2023年乡镇年度纪检监察工作总结及工作计划.docx

乡镇年度纪检监察工作总结及工作方案 篇一：乡镇纪委五年工作总结及下步工作方案 镇纪委五年工作总结及下步工作方案 镇纪委在区纪委和镇党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和中纪委全会以及省、市、区党风廉政建设会议精神，紧紧围绕经济建设这个中心，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加大从源头上预防和治理腐败力度，全面履行“保护、惩罚、监督、管教〞的职能，不断标准从政行为，协助党委加强党风廉政教育，做了一些工作，如期完成了工作目标，为营造良好的反腐倡廉工作气氛、推进全镇经济健康开展、维护社会稳定作出了积极的奉献。 一、五年工作回忆 （一）认真履职，积极抓好党风廉政建设 五年来，我们始终坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与〞的领导体制和工作机制，有力地推进了党风廉政建设。一是主动当好镇党委的参谋助手。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署，结合镇情实际，深入开展调查研究，制定工作方案，并在镇党委的周密部署下，认真组织实施，做到了年初及时安排部署、平时认真催促落实、年底全面综合考核，确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。二是认真抓好组织协调。坚持党风廉政工作联系会议制度，组织协调各部门充分发挥各自的职能优势，深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政宣传教育活动。对重点工程建设，尤其是京沪高铁、临枣高速占地补偿款专项资金发放等工作，镇纪委采取提前介入、全程参与、制定预案、严格程序等措施，有效地保证了群众利益不受侵犯、党员干部不犯错误。三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头〞工程，以构建责任体系为核心，通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究，建立了党委书记负总责、分管领导具体 负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系，形成了层层抓落实的良好格局。 （二）狠抓落实，不断深化反腐倡廉工作 加强领导干部廉洁自律工作。镇纪委认真落实廉政规定，通过健全制度，狠抓教育警示，开展了领导干部个人重大事项报告、领导干部廉洁自律承诺、领导干部述职、述廉等活动，保证了我镇党员干部干实事和不出事。 强化案件查处，严厉惩治腐败行为。镇纪委正确把握案件的信访、检查、审理三个环节，创新办案思路，强化办案手段，提高办案效率。一是深入学习宣传信访条例，建立信访联席会议制度，落实纪检信访接待制度，争取信访问题早发现、早介入、早处理。认真办理区纪委批转举报信件，坚持有件必查，提高信访案件处理质量。二是坚持自办案件。对党员干部工作中存在的违纪问题或损害群众利益的违纪案件，一经发现及时处理，决不姑息。三是按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当，手续完备，程序合法〞的要求，确保了案件质量和处分决定执行到位。五年来先后立案查处党员干部违法违纪案件62件，其中经济大案3件，分别给予62名违纪党员干部纪律处分，其中开除党籍处分3人，严重警告处分22人，党内警告处分34人，行政处分3人。根据受理信访和查办案件的内容，及时与有关党员干部进行廉政约谈、诫勉谈话，做到惩罚与教育相结合，起到了查办一案，教育一片的良好效果。 认真履行监察职能，引导镇村干部强化效劳意识。镇纪委每年年初坚持深入开展机关干部纪律作风整顿活动，催促各单位公开办事程序，严格执行机关考勤、首问责任、责任追究等制度，创造性的制定了镇机关标准化管理制度，对考勤、学习、财务管理、车辆管理、工作制度等进行了明确的规定，有效解决了干部作风飘浮、办事推诿、效率低下等问题。