件，正是基于这一种认识，我院把卫生做为一项重要工作来抓，专门成立了“卫生工作领导小组〞，领导小组下设办公室，具体负责日常业务，同时将卫生纳入全院岗位目标责任制，和审判工作一起部署、一起检查、一起考评。明确了一岗双责制，各庭科室的主要负责人既对本单位的业务工作负责，又对卫生负责；实行了一票否决制，凡卫生工作不过关的单位，年终取消2奖优评先资格。形成了一把手亲自抓、负总责，分管领导靠上抓，业务庭、各科室负责人具体抓，全院干警共同参与、齐抓共管的格局。二、健全制度，增强卫生工作的约束性近年来，我院先后制订出台了?环境卫生保洁制〔请登陆政法秘书网〕度?、?绿化、美化管理规定?等规章制度，增强了行政约束力，标准了机关卫生方方面面的工作，使全院干警人员养成了求实、严谨、快捷的工作作风。一是卫生考核经常化。把全院办公环境进行分片包干，把全院办公区、审判区的卫生工作全部划分落实到各个部门，由所在区域主要领导负3责，不留卫生死角，并实行百分考核，院卫生工作领导小组每月对各庭科室队卫生工作进行考核。二是卫生检查经常化。认真组织开展好集中卫生大扫除，规定每月的最后一个周五为卫生大扫除，由各单位负责组织干警进行大扫除，院卫生工作领导小组适时进行检查，并当场打分，对卫生好的部门进行奖励，对卫生不合格的部门进行了通报和批评，使各项工作步入了标准化、制度化轨道。三、广泛宣传，营造爱国卫生的好气氛我院提出“法院是我家，卫生靠大家〞的口号，通过全院干警大会、法院网站、宣传栏、橱窗、显著4标志等多种宣传形式，进行了深入而广泛的宣传发动，进一步增强了广阔干警的文明卫生意识，统一了思想，形成了人人参与，个个动手，大家出力作奉献的新局面。同时利用每年四月份爱国卫生月活动，集中开展对不文明、不卫生言行的标准教育和整治活动，提高文明言行、卫生习惯的形成率，掀起了“讲文明、树新风〞楷模工程建设的热潮，促进了大环境文明之风和卫生观念的形成。四、整治环境，确保卫生工作内外达标近年来，我院把卫生工作的中心任务放在整治环境卫生上。一是认真贯彻落实“门前三包〞制度，积5极配合街道办事处、居委会抓好门前三包工作，对院门口以及两侧包干地段的环境...
