2023年改进工作作风 创建“六型”机关经验材料5篇精编.docx

【篇一】xx乡：着力强化“六种意识〞，推进“六型〞机关创立 为贯彻落实全面从严治党部署要求，持续稳固“不忘初心、牢记使命〞主题教育成果，着力解决机关作风突出问题，xx乡以党的政治建设为统领，以整治作风顽疾为重点，按照“担当、创新、突破、提升〞的工作要求，深化理论武装、改进效劳质量、提高办事效率、创新方式方法、推进正风肃纪，以强化“六种意识〞，扎实推进“六型〞机关创立。 强化思想政治意识，创立“政治型〞机关。党员领导干部要始终做到旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识〞，坚决“四个自信〞，把“两个维护〞内化于心、外化于行，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，结合党委理论中心组、“三会一课〞等活动，切实做好学习的深化转化、贯穿结合，确保中央和省、市、区委各项决策部署落到实处、见到实效。 强化学以致用意识，创立“学习型〞机关。采取“自学+集中学〞方式，利用“学习强国〞“甘肃党建〞平台，结合周三学习例会，坚持每天自学不少于1小时，每周至少开展1次集中学习，每季度至少开展1次交流研讨，每半年开展1次专题辅导的“四个一〞学习活动，推动机关学习经常化、制度化、标准化。同时，通过实地调研、集体交流、理论研讨、领导参阅等多种形式，促进党员干部学习成果运用，将学习成效真正用以指导实践、解决问题、推开工作。 强化实干务实意识，创立“效劳型〞机关。牢固树立“群众利益无小事〞的观念，健全完善党员干部直接联系群众制度，用好“起立迎接、请坐倒水、倾听记录、交流引导、解决问题、出门相送〞24字规那么，切实提升效劳群众的主动性和时效性。结合新时代文明实践所志愿效劳、“主题党日〞，每月定期组织党员干部开展志愿效劳活动，提高为民效劳意识；乡党政班子成员带头实行“一线工作法〞，围绕当前各项重点工作和群众关心的难点、热点问题，深入群众、深入基层，把满足群众需要作为第一选择，把让群众满意作为第一标准，努力使决策部署、开展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求，切实帮助群众解决实际问题。 强化职责效率意识，创立“效能型〞机关。以提高党员干部能力和素质为重点，持续深入开展“转作风提效能抓落实〞活动，严格执行“马上就办、办就办好〞工作机制，对上级相关部门和领导签批交办的事项，认真做到急事急办、特事特办，确保不漏事、不压事、不误事。严格执行岗位责任追究制度，使领导干部形成严、细、实、快的工作作风和令行禁止的工作态度，坚决克服庸、懒、散、慢思想，切实推动各项工作高效落实。 强化思想解放意识，创立“创新型〞机关。引导全体党员干部牢固树立创新意识，大力解放思想，开阔思路视野，做到“破除六个思想，树立六种思维〞；围绕年初制定的各工程标任务和工作中发现的突出问题，勇于学习借鉴先进经验，勇于突破陈规，创新工作思路和方法，切实做到日常工作抓优化、重点工作抓强化、创新工作抓转化，认真总结推广工作实践中的好做法、好典型，用典型引路，在创新中提高，不断开创工作新局面。 强化廉政反腐意识，创立“廉洁型〞机关。乡党委始终把党风廉政建设作为一项重要工作来抓，使领导干部不断增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋；严格落实党政领导“一岗双责〞责任制，广泛开展党风廉政教育活动，通过开展廉政讲座、观看廉政教育警示片，组织进行廉政知识测试等方式，对党员干部进行理想信念、党风党纪、廉洁从政教育，切实做到了警钟长鸣、防微杜渐。 【篇二】社区“四心〞定位 创立“六型〞机关 为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想理论，牢固树立“四个意识〞，坚决“四个自信〞，结合基层党组织标准化建设，持续增强机关创立气氛，优化xx社区工作秩序，提升社区工作面貌，确保活动取得实效，xx社区聚焦“不忘初心、保卫核心、围绕中心、凝聚人心〞工作定位，创立“六型〞机关，奋力开创新时代社区工作新局面。 