2023年应急演练计划.doc

61应急演练方案 第一篇：6-1应急演练方案2023年应急预案演练方案 一、总那么 根据相关法律法规的要求，为适应突发事故应急救援的需要，通过练练，进一步加强我校应急组织机构小组成员之间的协同配合，提高应对突发事故的组织指挥、快速响应及处置能力，营造平安稳定的气氛，制定2023年度应急救援预案演练方案。 二、应急演练目的 1、检验预案。通过开展应急演练，查找应急预案中存在的问题，进而完善应急预案，提高应急预案的可用性和可操作性。 2、完善准备。通过开展应急演练，发现缺乏及时予以调整补充，做好应急准备工作。 3、锻炼队伍。通过开展应急演练，增强演练组织单位、参与单位和人员对应急预案的熟悉程序，提高应急处置能力。 4、磨合机制。通过开展应急演练，普及应急知识，提高职工风险防范意识和应对突发事故时自救互救的能力。 三、应急演练原那么 1、结合实际，合理定位。紧密结合应急管理工作实际，明确演练目的，根据资源条件确定演练方式和规模。 2着眼实战，讲求实效。以提高应急指挥人员协调能力、应急队伍的实战能力为着重点，重视对演练效果及组织工作的评估，总结推广好经验，及时整改存在的问题 3、精心组织，确保平安。围绕演练目的，精心筹划演练内容，周密组织演练活动，严格遵守相关平安措施，确保演练参与人员及演练装备设施的平安。 4、统筹规划，厉行节约。统筹规划应急演练活动，充分利用现有资源，努力提高应急演练效益。 四、应急演练要求 1、在开展演练准备工作以前应先指定演练方案。包括演练目的、方式、时间、地点、日期安排、演练筹划领导小组构成、经费预算和保障措施等。 2、演练准备阶段的主要任务是根据演练方案成立演练组织机构，设计演练总体方案，并根据需要针对演练方案对应急人员进行培训，使相关人员了解应急响应知识和技能为演练实施奠定根底。 3、演练实施是对演练方案付诸行动的过程，是整个演练程序中核心环节。演练实施当天演练组织机构的相关人员应在演练前提前到达现场，对演练设备进行检查，确保正常工作，确认无误后按时启动演练。 4、演练结束后，应针对本次演练组织相关参加人员进行点评和总结，并从各自的角度总结本次演练的经验教训，确认评估报告内容。 5、对演练中暴露出的问题，组织参加演练单位和个人按照改良方案中规定的责任和时限要求，及时采取措施予以改良，修改完善应急预案、有针对性的加强应急人员的教育和培训、对应急物资装备有方案的更新等。 第二篇：消防应急演练方案1消防应急演练方案 一、演练目的 为加强平安知识教育，强化平安意识，提高应急逃生和自护自救能力。掌握在发生火灾时紧急疏散的程序和线路，确保在突遇火灾来临时，防火应急工作能快速、高效、有序地进行，从而最大限度地保护厂区设备及职工的生命平安，特别是减少不必要的伤害。让职工能熟练启动平安应急疏散预案。在紧急情况下组织职工有序逃离危急现场，防止发生伤亡事件。同时通过疏散演练活动培养提高突发公共事件下的应急反响能力和自救互救能力。 二、演练安排 〔一〕内容： 1、应急防火演练 2、紧急疏散演练 〔二〕参加人员。全体人员。 〔三〕时间。2023年月日部署演练方案。正式演练在月日下午。 三、演练准备 〔一〕使全体职工明确此次疏散演练的任务和本卷须知。 〔二〕演练前发动、讲解有关防火知识，让职工熟悉应急防火的正确方法，学习有关自我保护知识。并进行以部门为单位的疏散练习，熟悉疏散线路，进行自救逃生练习。 要做到。①遇事不慌，头脑冷清。