温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
全县
党务工作
会议
致辞
全县党务工作会议上的讲话
同志们:
前段时间,中央、省委、市委分别召开了组织部长工作会议,为了全面贯彻落实各级会议精神,县委常委会进行了专题研究,按照常委会的要求,我就如何做好20x年全县的组织工作讲几点意见。
一、关于20x年组织工作的回忆
过去的一年,全县组织工作在县委的正确领导下,紧扣加强党的执政能力建设这条主线,突出保持共产党员先进性教育活动这个重点,坚持围绕中心,效劳大局,求实创新,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。
一是先进性教育活动扎实开展。按照中央、省委、市委、县委的统一部署,全县圆满完成了第一、二批先进性教育活动的各项任务,顺利启动了第三批。在先进性教育活动中,全县各级党组织做到了思想上高度重视,力量上全力以赴,安排上严谨周密,保障上坚强有力。为确保各个阶段、各个环节的工作取得高质量,全县每一个批次都坚持分类指导,开展了特色鲜明的主题实践活动。比方,把学习课堂搬到抗击雪灾现场,在抗灾救灾中实践了党员先进性;深入开展创立和谐机关活动,增强了机关活力;大力实施“三个走在前面〞主题实践活动,进一步明确了农村党员实践先进性的具体要求。先后受到了省、市委督导组、巡查组的充分肯定。特别是我县在先进性教育活动中通过“背篓电教〞送学上门的做法得到了中组部的肯定,新华社、人民日报等新闻媒体予以报道。渔洋关镇汉马池村在党员中开展“开展经济走在前面、学用科技走在前面、树立新风走在前面〞的主题实践活动,省内2023多家新闻媒体进行了集中宣传。推介县检察院“导诉台〞的做法,深化“三效劳〞活动,切实转变了机关作风。
二是乡镇综合配套改革平稳推进。按照省、市统一部署,精心筹划,周密部署,全面完成了乡镇综合配套改革的各项工作。在乡镇综合配套改革中,结合五峰实际,科学制定方案,强化宣传引导,严格执行政策,坚持分步推进,开展思想政治工作,及时协调解决困难和问题,主动与有抵触情绪的同志交心谈心,热情接待上访人员和处理上访事件,动之以情,晓之以理,做到了“刚性改革,有情操作〞,保证了改革工作的平稳推进,实现了低本钱改革和赴省、市“零〞上访。通过改革,全县乡镇机关统一了内设机构,精减了乡镇领导职数,实行了书记、乡镇长“一肩挑〞。标准设置了县直延伸到乡镇的派驻机构,乡镇机关34名工勤事业编制人员全局部流,乡镇31个直属事业产们被精减,18个直属事业单位实行整体转制,134名职工转换身份,实行“以钱养事〞。
三是“人才强县〞战略稳步实施。紧紧围绕提高自主创新能力,进一步加强专业技术人才、企业经营管理人才和农村实用人才队伍建设。选拔了12名全县第五批专业技术拔尖人才和首批2023名乡土拔尖人才,为专业技术拔尖人才配备了45名科技助理。选送50名优秀农村青年免费到长江大学进行农业实用技术培训。出台了一系列重视人才的相关政策,对党政正职实行了人才工作目标责任制考核,党管人才的工作格局正在形成,全社会尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的气氛日趋浓厚。
四是干部培训工作全面落实。实行部门办班报批制度,加强了干部培训的宏观管理。进一步整合培训资源,在党校设立行政学校、团校、社会主义学校,将成人教育、职业教育、劳务输出培训纳入党校培训范畴,以适应大规模培训的新形势,着力构建全民学习的终身教育新体系。首次组织局部领导干部走出五峰,在中央民族干部学院举办了领导干部县域经济研讨班。完成了省市调训任务。组织64名干部参加了党政干部政治理论任职资格考试。
五是干部人事制度改革逐渐深入。结合我县工作实际,制定出台了公开选拔党政领导干部工作实施方法等13个文件。下发了XX县区乡镇党政领导班子及党政正职实绩考核评价试行方法。通过干部监督固定信箱、干部作风监督员和干部监督信箱网站,完善了干部监督网络。在干部选拔工作中,严把民主推荐关、差额考察关、集体讨论决定关和公示关,实行干部考察预告制和干部任免票决制。20x年,共选拔科级干部39名,其中正科级19名,副科级20名。
