XX卫生院岗位廉政风险实施方案第一篇：xxx卫生院岗位廉政风险实施方案xxx卫生院深化岗位廉政风险防控机制建设实施方案为不断加强我院党风廉政建设，切实提升反腐倡廉制度的执行力，扎实推进惩防体系建设，进一步拓展从源头上防治腐败工作，根据xxx[2023]39号关于印2023年党风廉政建设与纠风工作要点及责任分工的通知精神，经研究，决定在今年深化岗位廉政风险防控机制建设活动。现将主要工作安排如下：一、指导思想坚持邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导，贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防〞的反腐倡廉工作方针，按照“大宣教〞、“大预防〞工作格局，以深化廉政风险防控机制建设为载体，扎实推进以教育为先导、制度为根底、文化为特色的具有卫生系统特点的惩治和预防腐败工作体系建设，树立我院廉洁形象，为我院开展提供强有力的政治保证，推动我院党风廉政建设和反腐败工作深入开展。二、工作目标和工作重点（一）工作目标：紧紧围绕教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等工作，以深化廉政风险防控机制建设为载体，建立健全预防腐败体系各项制度，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制1度管人的有效机制，加快构建具有卫生特色的惩防体系根本框架，推进惩防体系建设。（二）工作重点。把反腐倡廉制度建设作为加快推进我院惩防体系建设的根本要求和关键措施，通过廉政风险防控工作的再深化，进一步加强反腐倡廉教育制度、监督制度、预防制度和惩治制度建设。三、工作内容（一）开展岗位廉政风险防控“三看〞。要进一步梳理岗位职责查找廉政风险点。要组织开展岗位风险防控工作落实情况的对照检查，在开展“回头看〞的根底上，研究提出整改完善的方案，落实好防控措施，促进岗位廉政风险防控的制度化和长效化。要根据形势、任务及岗位职责的变化，对风险点实行动态管理，看风险点是否找全找深找准；要对照岗位廉政风险防控目标要求，看制定的防控措施是否落实到位，预警督查是否实现常态化；要结合廉政建设、作风效能建设、行风建设等工作，广泛征求各方面意见建议，看效劳对象对岗位人员廉洁状况的满意度是否得到有效提升，群众反映的问题是否得到有效解决，岗位廉政风险防控工作绩效是否得到有效提高。（二）实施岗位廉政教育“三学〞。要结合本单位特点，组织经常性、鲜活性的岗位廉政教育活动，引导广阔党员干部时刻绷紧岗位2廉政风险防范之弦。要通过学典型，实施个性化教育。开展用身边事教育身边人活动，通...
