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2023
教育
工会工作
计划
市教育工会XX年工作方案
2023年,是我市在更高水平上改善办学条件、促进教育公平、提升教育质量的关键之年。z教育改革和开展的步伐对工会工作提出了新的要求,广阔教职工对工会工作提出了新的期盼。党的十七届四中全会把贯彻党的群众路线,保持党同人民群众的联系放在突出位置,为工会不断开创新局面指明了前进的方向;全省工会工作会议的召开,为我们做好新形势下的工会工作,带来了新的开展机遇;去年12月召开的z市工会十四次代表大会,着眼于经济社会开展的新形势,确立了今后一个时期工会工作的整体要求和任务,对工会效劳开展大局提出了新的更高要求。
面对新的形势和要求,2023年工会工作的指导思想是。以党的十七大、中国工会十五大精神为指导,高举邓小平理论和三个代表重要思想的伟大旗帜,深入贯彻落实科学开展观,坚持以人为本、改革创新的工作要求,认真履行工会的职责,努力做好党政所需、职工所急、工会所能的工作,围绕中心,效劳大局,团结发动广阔教职工为办好人民满意教育作出奉献。
根据这一指导思想,2023年,市教育工会的重点工作是进一步推进三项工程,提升其内涵,充分发挥工会组织职工、引导职工、效劳职工、维护职工合法权益的重要作用。即以创立学习型团队、争做知识型职工为主要内容的职工素质工程中要进一步强调师德、师能的打造;以教代会、校务公开民主管理标准化建设为主要内容的民主建设工程中要注意拓宽参与渠道,保障职工民主权利的落实;以送温暖、促健康、提升职业幸福感为主要内容的保障工程中要增强效劳的意识和质量。
一、以师德建设为核心,进一步加强教师队伍建设。
加强教师队伍建设是教育工会围绕中心,效劳大局,配合党政从
根本上维护教职工切身利益的重要工作之一。各基层教育工会要树立坚决的教育信念,提供丰富的成长平台,培养良好的新时期教师行走方式、健全完美的教师人格,点燃教师的品质生活。塑造新时代知识教工、阳光教师的新形象。
1、要继续开展深入实践中小学教师职业道德标准,争做新时期人民满意的优秀教师师德教育活动。要认真组织学习中小学教师职业道德标准,贯彻落实z市中小学、幼儿园教师师德考核方法(试行)和关于建立健全并全面落实中小学教师职业道德建设五项制度的意见等文件精神,通过宣传、教育、思考、实践,使广阔教师将争做新时期人民满意的优秀教师化为自觉的行动和追求。今年,我们将在青年教师中开展我的职业理想主题讨论和征文活动。要继续开展园丁先锋号的创立活动,积极培育优秀团队,充分发挥优秀团队的示范引领作用。要继续开展一帮一爱生行动和教师回报社会活动,努力创新方式、开拓渠道,向家长、社会展示教师的良好形象。
2、要以创立学习型工会组织为核心,积极配合党政开展提高师能活动。一是要继续开展青蓝文明岗创立提升活动。要充分利用工会组织的优势,创设条件、搭建舞台,在青年教师中倡导岗位成才。二是要创新各种学习载体,强化学习气氛和条件。要充分运用各种行之有效的载体,组织和吸引广阔教职员工积极参与学习,以增强学习的实效性。充分发挥各类论坛、沙龙、讲座、学术报告会的作用,浓厚学术空气和教研气氛;强化图书馆、阅览室和教工之家的功能,最大限度的开掘各种图书、报刊资料和多媒体网络的潜能,使之成为广阔教职工学习提高的平台;大力开展丰富多彩并具有较高知识含量的文化活动,形成健康向上、发奋有为的精神风貌。
3、要关注培育优秀群体和先进个人。各级教育工会要充分认识优秀群体和先进个人在学校建设开展中的决定性作用,继续发挥园丁先锋号、劳动模范、优秀教育工作者、师德标兵、爱生模范等的引领作用。加大对优秀群体、先进个人事迹的宣传力度,并从工作、生活、健康、休养等各方面给予更多的关心与效劳。今年,z市教育体育局、z市教育工会拟评选表彰师德先进个人、先进群体、爱生模范,进一步推动全市师德建设的深入开展。
4.积极提升女性教职工队伍整体素质。要继续深化妇女工作品牌巾帼文明示范岗、五一巾帼标兵岗等的创立工作,以创立活动促进女教职工队伍整体素质的提高。要鼓励女教职工在教学、科研、管理、效劳等岗位上作出新的奉献。要不断丰富和创新庆三八、讲奉献品牌活动的内容和形式。
