2023年【街道年社区管理创新专项提升行动方案】cikm.docx

【XX街道2023年社区管理创新专项提升行动方案】 cikm2023 XX街道2023年社区管理创新专项提升行动方案 为充分发挥社区在街道开展、社会事务承接、维护社会稳定中的作用，全面提升社区管理效劳水平，提高居民幸福指数，经街道党工委、办事处研究，决定从2023年至2023年，在全街道深入开展为期三年的社区管理创新提升行动。现制定方案如下： 一、指导思想 深入贯彻落实党的十九大精神，以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕XX高新区关于产城融合、建设现代滨湖科技产业新城的主旨，牢牢把握街道“全力效劳高新区，加力建设XX〞工作总基调，系统考虑、科学谋划社区管理创新开展方向，努力实现硬件提升、软件创新和队伍能力增强，着力打造社区管理亮点特色，全面提升街道社区管理现代化、科学化、精细化水平。 二、创新目标 加快推进街道社区管理创新提升，通过三年时间，全面打造“职责更明确、协调更有力、执法更高效、效劳更完善、治理更标准〞的效劳管理平台，全面建成具有XX特色的“红色、美丽、人文、平安、和谐〞五型社区。 （一）红色社区：按照党建提升年各项要求，结合社区实际情况夯实党建根底、提升党员素质，探索各具特色的党建模式。提高基层党组织战斗堡垒作用，发挥党员先锋模范作用，彰显红色组织、红色支部、红色党员、红色物业等红色元素，营造浓郁红色社区。 （二）美丽社区：充分运用街道网格化集成管理平台提升城市精细化管理水平，结合社区管理创新提升和综合改造提升工作，在根底设施、绿化建设、环境卫生、河道治理、沿街商铺长效管理等方面着重提升，依托社区特色亮点打造投入小、效果好的小微景观布置，营造环境优美、居民宜居、秩序良好的美丽社区。 （三）人文社区：充分挖掘梳理社区“人文地景产〞要素，挖掘社区的故事、思想、情怀、环境、素养、精神等内容。鼓励引进专业社会组织、社工人才和社工机构，着重培育壮大自身社会组织，围绕“一居一品、一居多品〞创优思路，通过“三社联动〞开展各类效劳居民、宣传教育、文体兴趣等活动，打造特色人文社区。 （四）平安社区：结合街道安置社区物业自治和“五位一体〞政社互动模式，强化实有人口管理、群防群治、社区安防建设，有效防控刑事发案；健全消防平安管理机制，全力保障人民群众生命财产平安，显著提升居民平安感满意度，共建共享平安社区。 （五）和谐社区：运用“5L〞工作法，结合上级各项工作和社区实际情况，全面提升基层为民效劳水平，高效化解矛盾，高效解决信访纠纷、历史遗留问题、居民反映焦点问题，通过打造楼道、邻里和谐环境，促进居民互帮互助、沟通有无，实现小事不出楼道、大事不出社区，打造幸福和谐社区。 三、实施步骤 （一）全面启动年（2023年）：重点是明确目标、全面推进。围绕“五型社区〞建设总目标，由街道相关领导牵头制定具体各型社区三年建设方案，全面启动社区管理创新提升行动。各社区立足自身实际，进一步细化实施方案、进一步明确创立目标和具体措施，探索“一居一品〞，增优势、补短板，全面推进创立工作。 （二）深化实施年（2023年）：重点是优化方案、提档升级。各社区在既有工作根底和思路谋划下，结合各自特色和实际，进一步理明思路、优化方案，扎实推进社区管理创新工作高效开展，大力深化“一居一品、一居多品〞品牌创优。 （三）稳固提升年（2023年）：重点是形成特色、打响品牌。按照“全区创一流、全市有地位、全省有品牌、全国有影响〞的目标定位，紧扣“五型〞社区创新提升工程，抓稳固、抓提升，形成具有 XX特色的社区管理创新工作品牌规模集聚效应。 四、工作要求 （一）强化组织保障。街道成立社区管理创新提升工作领导小组，由XX书记、XX主任为组长，其他街道党工委、办事处班子成员为副组长，各社区和相关部门为成员单位。领导小组下设办公室，由XX为办公室主任、XX为副主任，加强统筹指导，负责日常工作。社区管理创新提升是一项复杂的系统工程，各社区一定要高度重视，将此项工作作为重点工作来抓，成立相应工作小组，切实加强领导，精心组织安排，积极稳妥推进，确保改革创新顺利进行，取得实效。 （二）强化宣传引导。充分发挥各级多媒体、全媒体媒介作用，利用街道微信公众号、社区各级宣传平台等，加强宣传和舆论引导，及时总结宣传社区管理创新实践中涌现出的先进典型，推广可复制的经验。要健全社区参与机制，运用群众喜闻乐见的形式，广泛宣传管理创新的重要意义和进展情况，充分调动广阔群众参与的积极性、主动性和创造性，为加快推进社区管理创新顺利开展营造良好气氛。 （三）强化督查考核。建立健全督查制度，街道组织有关部门对创新工作开展情况和相关任务落实情况进行全过程跟踪督查，对走形式、走过场的予以通报批评，对工作不力、作风不实的予以严肃处理。 （四）强化特色彰显。社区管理创新提升三年规划，从街道顶层设计，到社区具体实施，都必须重点围绕社区实际情况开展，要重实效、出亮点，要彰显各社区特色。每年末街道将对各社区开展社区治理创新提升的实施情况进行考核评比。对各社区创新提升的方案方案、推进措施、效果比照，通过制作PPT进行路演和汇报，邀请评委打分评优，对优胜单位在年底考核中予以加分。