围绕党委中心工作及时进行监督检查，形成了经常性催促督查、目标管理、干部年度考核三位一体的监察工作机制。 严格标准，建立村干部监督管理机制。镇纪委以建章立制为抓手，制定下发了村级标准化管理八项制度，并在全镇38个村监督推行“公议、公决、公开〞三位一体的村级事务民主管理制度，“三公〞制度在全区进行推广，全镇设立党务公开栏38个，就涉及基层组织建设、方案生育、社会事业等重要内容一一进行了公开。每年年终在各村开展民情恳谈会，组织“五老〞成员、村民代表对村干部进行评议活动。为加强村务监督，镇纪委以党风廉政监督小组为核心，整合村务公开监督小组职能，组建了村务监督委员会，对村级事务决策全过程进行监督，对村党组织、村委会、党员议事会、村务监督委员会实行全面监督。全面落实了“村财镇管〞制度，针对少数村存在收支不及时报账、坐支等问题，镇纪委开展了专项整治活动，结合“阳光村务工程〞和村“两委〞换届，组织有关部门对全镇38个村的财务进行了全面清理，从源头上减少了财务违纪案件的发生，进一步标准了村级财务管理工作，取得了较好效果。 （三）坚持标本兼治，狠抓反腐倡廉教育 镇纪委坚持教育为本，加强反腐倡廉宣传教育。一是认真开展典型示范教育。组织机关干部、村干部学习廉政准那么和英雄模范的先进事迹，宣传树立镇村干部廉政典型，充分发挥典范的示范引导作用。二是扎实开展警示教育。组织机关干部和村干部观看警示教育片，五年来，利用机关集中学习，观看电教片等多种形式累计观看反腐倡廉记录片20余部，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，自我约束意识，提高了拒腐防变能力。三是大力推进廉政文化建设。认真开展廉政文化“六进〞活动，促进廉政文化“进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村〞，发放宣传资料3000余册，参加活动人数达万余人。使广阔党员群众能经常看到反腐倡廉的效果，增强了基层党员干部和群众反腐倡廉的信心和决心。 （四）民主评议基层站所，优化开展软环境 镇纪委始终把维护群众利益，确保政令畅通，作为工作重点和着力点，每年与有关单位联合，组织各级人大代表、政协委员和社会 各界人士，对基层站所进行民主评议，公开征求党员干部和群众意见和建议，催促各单位、各部门落实领导责任制、岗位责任制、首问责任制、限时办结制，严肃查处局部单位和站所存在的作风漂浮、效劳质量不高等问题，促进各站所依法行政，为群众办实事，办好事，促进了行风的进一步好转，群众满意度越来越高。 二、今后五年工作的目标任务 根据市、区纪委的工作要求，结合我镇工作实际，在今后五年工作中，以科学开展观统领全局，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防〞的方针，严格落实党风廉政建设责任制，坚决查处违纪违法案件，着力解决党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题，围绕中心、效劳大局、开拓创新、狠抓落实，全面加强作风建设和反腐倡廉建设，为开创周营镇科学开展新局面提供坚强保障。 （一）继续完善和深化惩防体系建设 按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防〞的方针，结合我镇实际，探索建立健全教育、制度、监督并重的惩防体系，正确处理预防和惩治的关系，不断提高教育的有效性。加大对重点部位、重点领域的监管力度，进一步制定和完善党务公开的各项规章制度，增强制度的约束力。注重发挥党委责任主体作用，建立班子成员“一岗双责〞责任体系，形成反腐败的整体合力，推动党风廉政建设工作再上新台阶。 （二）深入开展廉政教育，筑牢拒腐防变思想道德防线 以先进典型为典范，加强对广阔党员干部的理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪党规和国家法律法规教育。进一步推进廉政文化建设，营造“思廉、学廉、倡廉、促廉〞的良好气氛，增强广阔群众参与反腐的自觉性和主动性。