②判明情况，思考对策。③积极自救，互帮互助。④听从指挥，有序疏散。同时讲明演练的程序、内容、时间和纪律要求以及疏散的路线和到达的区域，同时强调演练是预防性、模拟性练习，并非真正的火灾应急和疏散。 〔三〕演练前对疏散路线必经之处和到达的“平安地带〞进行实地仔细检查，对存在问题及时进行整改，消除障碍和隐患，确保线路畅通和平安。 四、组成相关工作小组，确定人员，明确职责演练要求 〔一〕不要惊慌，听从指挥，服从安排 〔二〕保持安静，动作敏捷、标准，严禁推拉、冲撞、拥挤。 〔三〕按规定线路疏散，不得串线。 〔四〕要严密组织，认真对待，防止危险情况的发生。 五、组织机构： 〔一〕领导小组 总指挥：杨剑副指挥：张军 1、“火灾警报〞〔一声长哨〕发出后，进行紧急疏散，要求按规定的路线进行撤离。 2、“火灾警报〞解除后，迅速有秩序疏散到指定的“平安地带〞。 3、副指挥张军要自始至终跟队，密切关注演练现场，维护活动纪律，防止意外发生。 六、演练程序 〔一〕启动程序： 总指挥在现场宣布。演练马上就要开始，请大家做好准备，各就各位。 〔二〕紧急疏散演练 1、信号员发出“紧急疏散〞信号。 2、每个部门立即模拟把门翻开，全体迅速排成一路纵队，有秩序出门。 3、在各部门负责人带着下有秩序从工作岗位〔宿舍〕向外撤离，并按照预定的疏散路线，迅速撤离到事先指定的地点整队。演练时间为10分钟。 4、五分钟后，信号员发出解除“火灾〞信号。 5、演练结束后有秩序返回。 紧急疏散通道按照就近原那么划分。按照预先划定好的疏散通道，沿过道上平安出口所指示方向顺过道沿墙壁有秩序的撤离，由大门到指定区域集合。注意相互避让，不能在过道里拥挤，沿过道右侧出门，以免踩踏事故的发生。 〔三〕撤离后在厂区集中排队，清点人数，并及时上报给现场指挥。 〔四〕演练结束后有秩序返回工作岗位。 消防应急演练方案 一、演练目的： 为了提高公司员工的火灾防范意识，普及火灾常识，掌握火灾逃生自救知识和技能，有效预防各类火灾事故，公司本着以直观、标准的火灾演练观摩，使职工掌握简单的火灾预防和逃生自救常识。以此加强消防平安四个能力〔检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力和消防宣传教育培训能力〕的建设。 二、危险性分析 夏季风高物燥，是火灾隐患的高发期。进入夏季以来，生活区用电、用火日趋增加，有发生火灾的各种可能因素逐渐增加。 三、参观人员 全体员工。 四、应急演练组织体系和职责划分〔1〕消防演练指挥中心总指挥：杨剑 职责。负责根据事故的性质、程度决定是否启动应急救援程序和启动级别。负责应急演练期间总体工作的安排。 分项指挥：张军 职责。与总指挥一起负责应急演练期间总体工作的安排或受总指挥委托行使总指挥职责。 技术负责人：徐红军 职责。具体负责应急现场结构评估以及应急措施技术性决策和协助灭火指挥工作。 信息联络负责人：姜炜 职责。应急预案期间保证公司内、外通讯的正常。 协调工作负责人：张华 职责。应急预案期间对各项应急工作所需人员、物资进行协调处理。 平安负责人：张军 职责。对应急预案演练期间各项灭火方案的平安性进行分析、评估。保证各项应急工作的平安、有序进行。 〔2〕专业应急小组负责人及其职责 a〕应急救援小组：a、组长：b、组长： 设两个应急救援小组。a组主要实施灭火行动b组主要组织人员疏散撤离。 