“五送下乡”活动总结.doc

　　 2009年“五送下乡”活动总结 　　 　　 　　 为深入贯彻落实市“千名干部下基层，排忧解难促发展”作风建设活动月方案要求和津新村通字20092号文件精神，市委驻李家铺乡樟树村工作队根据当地实际情况，紧紧围绕建设社会主义新农村这个目标，以学习实践科学发展观活动为主线，组织后盾单位广泛开展了“五送下乡”活动，为当地群众解决了一些困难和问题，有力地推动了樟树村各项工作的开展。现就活动情况总结如下 　　一、加强领导，周密部署 　　工作队根据市“五送下乡”活动总体方案，结合樟树村及各后盾单位实际情况，制定了活动具体方案，成立了工作领导小组，明确“五送下乡”活动由市商务局牵头，市工发局、信访局、国税局、农业银行津市支行、财产保险津市支公司、湖南中联重科等单位为活动成员单位，并专门召开了协调会议，就活动时间、活动资金安排、活动人员分配、活动形式等内容进行了认真研究，并作出了详细的活动安排，使工作落实到具体单位、落实到具体人员，确保了活动的顺利开展。 　　二、深入调研，科学规划 　　为将樟树村新农村建设工作抓出实效，工作队先后组织后盾单位，通过召开村委干部会议、实地调查等方式，全面详细地了解了樟树村情况及存在的问题，工作队在充分听取村支两委负责人及樟树村群众意见的基础上，结合樟树村实际及今年市委对于新农村建设的相关要求，制定出了樟树村工作规划，就具体项目建设、资金分配、工作安排进行了具体明确，有力地推动了该村新农村建设。