引导全镇广阔党员干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，正确对待权力、地位和利益，树清廉风气，做自律表彰。 （三）围绕周营经济跨越开展，狠抓机关纪律建设 围绕镇党委、政府重大决策的落实，强化监督检查，确保政令畅 通，坚决查处不作为、乱作为行为，抓好干部作风和机关效能建设，优化开展环境。完善党员自我监督、完善班子内部监督、完善群众全面监督，促进广阔党员干部严格遵守党章规定，服从组织约束，增强大局观念。 （四）坚持维护群众利益，切实纠正损害群众利益的不正之风加大专项治理力度，深入开展民主评议基层站所活动，切实解决损害群众利益的突出问题，确保惠农政策和农村综合改革政策落到实处，特别是对粮食直补、粮种补贴、农机购置补贴等一系列惠农支农政策落实情况的查处力度，坚决查处坑农害农行为，确保广阔农民群众的合法权益不受侵犯，确保广阔农民群众得到实实在在的实惠，并催促各部门办好群众关注的难点、热点问题，并加大对低保补贴，高铁和高速占地补偿款的审计力度，切实保护好群众的利益。 （五）加大案件查处力度，坚决惩治腐败现象 重点抓好党员干部在经济领域违纪案件查处工作，加强信访举报工作，重视群众来信来访，整合信访资源，拓宽案件线索渠道，把依法依纪办案贯穿到立案、调查、审理、处分、执行等各环节中。坚持“惩前毖后、治病救人〞的原那么，综合运用纪律处分和组织组织处理手段，对违纪党员干部进行批评教育，加大执纪执法力度，保证执纪执法的严肃性，对违纪案件进行深入剖析。 五年来，镇纪委在区纪委、镇党委的领导下，虽然做了一些工作，但离上级的要求和与兄弟单位相比还有很大差距，特别是镇党委、政府班子刚刚调整，对纪委工作还需要进一步的探索创新，在下步的工作中，我镇纪委将在区纪委的正确领导下，进一步总结经验，开拓创新，力争纪委工作再上新台阶。 2023年12月8日 篇二：年度镇纪检监察工作总结 2023一年以来，我镇纪检监察工作以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻党的十六大、中省市区纪委工作会议精神，以建设社会主义新农村为载体、加快城镇化进程，充分发挥保驾护航作用统揽工作全局，以党风廉政建设责任制为龙头，深入推进反腐败工作，使我镇党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。现将工作总结如下： 一、党风廉政建设责任制稳步推进年初，镇党委、政府把党风廉政建设责任制同经济工作有机结合起来，狠抓了责任制的落实。一是分解任务，落实责任。各村、各单位结合实际制订了党风廉政建设和反腐败工作目标责任书，将全年目标任务逐项细化分解，落实了牵头单位和责任领导。二是完善考核方法。在总结去年经验的根底上，今年修订完善了全镇党风廉政建设责任制考核方法。三是加强检查指导。9月，镇党风廉政建设责任制领导小组抽调2023人，由镇纪委书记带队，对全镇各支部进行了半年检查。严格按照责任状将考核结果作为干部业绩评定、奖惩、选拔任用的重要依据。 二、领导干部廉洁自律工作不断深入今年以来，按照区纪委会议的要求，我们采取有效措施，以狠刹歪风为重点，促进了领导干部廉洁从政。 1、关于狠刹领导干部收受钱款工作。对领导干部收受钱物情况进行了摸底登记，设立了举报箱和政务公开栏，广泛接受群众监督。通过检查，没有发现收受礼金、有价证券、支付凭证现象。 2、关于狠刹领导干部配偶、子女违规从业工作。将此项工作纳入了党风廉政建设责任制年度考核内容，加大检查力度，严格执行“凡进必考〞制度，对我镇新增补行政、事业单位人员，一律由区人劳局面向社会进行公开招考。 3、关于狠刹领导干部跑官买官歪风工作。党委认真落实领导干部选拔任用工作条例，任用干部实行民主推荐制度、实地考察制度、考察预告制度、公示制度、廉政鉴定制度。对主要领导实行了票决制，增强了任用干部的透明度。 4、狠刹赌博歪风情况。一是成立了由党委书记、镇长为正副组长，相关职能部门负责人为成员的领导小组，出台了实施方案和纪律规定，召开了会议，同时，狠抓学习宣传。全镇党员干部认真学习了有关文件资料，观看了警示电教片。投篇4篇，办黑板报12期，刷写标语12023多条。二是按照要求召开了民主生活会，做出了廉政承诺，并将承