2023年幼儿园廉政建设与政风建设总结.docx

2023年幼儿园廉政建设与政风建设总结 一年来，市试验幼儿园在市教育体育局的正确领导下，认真学习贯彻执行党的十九届六中全会精神，解放思想、树立科学进展观，紧紧围绕教育改革、进展、稳定这个大局，以教育教学为中心，以创立文明行业治理乱收费为重点，以打造幼教品牌、创立绿色乐园为目标，以开展民主评议行风活动为载体，牢固树立“奉献进取，求实创新〞的园风，坚持正确的办园思想，与时俱进，深化改革，锐意创新，全面实施素养教育，圆满完成年初制定的各项目标任务，各项工作取得显著成果。年市试验幼儿园被评为“泰安市校内文化建设aaaa先进单位〞、“市师德建设先进单位〞“市学前教育工作先进单位〞、“市女工委工作先进单位〞，成功迎接省妇联妇儿工作检查和省级语言文字标准化示范园检查验收工作，顺当通过泰安市级文明单位验收，现作总结如下： 一、加强组织领导强化责任落实 市试验幼儿园组织健全,各领导小组始终正常运转，每年年初层层签定责任书，如：治乱责任书、党风行风责任书、综合治理责任书、平安责任书、规划生育责任书、信访责任书等，屡次召开支部委员会、支部党员大会及全体教职工大会，认真学习市教育体育局党风廉政建设工作会议精神及有关文件精神，正确分析本园的党风廉政建设和行业作风工作状况，学条例、守条例、用条例重点做了以下几项工作:（一）标准园务公开，完善党务公开。对涉及全园的工程建设、规划生育、扶贫救济等工作，全部向全园宽敞职工进行准时公布，自觉主动接受群众监督。再次是实行党务公开制度，把党支部工作目标、阶段重点工作及进展状况、党费收缴状况、党员进展状况、干部任免状况等党建工作内容向全园职工准时公开，受到了干部职工较高的评价。（二）民主科学的推出人才。在评比树优，职称评定时，严格依据有关文件规定及程序逐步进行，各类先进的评比、荣誉的授予坚持提交支部会集体争辩确定。既坚持集体领导、民主集中制的原那么，又把握个别酝酿、会议确定的方法和程序。（三）牢固树立宗旨观念和廉洁自律意识，党员干部自觉遵守各项规章制度，认真执行廉洁自律各项规定，坚持重大事项定期报告制度，认真执行上级规定，并接受群众监督，切实做到勤俭节省，不大吃大喝，不公款请客送礼，不以权谋私，不乱收乱支，至今为止幼儿园领导干部没有为其亲友经营供应便利，向幼儿园推销商品，强行摊派等问题发生，园内建立意见箱、园长信箱，自觉接受家长与社会监督，增加了工作透亮     度，受到社会的好评。 二、加强组织建设，提高干部自律力量 市试验幼儿园作为全市幼教事业的龙头和窗口，我们始终依据“抓班子带队伍、抓党员带老师〞的工作思路，要求领导干部明确一个思想：质量为本，科研兴园，走内涵进展的路子。做到两个一流：分管工作创一流，教学工作创一流，不断加强领导干部自身建设。 （一）是加强学习教育，全面提高领导班子成员的思想水平、政治素养和业务力量。牢固树立终身学习的新观念，认真钻研现代化教育思想、领导理论和管理方法，促进了思想的解放和观念的更新，不断提高领导力量、决策水平和业务水平。（二）是团结协作，形成班子强大合力。在班子建设中始终坚持“以事业为根底，以党性为保障，以感情为纽带，〞亲热团结，通力协作，形成了强大的分散力、号召力和战斗力。（三）是大搞“亲和〞工程，大力实施“事业留人、感情留人、待遇留人〞，班子成员始终紧靠教学一线，发挥妇女优势，大力弘扬“献身幼教、效劳人民、奉献社会〞的精神，鼓舞老师为幼教事业勇立新功。 三、创立文明行业提高老师素养 年年初我们就制定了创立文明行业、加强老师职业道德建设实施方案，完善了各项规章制度，认真开展自评自纠，切实做好“三个结合〞： 1、老师职业道德建设与理论学习相结合 不断学习是提高师德水平，促进老师整体素养不断提高的保证。