教务处范文之开展有效教学年活动施行方案市第一小学城西分部开展有效教学年活动施行方案一、指导思想为进一步深化课程改革，深化贯彻市教育体育局关于在全市中小“学开展有效教学年〞活动的指导意见精神，坚持以科学开展观指导，全面贯彻教育方针,大力施行素养教育;以教科研为先导,改革课堂教学为手段,以落实常规教学为根底,深化改革,“坚持特色立校，科研兴校，治理强校〞的主旋律，弘扬校园文化内涵，强化学校内部治理，积极推进课程改革，全面提高教育教学质量，特制定本方案。二、工作目的1、强化教学治理，构建标准有序的教育教学治理长效机制。2“、树立效益至上〞的有效教学理念，进一步推进现代教育技术建立，以学科课堂教学为载体，围绕根底教育课程改革，开展教育信息技术与学科教学整合的研究，全面提升教育信息技术应用水平。3、大力开展师资队伍培训，建立一支高素养的行政治理和老师队伍，制定严格的培训施行方案，全面提高老师的教育教学水平，进一步提高教育教学质量。4、总结经历，不断推进有效教学长期深化开展。三、推进措施（一）强化积极引导，全面带动学校教育教学工作。“““接着完善各种治理制度，以文明班级〞、优秀班主任〞、先进“个人〞、教学能手〞等评优评先机制鼓舞广阔师生，全面营建积极向上的学习争优创优气氛。（二）加强学校治理工作，完善培训机制。1、加强老师的培训工作，保证工作的顺利开展，构筑学校、家长、学生、社会四方沟通平台。2、进一步完善教育教学工作监视治理考核制度，加大对治理人员的培训力度，提高治理水平。3、加强教育教学工作的安排、落实和协调，及时汇报，及时总结。4、制定详细的老师培训方案，老师工作交流有内容有时间，方式多样，每学期读书心德和教学交流有论文。5、定期对老师的教案、学生作业进展抽查，组织老师听课和教学治理人员听课相结合，及时通报，以催促老师的课堂教学。（三）全面提高师资队伍素养和教育教学质量。1“、以教学五认真〞为抓手，实在提高教育教学的效益。2、接着进展师徒结对合同活动，对新老师培训要定目的定期检查落实。建立年青老师成长记录袋，年青老师两年内胜任本科目教学工作。3“、开展五个一〞教研活动，即每人每月阅读一份以上教育期刊，每人每月阅读一本教育理念书籍或文学著作并写读后感，每人每学期上一次教改课，每人每学期写一份优质教案，每人每学期写一篇教研专题论文。4、接着坚持长期对老师进展教学、信息技术应用、一般话、书法等...
