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2023年工作总结临床路径工作总结范文.docx
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2023 工作总结 临床 路径 范文
2023年工作参考总结-临床途径工作参考总结范文   卫生院开展临床途径工作总结  按照卫生部、省、市各有关部门的文件精神,按照医院的整体部署,自2023年x月开始,我院成立了以肖培元院长为组长的工作领导小组,确立了试点施行工作方案。首批入选的慢性支气管炎病种临床途径.。   内科进展了认确实甄别、选择,关于进入途径的患者和家属进展了沟通和详实的告知工作,严格按制定的病种临床途径表单标准诊疗和护理工作,减少变异。   截至2023年x月底,本院共完成5例,其中变异1例。从经管医生、护理人员、患者及其家属各方面的反响意见来看,都是特别满意或满意。   一、开展临床途径治理的体会   在施行临床途径治理工作,我们体会到标准了临床医疗行为,表达了合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费,缩短了住院天数,降低了医疗费用,同时医疗活动公开透明,亲切了医患关系。   1.带动了全院住院病人的整体费用的更趋合理:自2023年x月份施行临床途径治理以来,医院依托临床途径治理手段,坚持合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费,门诊平均人次费用和住院平均人次费用更趋合理。   2.带动了全院效劳效率的提高,缩短了平均住院天数:我院按照卫生部临床途径标准模板制定适宜我院的临床途径模板,在保   障医疗平安的前提下最大限度地缩短住院天数,要求各临床、医技科室和后勤保障部门全力配合临床途径的开展,从而带动了全院效劳效率的提高,缩短平均住院天数。   3.促进了医疗质量持续改良:临床途径的制定是按照“疾病诊疗指南〞和“操作标准〞,表达诊疗行为的标准化、标准化。为了积极配合临床途径的开展,全院更加注重根底医疗质量和医务人员的根本功培训,加强落实医疗核心制度的执行。   4.促进了医院信息化建立的加速:临床途径治理表达的是工作流程的标准化,要实现诊疗、护理及质量监控的全面治理。   5.促使医院治理走向精细化治理:施行临床途径治理工作以来,大家认识到临床途径治理不仅仅是医生的事情,推行临床途径是医院治理工作的一项系统工程,需要护理、医技、后勤等各部门的参与和配合,同时要求医务人员关注诊疗活动的每一个细节、抓住医疗质量的每一个环节,才能有效地施行临床途径治理,促使医院治理走向精细化治理。   6.加强了医患沟通,和谐了医患关系:施行临床途径治理,所有的诊疗行为均公开、透明,每天的诊疗活动在入院时已告知患者和家属,同时需要患者和家属签字认可,同时需要患者参与和配合,医务人员、患者、家属都明晰理解整个诊疗流程和安排,有利于医务人员间的协调和医患间的良好沟通,促进了医患和谐,得到了广阔群众的认可。   二、下一步工作方案:   要做好临床途径治理工作,医务人员对临床途径的认识是施行临床途径治理的第一关键,我院接着加大对此项工作的宣传教育,让全院职工充分理解到临床途径治理的严峻意义,使全院医务人员统一认识,主动参与、积极配合临床途径治理的工作。   上半年临床途径工作总结  我院自2023年加强了对临床途径的治理工作,施行临床途径的科室增加至7个,病种增加至13个,按照临床途径治理制度的详细要求,各科室认真开展临床途径工作,现将2023年x月到6月我院临床途径工作开展情况总结如下:   一、组织施行情况   2023年x月到6月,我院7个科室13个病种符合途径进入标准共933例,其中慢性充血性心力衰竭61例,二型糖尿病28例,肺炎31例,脑梗死168例,髁关节骨折10例,急性阑尾炎105例,腹股沟疝41例,脑出血41例,剖宫产426例,高热惊厥20例,髌骨骨折2例;进入临床途径511例,其中慢性充血性心力衰竭61例,二型糖尿病28例,肺炎22例,脑梗死108例,髁关节骨折10例,急性阑尾炎75例,腹股沟疝35例,脑出血36例,剖宫产114例,高热惊厥20例,髌骨骨折2例,入径比例为54.76%;完成临床途径人数474例,完成比例为92.7%;变异37例,变异率为7.2%;满意度高达100%。进入途径的科室能按照相应病种临床途径进展诊治。   二、存在征询题:   1.各科室对临床途径工作高度注重,入径率提高15个百分点,但仍有待进一步提高。   2.变异比例尽管稍有降低,但比例较高,有局部病例因合并其他严峻并发症,退出临床途径,还有局部患者本人要求延迟出院,阻碍了临床途径的施行。   3.临床途径执行过程不够严格,一样疾病患者进入临床途径后住院费用存在差异较大的情况。   4.医院信息系统支持不够,信息化程度不高,特别多工程数据无法提供,统计工作处于手工操作阶段,导致数据整理、分析评估、监视标准工作开展困难。   三、下一步工作:   1.接着加强临床途径的宣教工作,让更多的病人参与进来。   2.提高我院信息化水平,加强与信息科沟通,让临床途径工作更科学有效。   3.加强对临床途径施行过程的监视,完善奖惩制度。   4.组织人员外出进修学习。

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