六是基层党组织建设不断创新。以先进性教育活动为契机,不断深化“五好〞创立活动,注重发挥农村党员经纪人、农村党员科技文化中心户在新农村建设中的辐射示范作用,展示了农村党员的先进性。从机关选派2023名优秀年轻干部到全县2023个贫困村、后进村担任第一书记,指导、协调农村加强基层组织建设,为农村经济开展提供效劳,提高了全县的整体创立水平。“七一〞前夕,县委隆重表彰了一批“五好〞基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和“十佳〞村书记、村主任。在村级组织换届中普遍推行“两推一选〞和“交叉任职〞,产生新一届村“两委〞成员426人,比上届减少148人,其中77个村实现了党组织书记和村委会主任“一肩挑〞。
七是组织部门自身建设得到加强。深入开展了“争创学习型机关,争做学习型干部〞和创立和谐机关活动,进一步提高了组工干部的业务能力。党建宣传、调研信息工作取得新突破。全年被市以上采用调研文章27篇、新闻稿件120余篇、组工信息41篇,其中中组部采用2篇。县委组织部被省委组织部表彰为信息工作先进单位。基层组织创新工作获得市委组织部二等奖。自制电教片父亲获省电教片观摩评比二等奖。去年以来,县委组织部先后有3人被省委组织部、2人被市委组织部表彰。
过去一年所取得的成绩,是县委、县政府高度重视、正确领导的结果,是全县各级党组织、广阔党员和组工干部共同努力的结果。在充分肯定成绩的同时,也应该清醒地看到工作中存在的一些薄弱环节,主要表现在:组织工作开展不够平衡,干部人事制度改革步伐还不够大,干部结构有待进一步优化。在新的一年里,我们要进一步振奋精神,增强信心,把握规律,改进方法,圆满完XX县区委交给我们的各项任务。
二、关于20x年组织工作的任务
20x年,是全面实施“x〞规划的起步之年,是深入开展保持共产党员先进性教育活动、推进党的先进性建设的关键一年,是抓好县、乡领导班子集中换届、正式实施公务员法的重要一年。20x年全县的组织工作,要坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,认真贯彻县委十一届六次全会精神,全面落实科学开展观,推进党的执政能力和先进性“两大建设〞,突出保持共产党员先进性教育活动XX县区、乡领导班子集中换届“两大重点〞,坚持统筹兼顾,积极稳妥,求实创新,整体推进,不断提高领导班子建设、干部队伍建设、人才队伍建设、党的基层组织建设和组织部门自身建设水平,在实施“x〞规划的开局之年开创组织工作新局面,为实现五峰经济社会又快又好开展提供坚强的组织保证。
㈠扎实抓好保持共产党员先进性教育活动,深入推进基层党组织和党员队伍建设。先进性教育活动依然是今年组织工作的重中之重,要在实践成果、制度成果、理论成果上迈出新步伐。我们要继续发扬求真务实、严谨高效、连续作战的优良作风,切实履行好职责,善始善终、保质保量地抓好先进性教育活动,并以此为契机,扎扎实实抓好基层党组织建设和党员队伍建设。
一是要突出建设社会主义新农村这个主题,扎实抓好第三批先进性教育活动。要不断深化“创五好、奔小康、建设社会主义新农村〞和“三个走在前面〞主题实践活动,实行县、乡、村联动整改,紧密联系“三农〞工作实际,认真解决村级党组织开展思路不明、农业根底设施落后、农业效劳体系不健全等影响农业生产开展的重大问题,逐步解决行路难、饮水难、上学难、看病难等影响农民生产生活的现实问题,努力解决农村文化生活贫乏、各种矛盾纠纷较多等影响和谐农村建设的突出问题,让群众提早得到实惠、看到变化。
