第1页共2页对“两新〞组织党建工作实行动态管理随着改革开放和社会主义市场经济的不断开展，新经济组织新社会组织日益开展壮大，为桃源的县域经济开展做出了巨大的奉献。“两新〞组织中的党员呈现流动大、难掌握、难管理的特点。县委结合实际情况，按照市委统一要求，对“两新〞组织和“两新〞组织中的党员实行动态管理，有力地推动了“两新〞组织的健康开展。一是全面普查。今年上半年，我们就召开了各乡镇组织委员县直单位政工负责人会议，就在全县开展“两新〞组织普查工作进行了全面部署。要求各单位成立以党组织负责人为组长的“两新〞组织普查工作领导小组，由各乡镇组织委员、县直单位政工负责人专职抓好普查，并提出了具体要求：1、界定范围。凡在2023年2023月1日零时前成立的县内所有私营企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、个体工商户、混合所有制经济组织等各类非国有集体独资的新经济组织；以及社会团体和民办非企业单位等新社会组织均纳入此次“两新〞组织普查范围。2、明确时限。此次普查工作分两个时段，5-6月为广泛宣传发动阶段，采取了会议、标语等方式进行铺天盖地的宣传方式，讲明了普查的意义、目的、普查方法等；7-2023月为摸底统计阶段，其中7-9月各单位培训普查员，采取“两新〞组织自报与普查员上门核查的方式填报各种普查表册，2023月份各单位进行统计后，交由县委组织部进行数据汇总。3、保证质量。县委组织部门根据上级党组织对“两新〞组织党建工作的要求，精心设计了一套科学的普查报表，并编写了具体的填报方法，组织各单位进行了培训，并建立了工作责任考核制度，严明了纪律，确保普查结果真实可靠。二是建立信息库。建立了“两新〞组织党建工作管理信息库县委组织部门结合普查给各单位下发了具有统一格式的电子信息库，要求各单位在普查工作中，将“两新〞组织的根本情况以数据形式进行存取，并上报县委组织部，形成了各单位有“小库〞，县委组织部门掌握全县的“大库〞的局面。第2页共2页三是设立月报制度。针对“两新〞组织变化大的特点，要求各单位在每个月初2023日前上报上一个月的统计报表和异动数据信息，县委组织部门在每月15日前汇总生成全县的报表，对全县“两新〞组织党建工作实行实时动态管理。
