2023年市政府办公室政务信息工作经验做法.docx

市政府办公室政务信息工作经验做法 政务信息工作是政府办公室工作的重要组成局部。近年来，XX县区人民政府办公室坚持把信息工作摆在突出位置，以提高信息质量为重点，以做好“三个效劳〞为目的，不断健全信息网络，拓宽信息领域，着力抓好人员队伍、制度措施等根底工作，信息工作取得了较好的开展。 一、强化三项效劳，把准信息工作“出发点〞 （一）狠抓重点信息，效劳领导决策。我们坚持把领导关注的、急需了解的问题作为信息工作的切入点，切实把握政府每个时期的工作重点，有选择、有目的地采编、报送反映全局、突出重点的信息，为领导科学决策提供高质量的信息效劳。在抓好动态信息的同时，不断加强综合性信息、问题信息和督查信息的报送，端正对“问题〞信息的认识，突破报忧“禁区〞，做到既报“喜〞又报“忧〞。 （二）捕捉亮点信息，效劳上级需求。以上级需求为导向，在报送深层次、高价值信息上下功夫。对上报的信息，我们强调精筛选、突亮点，上报最能反映本市特点、紧跟工作形势的信息。亮点信息能表达地方工作特色，抓好亮点，往往会收到以点带面的效果。我们把捕捉亮点信息作为提升信息价值的重要举措，不断挖掘特色信息、提炼典型信息，从大量基层报送的原始信息中发现闪光点，把零散的残缺的内容进行归纳总结，反复提炼，形成有价值的上报信息。 （三）重视“问题〞信息，为基层和群众效劳。基层上报的一些信息，往往从各个方面反映着与群众生产生活息息相关的带有苗头性、倾向性的问题，我们都迅速整理，及时报送，广泛反映基层和群众呼声，使政府领导及时准确掌握基层群众的思想动态和难热点问题，针对性地提出解决问题的方法。 二、强化制度建设，找准信息工作“切入点〞 （一）加强政务信息工作标准化、制度化建设。XX县区政府办公室先后印发了重大紧急突发事件报送规定、关于进一步加强全市政务信息工作的通知、关于下达2023年度政务信息调研工作目标任务的通知、2023年全市政务信息调研工作报送要点等文件，促进了信息调研工作标准、高效、有序运转。 （二）创新信息收集机制。一是通过加大信息约稿、催稿、组稿力度，努力改变坐在办公室“等〞信息的被开工作方式，变“等〞信息为“找〞信息。二是加强与市委办公室、市内新闻宣传单位以及政府信息中心的联系，统一信息报送口径，提高信息效劳价值。三是建立了信息工作人员参加政府常务办公会、全体会等重要会议制度。 （三）强化信息工作奖惩鼓励措施。一是办公室在年初给信息股工作人员下达目标任务，并积极鼓励文秘人员及其他股室人员参与信息报送，年底进行考核、逗硬奖惩。二是给乡镇和部门下达政务信息目标任务，适时通报信息报送和采用情况，年终按照目标完成情况，考核评出政务信息工作先进单位和先进个人给予通报表彰。 三、强化信息质量，把好信息工作“关键点〞 首先，在信息挖掘上坚持“三度〞。一是深度。对大量的初级原始信息，我们不是简单的编辑，而是认真进行筛选、综合、提炼、加工，使之具备观点和深度，力求采编的信息有情况、有分析、有建议。二是广度。始终围绕市委政府的中心工作，紧扣每个时期的重点、要点、难点、亮点和热点办信息，力求全方位反映各地各行业的情况。三是高度。对大量的零散信息进行归纳整理，综合分析，力求从个别的零星的信息综合分析出带有普遍性、倾向性的问题，努力提炼出能揭示事物本质及其开展规律的高层次信息。其次，在信息编报工作上严把“三关〞。一是把好文字关。文字是一篇信息的“血肉〞，是信息工作的根底，工作中我们力求用词准确、文字精炼。二是把好内容关。首先是内容必须真实，做到有喜报喜、有忧报忧。其次是结构合理，内容精短，文简意明。第三，信息力求准确。反映事情坚持综合分析，不道听途说，不捕风捉影。三是把好审核关。对各地报送的信息，由信息股处理，进行文字加工整理后送办公室分管领导审核，再由办公室主要领导审定，重大信息报送市政府领导审定。 四、强化队伍建设，抓住信息工作“着力点〞 一是进一步配齐配强信息股工作人员。要求全市政府系统办公室必须配备专（兼）职信息工作人员或者信息联络人员。二是要求信息工作人员不断加强学习，掌握时事政策，提高自身素质。同时，加快改善信息办公条件，利用先进的通讯设备、网络技术，不断提高信息办公自动化水平。 第4页 共4页