二是要进一步稳固先进性教育活动成果,建立保持党员先进性长效机制。在集中教育活动即将结束之际,各级党组织要把更多精力放在抓稳固、建机制上,建立健全党组织学习、管理、培养、效劳、监督等方面的根本制度。同时,要注重从先进性建设的实践中总结出一些对党的建设和组织工作具有普遍指导意义的、带规律性的好经验、好载体、好制度、好方法,并以制度的形式固定下来,用于指导领导班子建设、基层党组织建设和党员队伍建设,不断取得实践成果、制度成果和理论成果。要深入开展“学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章〞活动,建立党员承诺制度,每个党员每年要承诺办理为群众效劳的好事、实事。探索建立农村党员实践先进性的评价体系。县直机关要深入开展先进性教育“回头看〞活动,进一步转变机关作风,增强机关活力。
三是要坚持以“五好〞创立活动统揽全县基层组织建设全局。进一步完善“五好〞创立工作考评方法和“五好〞创立工作责任制。切实抓好党建带团建工作,促进党团互动,实施接力培养,为党组织培养后备军。要加强换届后乡镇、村党组织班子建设,积极探索综合配套改革后乡镇党委的工作方式,改进农村党组织设置方式、工作方式和活动方式。要进一步加强企业党建工作,不断提高非公有制经济组织和社会组织中党组织的组建率,切实抓好新经济组织、新社会组织以及机关、学校党建工作。要进一步加强社区党建工作,进一步落实和改善社区办公设施、活动场所,完善社区效劳功能。要进一步加强基层民主政治建设,推进政务、村务公开,进行党务公开试点,进一步完善党组织领导下的村(居)民自治运行机制。今年是建党85周年,县委将对“五好〞基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、“十佳〞村(居)党组织书记和主任进行表彰,各级党组织也要以建党85周年为契机,组织开展纪念活动。
要大力加强村级组织标准化建设。深入贯彻村级组织标准化建设假设干规定和村干部管理方法,组织部门要切实履行职责,抓好两个文件的学习和宣传,县直相关部门要大力支持,密切配合,乡镇党委要广泛深入地学习,积极认真贯彻落实。从今年起,我县将对局部离任村主职干部实行生活补贴,组织部门要精心制定方案,积极推行。各乡镇党委要切实做好对象的申报审核工作,把握好政策,及时处理各种矛盾和问题,确保这项工作的落实。
要围绕建设社会主义新农村,扎实推进村级组织办公活动场所建设。从今年起,县财政纳入预算,按新建补贴3万元、改造维修补贴1万元的标准,采取“以奖代补〞和部门帮扶相结合的方法,上下联动,以“根本阵地、根本制度、根本队伍〞为主要建设内容,按照“新建一批、利用一批、提高一批〞的要求,用三年左右时间,使全县村级组织办公活动场所整体上到达“根本场所适用、根本设施完备、根本功能健全、根本制度标准〞的标准和要求。今年必须完成60%,各乡镇党委要高度重视,精心谋划,整合力量,挖掘潜力,利用资源,全面完成建设任务,迎接全省的检查验收。
四是要进一步稳固流动党员“安家工程〞成果,切实加强党员队伍建设。为流动党员“安家〞是一项长期的任务,要研究制定切合流动党员活动规律的管理方法,借鉴“县内联建、县外联管,属地管理、原地协管〞的“双联双管〞模式,不断完善“安家工程〞新机制,让他们“离乡〞不“离党〞,“流动〞不“流失〞,不管身在何处,都能参加组织生活,发挥先锋模范作用。要进一步做好开展党员工作,把好入口关。要充分发挥党员电化教育在党员教育管理中的重要作用,不断提高党员素质。
㈡认真做好县、乡换届工作,切实加强各级领导班子和干部队伍建设。按照中央和省委的统一安排,今年市、县、乡镇将要集中换届。中央、省委和市委对做好集中换届工作高度重视,将召开专门会议研究部署。这里我根据中央、省委和市委的有关精神,先强调几点:
一是要充分认识这次换届工作的重要性。根据中央和省委的安排,县、乡镇党委换届在今年底以前完成,同时,县乡两级人大、政府XX县区政协换届要与党委换届同步。这次换届与以往相比,具有“配套改革、集中换届、改进方法、新老交替〞四个特点,换届改革力度大,调整的干部多,时间要求紧,工作任务重。我们一定要充分认识这次换届工作的重要性,切实增强责任感和紧迫感,把这项工作作为今年组织工作的重中之重来抓,加强组织领导,深入调查研究,精心安排部署,确保整个换届工作有条不紊地进行。
二是要认真研究