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2023
年三看三评
活动
工作
意见
范文
三看三评活开工作意见
今年是“十二五〞规划的开局年,更是荣巷街道经济社会转型开展的关键年,为了进一步提升街道企业开展水平,培养一支高素质的企业职工队伍,着力推进幸福荣巷建设,经研究,决定在全街道企业中开展“三看三评〞活动,现提出实施意见如下。
一、指导思想
以科学开展观为指导,以提升企业开展水平和职工队伍素质为目的,以关爱企业员工、维护合法权益为落脚点,通过“三看三评〞活动的广泛开展,进一步强化企业内涵建设,强基固本;进一步调动全体员工的劳动积极性,为建设和谐幸福新荣巷,注入强大动力,为加快改革创新,转型开展营造浓厚的气氛。
二、活动的内容和范围
凡本街道辖区内建有工会组织的企业,“三看三评〞活动的具体内容有二个方面:
1、企业方面:一看食堂宿舍,评职工生活环境;二看生产现场,评职工工作环境;三看权益保护、评职工权益环境;
2、职工方面:一看队伍建设,评技术操作能手;二看民主管理,评合理建议化标兵;三看遵章守纪,评文明员工。
三、组织实施
拟定在7月—9月间开展“三看三评〞活动,在组织实施中要狠抓三个阶段的工作。
1、宣传发动阶段〔7月份〕。
做好“三个一〞:一是开好一个部署会议,层层发动,做好活动开展的组织落实和推进工作;二是形成一个气氛,编印宣传材料,广泛宣传,明确活动开展的目的意义;三是做好一项摸底,真实把握基层企业现状。
配套活动:在7月中下旬开展送清凉慰问活动。
2、工作推进阶段〔8、9月份〕。
开展“三个评〞:一是社区工会组织企业自看自评,排查差距提升水平,二是社区工会之间互看互评,相互交流提高促进,三是街道工会组织审评,总结经验表彰先进。
配套活动:在8月底开展金秋助学帮扶活动
3、总结表彰阶段〔9月底〕。
一是在企业层面开展“职工满意环境企业〞(或“三看三评〞优胜企业);二是评选三个“十佳员工〞〔十佳技术创新能手、十佳献计献策标兵、十佳文明员工〕;三是开好一个现场观摩经验交流总结表彰会议。
四、工作措施
1、“三看三评〞是街道工会今年开展“创先争优〞活动的重点工作,活动的跨越时间较长,各级工会组织要按照街道工会的文件精神,狠抓宣传发动,使这项活动进企业入班组。
2、基层各级工会组织也要相应拟定活动方案,与街道工会紧密配合,使活动的每个阶段环环相扣,扎实有效。
3、要争取党政领导的大力支持,使这项活动搞出声势,创出特色,打出品牌。
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