b〕人员分配： a组： b组： 五、需要准备的物资 1、灭火器6个、铁质垃圾桶一个 2、木材10kg、柴油5kg 3、口罩10个、手套10双 六、消防应急演练时间 201年月日 七、消防演练地点 公司内生活区虚设一个着火点 八、应急演练实施步骤 1〕201年月日～召开一次现场消防演练专项会议，进行应急演练工作的指示和传达。 2〕月日上午消防物资准备组检查仓库消防器材和物资，并上报消防演练指挥中心。 3〕消防知识现场讲解灭火器使用方法演练步骤： 1、有人发现公司内一处起火，立即查看并报告值班领导，值班领导立即报告消防指挥中心总指挥请示，总指挥下达启动应急救援指令，让通讯组长通知所有参加义务消防组员在火警附近集合进行应急处理。 2、预警信号发布后领导小组成员、各专业组人员、义务消防组在五分钟内赶到赴现场组织抢险救援工作，并向总指挥报告人员到位情况，由应急领导总指挥统一指挥。 3、总指挥视现场火势情况确定应急等级，当时火势较小，确定带着义务消防组自行扑灭火灾，组织人员扑灭。 4、突来大风，火势变大，总指挥立即安排义务消防b组组织人员撤离，自行扑灭火灾较困难，立即安排通讯组长拨打119报警 〔告诉消防部门起火的详细地址、火势情况〕并尽最大的努力实施火灾自救。 5、安排人员在119车辆必经路口等待，以最快的速度引导119火灾救援人员到达准确目的地。 6、总指挥对演练进行点评，请公司领导观摩并讲话，最后由总指挥宣布演练结束。 7、演习结束后，整理现场，值班领导根据演练情况写出演练总结，根据实际情况对预案进行优化、补充完善。 第三篇：应急演练1集体上访处置预案 集体上访，是新时期信访工作的重点和难点，也是社会热点、焦点的一种新动向和主要形式。集体上访不仅对社会影响面大，冲击力强，而且处理难度加大。为及时掌握集体上访动态和情况，快速、妥善地化解集体上访，解决在萌芽状态，以维护社会政治稳定，为全村经济社会健康协调开展效劳，特制订本处置预案。 一、发现集体上访苗头性动态信息的工作措施 1、应以口头或书面形式向镇党委、政府主要领导报告。 2、县信访局与所属单位的信访工作分管领导或信访干部及时联系，并提出要求：一是迅速向本单位主要领导汇报，做好协调化解工作；二是迅速掌握动态信息，并向县信访局反响。 二、出现群众酝酿集体上访情况的工作措施 1、派专人及时深入上访群众做好劝解工作。 2、立即向镇党委、政府办领导报告，对出现规模较大、情况特殊的案情，应迅速以书面形式向县委、县政府分管领导报告，同时，抄报县信访局。 3、应争取主动，尽快开展调查，与上访人员特别是组织者谈话，耐心听取他们的反映，做好思想引导和说服教育工作，同时，将群众反映的问题进行整理，拟写好情况报告，提出工作对策和处理意见，上报给有关部门和领导。 4、做好案情处置的小结。 三、得悉集体上访在途中的工作措施 1、越级到县的集体上访，应采取。一是向镇上领导报告信息，包括上访的起因、人数、去向、上访要求和处理对策等。二是做好接访的准备工作，对规模较大的要派专门人员在1小时内赶到现场参与接待。三是对问题重要、情况特殊的应及时和涉及到的部门单位协同处理。 2、越级到市、去省、赴京的集体上访，应采取。一是迅速将越级上访的原因和根本情况 给上级信访部门，做好衔接，同时向有关领导汇报。二是上级信访接待处要求派员协同处理的，起始单位应及时向有关领导汇报，尽快派出有工作经验，善做工作的同志赶到现场做好劝返工作。三是派出的同志应保持与县信访局和本级领导的联系，便于沟通情况，在做劝返工作的时候，要积极