二、坚持以人为本,努力探索新形势下维权机制和维权方式。
1.牢固树立中国特色工会维权观,加大源头维护力度。紧扣影响学校改革开展的关键问题,教职工最关心、最直接、最现实的利益问题,在党政为主导的教职工利益维权机制大格局下,充分发挥工会自身优势,进一步健全完善利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制。坚持主动依法科学维权,发动组织广阔教职工以主人翁姿态积极投身学校改革开展。
2.完善教代会制度建设,加强学校民主管理。要认真贯彻执行市教育体育局关于进一步加强全市中小学(幼儿园)校务公开、民主管理工作的意见(张教[202223]156号)精神,以加强标准化建设、落实职权为重点,进一步健全完善教(职)代会制度,要以献一计、金点子、优秀提案等活动为载体,发挥、运用好广阔教工的聪明才智,促进教育教学改革的开展。
要进一步推进校务公开,畅通教职工民主参与渠道,保障教职工民主政治权利。继续推进教代会民主评议校级干部。推广普及教代会闭会期间的代表议事制度和代表巡视制度。
3.努力构建和谐劳动人事关系,推动和谐校园建设。要主动参与事业单位绩效工资改革,对义务教育阶段绩效工资实施情况要进行跟踪调查,特别是在人事分配制度改革中充分发挥教代会民主参与、民主监督的作用,妥善处理各种利益关系,保证改革积极稳妥进行。要高度重视做好维护教职工队伍稳定工作,密切关注和及时疏导群体性事件,引导教职工合理表达诉求,推动和谐校园建设。
三、以丰富多彩的活动为载体,进一步提升教师职业的幸福感。
1、丰富教职工文化生活,着力打造健康校园。要充分发挥工会组织优势,着力营造乐观向上、团结互助、共同开展的校园人文环境,针对中小学、幼儿园教育工作特点,高度注重对教职工的心理疏导和人文关心。积极开展面向广阔教职工的文化体育活动,不断扩大活动参与率。各基层工会要充分利用学校的资源,因地制宜地组织开展群众性文化体育活动,使广阔教职工在紧张的工作之余,有较丰富的文化生活和体育活动加以调节和补充,促进身心健康和工作效率的提高。今年,市教育工会将继续开展教职工体育比赛。
2.深入开展送温暖活动,着力打造和谐校园。进一步完善送温暖活动长效机制,主动关心困难职工,帮助困难教职工解决好实际问题。通过关心生活送钱物、结对帮困送温暖等途径,真心把党和政府及工会组织的关心送到教职工群众的心坎上。一是要及时了解情况,完善困难职工档案。二是要利用春节、中秋、三八妇女节、教师节等节日开展送温暖活动。三是要关心女教职工尤其是单亲家庭的生活。四是要重视关心离退休教师生活。认真倾听老教师的困难和呼声,努力为他们解决生活中的困难和问题。
四、加强工会自身建设,提高工作能力水平
1.进一步加强工会干部能力建设。进一步引导工会干部加强学习、更新知识,跟上时代前进的步伐,增强维权的责任感和使命感,进一步增强用科学开展观指导工会工作的自觉性和坚决性,增强组织引导效劳教职工的能力,切实帮助教职工解决一些实际困难。真诚倾听职工呼声,真实反映职工愿望,真情关心职工疾苦,提高协调沟通的效果,充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用,切实发挥好组织教职工、引导教职工、效劳教职工、维护教职工合法权益的作用。
2.进一步深化创立教工之家活动。切实加强组织领导,坚持开展会员评家,夯实建家的群众根底,营造建家的良好环境,充分发挥建家凝心聚力作用。各级教育工会要从实际出发,不断创新,不断提高基层建家整体水平。
3.进一步加强工会标准化建设。各级教育工会要加强工会标准化建设,标准换届选举工作,不断夯实工会工作根底。重视发挥工会女教职工委员会的作用,积极开展好富有女性特点的活动,引导女教职工在教育教学中发挥好生力军作用。
4.进一步加强信息宣传工作。充分利用各级教育工会网站、各基层工会网站(网页)大力宣传各级教育工会、基层工会特色工作,反映当前突出问题。及时向上级工会报送工作信息。
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