2023年落实岗位责任健全场所安全防范机制.docx

落实岗位责任健全场所平安防范机制 为创立“平安、稳定、和谐、无毒〞的场所，健全场所平安防范机制，维护场所良好的改造秩序。4月下旬，我所梁长铜所长带着一行人员参观考察了xx劳教所关于戒毒劳教人员标准化管理的做法和经验，在“立足实际，拿来试用，深化提高〞思路下，对场所如何落实岗位责任，提升平安防范工作力度，提出了三点措施。 一、深化领导挂点包队制度。所领导班子在分工的根底上，实行分片包队：xxx所长包普教中队；xxx包戒毒康复一中队；xxx所长包戒毒康复二、三中队。明确包队领导职责：协助处置所包中队的突发事件，确保场所平安，维护场所正常管理秩序。制定包队（更多精彩文章来自“秘书不求人〞）领导每月“五个一〞工作机制，即参加所包中队一次队务会；亲自到会见现场一次；找所包中队劳教人员谈话一次以上；找所包中队民警了解情况一次以上；为所包中队解决一个问题。 二、强化大院岗位巡查力度。除中队（护卫队）、职能部门做好日常值带班、巡查工作外，进一步加大总带班和巡查岗职责。一是调整总带班人员（实行节假日领导班制，除生卫科、监察室外，其他六位科长全部参加总带班，节假日（双休日）期间增设领导班；二是标准总带班的职责范围和要求，总带班主要职责是检查当天值带班各岗位情况，对当日场所情况负总责（全所各值班岗位服从其领导），应尽责尽职，下半夜必须查岗一次，及时、主动去发现问题，不隐瞒，不怕得罪人，认真贯彻执行平安责任状。值班期间不离开劳教大院；三是加大夜间巡查力度，大院巡查岗巡查时间延长到24：00，每小时巡查各岗位一次，并做好巡查记录。 三、严把外来车辆人员检查。对进入所部大门的车辆人员有检查、有询问、有登记；对进出二道门的车辆人员严格执行“三个不能进〞（没有领导审批不能进、衣冠不整不能进、没有检查不能进）和“三个不能出〞（没有检查不能出、没有审批不能出、没有人带不能出）制度。三是对购菜车和生产原材料车辆的管理。购菜车停在生卫科门口，不允许劳教人员接触；送生产原材料车，由生产科安排，中队接头方可进；装卸车一律在上班时间进入。四是选派一名民警负责对进入院内人员、车辆的随时跟踪、监督。 第2页 共2页