2023年学校建设工作经验总结.docx

学校建设工作经验总结 一、XX县区绿色学校的建设与管理机制根本形成 （一）建立绿色学校建设的长效运行机制 根据全国环境教育行动纲要（1996-2023）及xx年教育公布的中小学环境教育专题大纲中对“创立绿色学校〞的要求和XX县区（xx年~2023年）环境保护与生态建设三年行动方案文件的工作要求。至今，我区已形成了每一年开展一轮创立2023所区级学校以及三年期限的绿色学校复评的长效运行机制。 （二）完善绿色学校的管理制度 通过多年来的实践和探究XX县区绿色学校管理方法与XX县区绿色学校评价指标和标准日趋完善和成熟，确立了有效的监控机制。 绿色学校管理方法全方位地诠释了XX县区建设绿色学校工作的指导思想、组织实施机构、创立单位的条件、绿色学校的认定及其权利和义务以及年度考核、奖励和日常管理等内容。经过历年来不断地修正，该方法已经根本符合浦东地域特征和学校教育现状及工程管理的要求。实践证明，改管理方法有力提升了我区绿色学校的建设和管理的内涵开展，进一步推进了我区学校绿色学校建设的可持续开展。 二、组建了XX县区绿色学校“交流、研讨〞和“信息互动〞平台 （一）一个“信息互动〞的平台——XX县区环境小编 XX县区环境小编是一个比较成熟的网站，每所绿色学校通过网络信息技术，定期向XX县区环境网发布和反响学校绿色学校建设和环境教育的动态信息，因此该网站成为XX县区绿色学校间一个信息交流互动平台。XX县区环境小编的正常运作一定意义上也提升和带动了整个XX县区绿色学校建设及环境教育内涵开展的层次。 （二）一个“交流研讨〞的平台——XX县区绿色学校教研组 为了XX县区绿色学校建设及环境教育的可持续开展，为了增强对绿色学校建设工程实施的监管和可控性，为了把XX县区在绿色学校建设中涌现出来的有创新开拓精神的学校有一个交流、研讨平台，组建绿色学校教研组，把这些积极因子凝集起来形成合力，可提升和带动整个XX县区绿色学校建设和环境教育内涵开展的层次，进而形成XX县区的特色。 三、XX县区区域层面绿色学校建设及环境教育工作初具特色 （一）学校校长都将开展环境教育和建设绿色学校作为办学理念，作为学校全面推进综合素质教育的一个重要载体，成为学校整体教育的一个有机组成局部。 （二）形成建设绿色学校共工作的运行和管理机制。 1.基层学校为了使绿色学校建设工作的各项措施落到实处，学校制定了完善的管理制度，并加大管理力度。先后制订了校园绿化管理制度、学校环境教育管理制度和学生绿色行为标准等一系列规章制度。学校还与教职工每学期的评优、晋级和量化考核直接挂钩。全校建立了环境监督网，由各领导小组成员轮流带队执勤，对全校环境进行检查监督。 2.不少学校将创立绿色学校工作和学校日常工作紧密结合使之常态化。课程开展处负责教学，落实学科渗透；教师开展处负责教师的学校培训和组织环境教育科研；学生开展处，负责而开展环境教育实践活动；校务办负责宣传和校园环境规划设计、校园环境卫生和环境教育所需的经费设施等。 3.学校同时也充实和完善原有的规章制度，制订了创立绿色学校工作制度，确保绿色学校建设工作有序标准地进行，也促进了全体师生参与建设工作的积极性。 （三）以建设绿色学校为核心的环境教育已经做到常态化，重视过程，注意充分利用学校和社会的环境资源。 1.利用重要的环境纪念日，开展环境教育的主题教育活动。 2.开展丰富多彩、形式多样的专题教育活动及社会考察实践活动。 3.有常设宣传“绿色文化，绿色理念及绿色行动〞的环境教育窗口。 （四）环境育人，促进学生综合素质全面提高 1.学校开始注重建设，营造环境育人的气氛。 2.学校关注学生学会参与，在教学活动中注重学生体验，学生综合素质全面提高。 （五）学校建设以学生为主体的探究型社团活动，以此作为提升绿色学内在品质的一个重要举措。 （六）学校挖掘区域环境资源优势，开发拓展型或研究型校本课程及教材。 建设绿色学校，实施环境教育是一项系统工程，需要作出长期的努力和反复的实践及持续的探究。工程组的实践研究虽然取得了一定的成绩，但是尚有很多实践研究工作需要进一步的持续，对已有的成果也需要进一步的验证。为此工程组将进一步努力，积极开展绿色学校建设工作，探索绿色学校建设开展的规律，为培养具有主体精神与相应能力以及可持续开展思想与相应能力的新一代公民作出奉献。 第4页 共4页