温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
探望
慰问
干部职工
规定
探望慰问干部职工规定
工会探望、慰问费用制度
为合理,标准使用工会经费、到达关心会员生活,听取和反映会员意见和要求,帮助会员解决困难,全心全意为会员效劳,特制定本制度:
一、妇女生产、疾病、丧事慰问
xx公司全体工会会员为慰问对象。妇女顺产、难产(夫妻双方在xx公司工作)慰问费用标准为200元。疾病指会员本人住院一星期以上,慰问费用标准为200元。丧事限于工会会员本人及其父母、子女,慰问费用标准为300元(含花圈、鞭炮等物品)。特困会员原那么上一年慰问一次,如有其他情况,由本人提出书面申请,公司工会可以酌情考虑给予补贴并组织会员募捐。
二、具体操作
1、xx公司机关工会会员由机关工会负责慰问,各收费站分工会会员由分工会负责慰问。
2、机关分工会、收费站分工会发生慰问之前应 及时上报公司工会。
3、机关分工会及各收费站分工会所发生慰问费用统一交公司工会报销,时间为每月25号之后。
4、机关分工会、收费站分工会照以上方法实行。
5、只有参加了xx公司工会的会员,并且按时交纳了工会会费的工会会员才能享受以上待遇,其他人员不得享受。
6、为了增加透明度,建立工会专户,财物必须公布,每年在职工大会上公布或经经审组审查会费使用情况。
第2页 共2页