2023年个人对照检查队伍整顿组织生活会个人对照检查材料检视剖析材料发言提纲.doc

政法队伍教育整顿组织生活会个人比照检查材料 依据教育整顿工作支配，依据党委工作要求，我比照相关文件标准，深化查找缺乏，为下一步工作落实和问题整改理清了思路，下面结合工作实际，比照检查如下： 一、存在的问题 1.关于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。对新时代新思想的学习有所放松，学习时常浅尝辄止，没有深化，不能很好地运用理论学问指导挂念自身提高；理论水平不高，没有对习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。 2.关于树牢“四个意识〞、坚决“四个自信〞、坚决做到“两个维护〞和履职践诺方面。有时候大局意识不够强，比方在工作中，还存在“各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜〞的思想，认为做完自己的工作就可以了，没有从整体来通盘考虑。政治意识不够，工作之余，有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为，不能准时予以制止。 3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强，面对一些比拟简洁麻烦的工作，不敢直接面对，对基层群众或基层单位提出的一些问题，即使是自身的问题，也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在急躁心理。有时候上级部署下来的工作较多，简洁烦躁。对于一些工作部署，有时候只是停留在发了通知，做了提示，没有对落实状况严格把关，有时候真实状况了解不够深化，导致在向领导汇报时心里没底，一问三不知。 二、产生问题的缘由分析 一是无视了理论学问学习，放松了对自己的要求，政治觉悟还需要进一步提高；反思不够，对自己存在的问题不敢面对，不去改良，学习和运用理论方面欠缺很大，特殊是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法争辩白决实际问题还有差距。虽然在思想上也留意学习相关理论学问，但学习得不自觉，不主动，不系统，不扎实，浅尝辄止，零打碎敲。 二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象，不深化实际探究，使一些工作不能扎实开展。 三是自律意识不强。存在上班迟到的现象，同时在理论学习、支部活动中表现不够乐观主动，没有真正做到自重、自省、自警、自励。在日常工作中，没有站在维护政法队伍形象的大局动身严格要求自己。 四是修养不高，我行我素，没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平，性格急躁，包涵心、敬重别人方面做得不够，有傲慢自满心情存在。 三、今后改良的措施 通过自我剖析和深挖思想根源，既看到了自身的缺乏，同时也坚决了自己乐观改良的决心，在今后的工作中，要努力做到以下四个方面，以便更好地改良工作作风，提高工作效率。 一是学习务求实效。牢固树立“学习孕育观念，观念引导行动，行动促进工作〞的理念，不断加强理论学习力度和深度，提高自己的工作本领。既向书本学习，也想实践学习，同时学习身边每位领导和同事的优良品德，从理论和实践的结合上争辩新状况解决新问题。在思考中提高自己，努力做好本职工作。 二是进一步解放思想更新观念。理论联系实际，学以致用、以学促干。坚持科学态度，始终做到解放思想和敬重客观规律相结合，与遵纪守法相结合，与工作实际相结合。一切从大局动身，坦坦荡荡做人，勇于担当责任，恪尽职守，制造性地开展工作。 三是养成求真务实的工作作风。坚决与上级党组织在思想上和行动上保持高度全都，不折不扣的落实好单位各项决策和支配，严格依据规章制度和政策措施行动。 四是树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识，从自身做起，从身边的点滴做起，从大事着眼，从小处入手。做狡猾人、说狡猾话、办狡猾事，言行全都，说到做到。 以上自我剖析缺乏之处，敬请批判指正，我确定会恳切接受，并切实整改。