本年度，依据上级文件精神，征求教职工建议，制定了具体的学习教育活动实施方案、学习制度及有关规定，严格管理，强化落实，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，乐观组织宽敞老师加强政治理论学习，每周一为党员干部学习时间，每周四下午为职工集中学习时间，集中学习党的根底学问、邓小平文选，学习马克思的辩证唯物论。通过学习，提高老师的政治理论水平和道德修养，使老师将党的政策、路线方针与教育教学实践结合起来，使老师树立正确的人生观、职业观。 2、职业道德建设与创优活动相结合 幼儿园留意加强职业道德建设，要求老师树立集体观念，突出奉献精神，广泛开展“双十双百〞比师德、比奉献活动，今年市试验幼儿园主要抓了三大教育活动：（1）开展以“廉政文化进校内〞为主题的“我与幼教〞征文、漫画、格言征集竞赛活动，做社会满足、家长放心的好老师。（2）开展“做学习型女性、当制造性人才〞读书活动和“我为幼教献青春〞演讲活动,做最受幼儿欢迎的好老师。（3）开展“走进新纲要，做学者型人才〞为主题的竞赛活动，组织老师系统学习纲要，做受社会欢迎的好老师。 3、职业道德建设与业务力量相结合 幼儿园不仅加强老师师德教育，提高老师的职业道德素养，同时更留意培育老师的教育教学力量。制造一切条件，通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化水平。为使新老师尽快成为业务骨干，乐观完善青年老师培育制度，（一）细心细化“青蓝工程〞，为青年老师创设成长舞台，制定一系列的老师培训活动：即每周写好一篇教育教学随笔，每月上好一节争辩实践课，制作好一个多媒体课件，每学期阅读两本教育专著，开展一次技能技巧活动，让经验丰富的老老师与羽翼未丰的新老师结成对子，促进了青年老师的尽快成长。（二）大力实施“师表工程〞，优化老师队伍素养，提倡开展“讲师德、讲责任、比水平、比力量、看成效、看实绩〞的“二讲二比二看〞活动，时时留意加强老师的职业道德教育，在宽敞老师中开展“五心〞教育活动、“三德〞、“四有〞教育活动，“老师行为十不准〞签名活动，并将师德建设纳入教职工量化考核，教育宽敞老师敬业爱岗、无私奉献，教育宽敞老师对幼儿要有爱心、热心、诚意、童心和细心。鼓舞宽敞老师乐观参与学历进修，扩大阅读面，充实学问储藏，完善学问结构。（三）深化名师培育工作，实施“名师工程〞，制订好培训规划，对已经成为市级骨干老师的，提出相应的目标，进行相关的考核，促进他们的进一步成长。今年组织老师到济南、泰安、肥城、邹平、滨州等地参观学习，先后聘请华东师范高校教育系专家、北大英语、剑桥英语幼教专家来园讲座，扩展老师的学问层面。我园老师立足岗位成才，通过自学、函授等方法提高文化素养，现有本科学历23人，大专学历44人，共涌现出优秀老师、教学能手和师德标兵、学科带头人45人次，今年曹玉红同志荣获“市杰出青年〞称号，安道梅同志荣获泰山名师称号，仲崇燕同志荣获泰山教学新星称号，尹训敏同志、曹欣同志荣获泰山教坛英才称号，弭延铭同志荣获新泰名师称号，韩丽同志、常广云同志荣获新泰教坛英才称号、王金芳同志、宋攀同志、李新同志荣获新泰教学新星称号，仲崇燕同志被评为师德建设先进工作者、曹欣荣获师德标兵称号，使幼儿园成为了一个富有爱心、乐于奉献、有力量、有素养的先进群体。 强化平安意识，确保平安成果。以“创立平安幼儿园〞为契机，做到“四有〞，即有部署、有措施、有检查、有奖惩，并签定每年平安工作责任书。层层管理，层层落实，形成“自查—督查—整改—强化—保持〞的管理体系。严格执行“每天巡察、每周小修、每月大修、每季汇报〞的平安责任制，并实行“接送制〞、“心情卡〞制度。依据消防工作要求，定期准时添置更新消防设备，制定应急处理预案。 市试验幼儿园认真贯彻执行托儿所、幼儿园卫生保健制度和省市有关规定，配备了合格的专职卫生保健人员，建立了健康检查制度、疾病防治制度、卫生消毒制度、养分管理制度、体弱儿童管理制度等卫生保健制度。老师和伙房工作人员持有健康证并定期查体。