一、不忘初心 xx社区党总支高点定位“不忘初心〞，围绕“抓党建、促开展〞工作思路，以“接地气、办实事〞为目标，不断创新工作举措，扎实推进各项工作，聚力突出“党建、效劳、公益、开展〞四大理念，把工作做到群众心坎上，通过效劳，更好的贴近群众、团结群众、引领群众。标准工作程序，努力提升工作质效。社区上下要以锐意进取的风貌、雷厉风行的作风、钉钉子的精神，下足“绣花〞功夫，做实做细各项工作，不断提升机关干事创业的精气神。 二、保卫核心 坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，工学结合、学思践悟、学以致用。社区深入推进主题教育常态化制度化，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推开工作。坚持集中学习和“周学、月讲、季考、年评〞学习制度，进一步净化党员干部思想，提高学识、开阔视野、陶冶情操、增长才干。认真落实党风廉政建设责任制。严格执行“一岗双责〞，运用谈心谈话、教育批评、问责追责等方式，加大对纪律执行情况的监督检查。 三、围绕中心 社区围绕中心效劳大局，创新推进效劳化工程。以完善全省“五有一创〞社区党群效劳中心建设为契机，加强社区基层组织阵地建设。围绕xx社区党群效劳中心，本着“小办公大效劳〞的原那么，建设“一站式〞办公大厅、以效劳居民群众的“多功能室〞、“四点半课堂〞、“老年简餐吧〞、“电子阅览室〞、“居家养老效劳中心〞、“新时代文明实践站〞、“城市书吧〞等功能室。社区“新时代文明实践站〞推进社区各类讲堂活动、志愿者活动的开展，让社区党员接受党的方针政策和党性教育，让居民群众得到多方面的教育引导。电子阅览、图书借阅，让城市书屋成为居民党员群众的重要“充电〞场所，成为社区居民开阔视野、增长知识的重要平台。 四、凝聚人心 社区凝聚人心，用创新打动人心。社区上下始终保持干事创业的蓬勃朝气和与时俱进的创新勇气，激发社区干部创新意识，提升社区干部创新能力，努力营造崇尚创新、人人创新、尊重创新、鼓励创新的良好气氛。紧紧围绕破解工作疑难问题，深入调查研究，在实践根底上创新，解放思想、开动脑筋、与时俱进、大胆探索。通过营造创新气氛，开展社区党员干部和南门什字商圈企业党员座谈会，加强思想交流、增进互相学习，让干部党员和商圈党员在交流研讨中共同进步，不断创新，增强社区党员干部活力，提高商圈企业党员能动性，助推商圈企业经济有效开展。 通过强化“四心〞工作定位，建设“六型〞机关，真正使社区广阔干部切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，切实树牢“四个意识〞，增强“四个自信〞，坚决做到“两个维护〞，“六型〞机关创立工作永远在路上。xx社区不仅对自身的开展前景充满信心、更对开展的道路充满期待，同时将以此次创立活动为契机，不忘初心、砥砺前行，不断续写社区事业的旖旎新篇！ 【篇三】xx乡：持续深化“六个聚焦〞 高位推进“六型〞机关创立 今年以来，xx乡全面加强机关建设，改进工作作风，紧密结合干部梯队化管理机制，深入开展“六型机关〞创立活动，切实推动机关领导干部高质量履职尽责、高绩效创优争先，努力造就一支政治过硬、业务精干、作风优良、效劳到位、纪律严明的乡镇干部队伍。 一是聚焦坚决信念，创立“政治型〞机关。始终把党的政治建设摆在首位，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神作为政治教育的重点。不断稳固拓展主题教育成果，把“不忘初心、牢记使命〞作为加强党的建设永恒课题和党员干部终身课题，引导党员干部进一步增强“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞，始终在政治立场、政治方向、政治原那么、政治道路上与党中央和省、市、区保持高度一致。 二是聚焦学以致用，创立“学习型〞机关。健全完善学习制度，制定印发中心组和干部全年学习方案，利用周三集体学习时间，广泛开展培训讲座、知识分享等各类活动，将党的政策理论、上级决策部署、各类业务知识纳入学习内容，不断拓宽知识领域，改善知识结构，进一步提高机关领导干部综合能力与专业化水平。