第1页共14页反三违方案管理制度为了有效杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律（以下简称三违）现象，进一步强化对“三违〞行为的检查和处分，引导和教育员工形成良好的平安习惯，确保平安生产形势的稳定，根据XX省平安生产委员会办公室有关会议和文件精神，结合公司根底设施事业部生产实际情况，制定本制度。第一章“三违〞行为的辩识“三违〞行为是指在生产作业和日常工作中出现的盲目性违章、盲从性违章、无知性违章、习惯性违章、管理性违章以及施工现场违章指挥、违章操作和违反劳动纪律等行为。第二章纠正“三违〞行为的措施第一条各在建工程或机关部室重点从以下四个方面查处“三违〞行为：（一）各级干部、管理人员是否认真履行平安生产责任制，是否按规定进行平安检查；（二）各级生产组织、指挥和协调人员是否按照平安生产“五同时〞规定组织生产；（三）关键生产环节和重要生产工序是否执行规章制度，落实平安生产措施；（四）生产岗位、施工作业现场操作人员是否遵守工艺纪律施工纪律、劳动纪律和操作规程。第二条各工程部要持续开展反对局部管理人员中容易出现的重生产、重效益、无视平安的不良倾向，有针对性的进行平安意识教育，使他们真正树立“平安第一〞的思想，做遵章守纪的带头人。第三条针对局部员工“违章不一定出事故〞的侥幸心理，用正反两方面的典型分析其危害性，启发员工增强自我保护意识，自觉遵章守纪。第四条各工程部要广泛开展群众性的自查自纠活动，有针对性的利用现场协调会、班组平安活动开展平安知识问答、技术练兵、事故案例讨论等教育活动，对不平安行为乃至成为习惯的主观因素进行认真分析，制定纠正措施，认真加以纠正。第2页共14页第五条各工程部平安部门要重点组织查处违章指挥、违章操作的行为。人事劳资部门组织劳动纪律检查，查处违反劳动纪律的行为。第六条各工程部党群宣传部门和工会利用各种媒体广泛宣传遵章守纪的重要性和违章违纪的危害性，形成“三违〞行为人人喊打的舆论气氛，促使员工养成自我约束、自我防范、标准操作、自觉遵守平安生产规章制度的良好习惯。第七条根底设施事业部及各在建工程部安监部、工会、共青团、女工组织在开展的“安康杯〞、“平安生产月〞等活动中，把反“三违〞作为主题和主要内容，组织开展活动。第八条根底设施事业部及各在建工程部要落实“以人为本〞的管理思想，及时掌握员工的思想动态，关心员工的生活，积极改善员工的工作环境，帮助员工解决工作和生活中的...