在园幼儿每年体检一次，每季度测体重、视力一次，每半年测身高一次。坚持每日晨检、午检、晚检，全日观看，觉察问题准时处理。严格执行食品卫生法和五四制，48小时食品留小样〞制度。做到了食堂卫生洁净、布局合理，对室内外环境、教玩具定期消毒，餐具每餐消毒，每班配备了消毒柜。加强了幼儿的健康教育，培育了幼儿良好的生活卫生习惯。制订科学、合理的幼儿一日食谱，做到养分均衡、饮食合理。 做好平安教育，提高平安意识。一是对教职员工的教育和培训，二是对幼儿的平安教育。三是要让教职工把握根本的平安操作标准。组织全体老师进行平安学问竞赛。在幼儿教育中，乐观开展六种平安教育：1、对幼儿进行交通平安教育。2、对幼儿进行消防平安教育。3、对幼儿进行食品卫生平安教育。4、对幼儿进行防触电，防溺水教育。5、对幼儿进行幼儿园玩具平安教育。6、对幼儿进行生活平安教育。试验幼儿园还乐观聘请法制辅导员来园开课、讲座、辅导，增加法制观念及幼儿自我疼惜意识。建园50年来未发生老师、幼儿平安责任事故，充分保障了幼儿园良好的教学环境和教学秩序。 为亲热家园联系，加强了家长学校工作，家长委员会始终正常运行，定期召开家长会，举办家长讲座，开展家长开放日活动，设立了家园联系桥、家园联系册和家教宣扬栏，为家长传授科学育儿学问，使家长准时了解幼儿园的要求和教育内容，准时听取家长的意见和建议。先后邀请市医院儿科专家及幼教专家姜明秀举办素养教育专题讲座、赏识教育报告会。邀请家长参与大班小朋友的毕业典礼，每半年一次举办家长开放日活动，邀请家长参观游园，了解幼儿在园学习、生活状况，加强与幼儿园的沟通和联系,使家园全都，共同做好了幼儿的教育工作，在新泰城区范围内发挥了较强的示范和辐射作用。 四、加强党员队伍建设 市试验幼儿园现有党员40名，班子机构健全、组织机构健全，建立了切实可行的各项规章制度，定期召开民主生活会，实行党务公开，准时缴纳党费，严格党员纳新程序。 本着党要管党、从严治党的方针，实行多种形式，坚持不懈地对党员进行党的根本理论、根本路线教育，邓小平理论和“三个代表〞重要思想教育，世界观、人生观和价值观教育。特殊是从去年以来，全市深化开展了解放思想、树立科学进展观教育活动，全体党员以学习实践“三个代表〞重要思想为主线，把学习评议与整改提高有机结合起来，有针对性地开展各种主题活动5次。同时紧紧围绕党的中心工作，在宽敞党员中深化开展了“筑堡垒、展风采〞、“共产党员工程〞、“党员责任区〞、“党员示范岗〞、“设岗定责、效劳群众、建设新乐园〞等主题实践活动，引导宽敞党员立足本职岗位，充分发挥先锋模范作用。结合“争先创优〞活动，表彰先进，弘扬正气，在宽敞党员中形成了学先进、赶先进、做奉献、当表率的良好风气，涌现出了一批先进典型。 五、加强财务管理，树立文明园风 严格执行物价部门核定的收费标准，公开收费项目、收费标准，定期给家长发放收费通知书，开具上级统一规定的收费票据，提高了收费透亮     度。定期公布幼儿伙食账目，保证按食谱做饭，使幼儿伙食费全部用于幼儿，不超不余。严格执行财务收支两条线的规定，严格财务管理，无挪用公款和“小金库〞现象发生；定期公布重大支出、教职工水电费、幼儿生活费，使民主理财、民主监督落到了实处。教育宽敞老师要在家长中树立良好的形象，不向幼儿家长摊派任何商品、书籍以及规定项目之外的杂费，不接受家长宴请。实行了财产保管责任制，设立了固定资产簿，实行一物一卡；实行了货物进账单制度和领物签字制度，建立了业务档案、行政档案、健康档案、财务档案、教研档案等，实行档案管理制度，档案管理有专人负责，专橱存放。 六、做好综合治理工作营造良好育人环境 年我园遵照教育体育局关于加强社会治安综合治理的部署和要求，认真贯彻“预防为主，打防结合〞和“加强领导，健全制度，齐抓共管，突出重点，治理整顿，建设队伍〞的指导方针，落实各项综合治理工作制度，以内部秩序好，发案少，师幼满足为宗旨，在抓治理、保稳定、促进展上做文章，收到了明显的效果。目前，校内