持续用好“学习强国〞“甘肃党建〞学习平台，不断增强学习的系统性和实效性。做好集体学习和个人自学的结合工作，让学习成为一种习惯，以学习成效指导实践、解决问题、推开工作。 三是聚焦作风转变，创立“效劳型〞机关。牢固树立“群众利益无小事〞的观念，持续深化让群众办事“最多跑一次〞的理念，结合实际，制定优质效劳标准，构建优质效劳体系，切实提高为群众效劳的能力和水平，对接待、受理、办理环节进行严格标准，坚决杜绝出现“门难进、脸难看、事难办〞的现象，把“让群众满意〞融入全乡各类工作全过程，真正做到效劳对象零距离、效劳受理零推诿、效劳程序零障碍、效劳工作零过失、效劳结果零投诉。 四是聚焦立说立行，创立“效能型〞机关。紧密结合干部梯队化管理机制，从改善工作作风入手，狠抓各项工作落实。进一步完善工作落实推进机制，梳理全年重点工作任务，分类建立工作台账，明确责任人和完成时限，实行销号管理。同时，不定期开展对号督查，强化督查结果运用，全力推进全乡各项重点工作按时按期、保质保量、落实落地。强化大局意识、树立全局观念，切实形成“人人有事干、事事有人干、人人争先干〞的良好干事气氛。 五是聚焦解放思想，创立“创新型〞机关。大力开展“寻标对标，提标达标〞活动，跳出“小部门〞“小目标〞“小格局〞，对标全区先进单位，教育引导机关干部突破旧有思维框架，转变“守成、守望、守旧〞的思想观念，充分发挥主观能动性和创造性，及时总结记录工作实践中创造的好经验、好做法、好典型，用典型引路，推动各项工作与时俱进，使工作质量水平在创新中得到提高，努力在业绩上争领先进，举措上领先示范，任务上率先落实，工作上打造样板。 六是聚焦风清气正，创立“廉洁型〞机关。乡领导班子带头学纪律、懂纪律、守纪律，建立干部廉政档案，通过学习中国共产党廉洁自律准那么中国共产党纪律处分条例、积极开展领导干部理想信念教育和党纪国法教育、强化廉政典型教育和案例警示教育等，切实筑牢机关领导干部拒腐防变的思想根底，引导大家牢固树立纪律和规矩意识，时刻做到警钟长鸣，进一步形成以制度管权、管事、管人的长效约束机制。 【篇四】xx乡：整治作风顽疾 创立“六型〞机关 今年以来，xx乡深入贯彻中央和国家机关党的建设工作会议精神，持续稳固“不忘初心、牢记使命〞主题教育成果，以党的政治建设为统领，以整治作风顽疾为重点，深化理论武装、改进效劳质量、提高办事效率、创新方式方法、持续正风肃纪，扎实推进整治作风顽疾创立“六型〞机关活动。 坚决立场，旗帜鲜明，创立“政治型〞机关。党员干部始终把党的政治建设摆在首位，切实增强“四个意识〞，坚决“四个自信〞，做到以学为先、知行合一、自觉担当。紧紧围绕年度工作方案，列出目标任务和责任清单，全力以赴稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定、强党建，把党的政治建设贯穿到机关党的建设全过程和全乡经济社会开展的各方面，确保中央和省、市、区委各项决策部署落到实处、见到实效。 勤学善思，学以致用，创立“学习型〞机关。乡领导班子成员坚持率先垂范，带动引导全乡党员干部形成学习“新常态〞。严格制定党委理论中心组学习方案，丰富学习内容，落实“四个一〞（每周一次党员干部集中学习、每月撰写一篇心得体会、每两月开展一次研讨交流、每半年进行一次党性锻炼小节）学习机制和自学制度，采取干部研讨发言交流等方式，增强学习的针对性和实效性，实现“学习工作化，工作学习化〞。 提升效劳，心系群众，创立“效劳型〞机关。以转变观念为前提,不断增强效劳意识，从思想上尊重群众，感情上贴紧群众，行动上深入群众，把群众的呼声作为改进工作的第一信号；把维护群众利益作为工作的第一职责；以制度建设为主线,提高效劳质量，修订完善请示报告、谈心谈话、单位日常管理和学习等各项规章制度，制定xx乡公务人员效劳礼仪标准；以提高素质为根底,不断优化效劳环境，全面推行整理、整顿、清扫、清洁、素养“5S〞管理法，做到标本兼治、综合治理，注重实效、着眼长效，创立“效劳型〞机关。 真抓实干，久久为功，创立“效能型〞机关。完善办事制度，进一步明确