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2023年单位领导三严三实民主生活会对照检查材料.docx
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2023 单位领导 三严三实 民主生活会 对照 检查 材料
单位领导三严三实民主生活会对照检查材料 按照市委“三严三实〞专题民主生活会相关要求,我认真学习了习总书记关于党员干部践行“三严三实〞的新思想、新观点、新要求,通过与班子成员、下属单位负责人、一般干部谈心,广泛征求、虚心听取各方面的意见和建议,认真查找自己在“不严不实〞方面存在的问题。对同志们提出的问题,我都主动认领,并认真对照“三严三实〞要求,联系自身思想工作实际,深入查找自身突出问题,剖析产生问题的根源,有针对性地提出了努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下: 一、不严不实方面突出问题 (一)修身不严方面 一是学习自觉意识不够。存在实用主义倾向,常常是需要什么学什么,遇到问题才翻理论、政策,学习缺乏持续性;学习不积极不主动,应付上级要求多,学习态度懒散消极。二是理论联系实际不紧密。大多时候只是为了学习而学习,只求一知半解,没有真正做到融会贯穿学、学以致用。三是党性修养缺失。宗旨意识还需加强,与群众的感情还不够深,在工作面前担当不够、谋划不深,宗旨意识有所淡化。 (二)用权不严方面 一是原那么性不强。主要是解决问题时没有完全按规那么、制度行使权力,重点靠经验、靠协商,认为只要问题主要解决就行了;有时把人情关系看得比较重,对政策有偏离,有时碍于情面,怕影响关系,在不违背政策规定的前提下,处理时能轻那么轻,存在失之于软的现象。二是对自己要求不严,有时对上级的精神领会不到位,不能高标准、严要求完成工作;对全局性的工作,深入思考比较少,好的建议也不多。 (三)律己不严方面 一是存在“怕担责〞意识,对一些重点工作,难度大的工作,不愿意积极主动地承担,缺乏一抓到底的韧劲,担当意识不强;二是存在“爱面子〞的问题,没有摆正工作需要与面子需要的关系,有时会因面子问题对日常性事务管理失之于宽,导致工作标准不能按照要求执行。三是艰苦朴素作风不够。过紧日子的意识不强,抵抗不良风气的意志不够坚决。在生活细节上,随着生活质量的逐步改善,对个人衣着、外表比较在意关注,未能真正做到朴素无华。 (四)谋事不实方面 一是工作不够扎实。工作上存在急于求成的情绪,工作方法简单,实际工作中统筹能力不强,被动应付情况较多,工作任务布置多,认真检查落实到位不够。二是锐意进取意识缺乏。在日常琐碎工作中滋生了得过且过的懒惰心理,存在“稳〞的思想、“守〞的观念;对于局部工作,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,存在应付以求过关的想法,影响了工作效果。 (五)创业不实方面 一是改革创新意识缺乏。工作中习惯于按部就班地按以往的模式套路走,安于现状,处理问题时缺乏新思想、新方法;研究解决新情况、新问题的水平不高,缺乏对一些制度、方式方法上的改进和对工作思路的创新。二是群众观念淡薄。基层调研流于形式,方式方法单一,与人民群众的感情有所疏远、有所冷淡,基层调研不能有效地发现问题、思考问题、解决问题。 (六)做人不实方面 一是是勇于担当的意识缺乏。工作中怕伤了和气,遇到问题不敢大胆批评和管理;瞻前顾后,对需要及时解决的问题不敢大胆决断和拍板,在矛盾面前奉行“好人主义〞;对于不是自己分管的工作,存有事不关己高高挂起的心态。二是工作中存在功利主义色彩,工作中考虑个人得失多,思考全局性的问题少,对上级负责多、对群众负责少,不能时刻以党员标准严格要求自己,八小时以外有所放松。 二、产生问题的原因分析 通过查摆梳理,对照上级领导的标准和“三严三实〞的要求,我进行了认真总结分析,产生以上问题的根源主要在于: (一)无视了理想信念的坚守。各种“不严不实〞问题产生的原因,说到底是理想信念有所滑坡、政治信仰有所动摇,反思自己,对政治理论学习的重要性认识缺乏,放松了主观世界的改造,不能及时运用马克思主义中国化的最新理论武装头脑。理想信念教育抓得不紧,习惯了舒适的太平日子,学习浅尝辄止,不细研深读,自我反省少了,造成思想滑坡、信念动摇,面对多元思想、多种诱惑的侵袭立场不坚决,甚至产生迷茫和困惑,这是导致“不严不实〞问题产生最根本的原因。 (二)无视了党性修养的升华。近年来随着年龄增长、职务变化,自己在党性锻炼方面下的功夫不够,没有做到“吾日三省吾身〞,导致工作作风漂浮,不愿负责,不敢担当,无视了党性修养的升华,群众路线坚持得不好,工作作风不深入,容易出成绩的工作干得多一些,难度大、得罪人的工作抓得少一些,为人民效劳宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄,随之产生敷衍了事、不求进取的思想。 (三)无视了宗旨意识的强化。平常总认为自己有近20年的工作经历,有综合协调和处理复杂疑难问题的能力,盲目自大,放松了对宗旨意识的改造,离习总书记提出的要求差距甚远。考虑个人的利益多,考虑人民群众的利益少,缺乏脚踏实地的勇气和决心,不能针对问题沉下去,寻求解决问题的最正确方法途。 (四)无视了政治纪律的约束。一直以来,个人自觉得遵守上级有关规定比较到位,但在实际工作中,很多规定动作做得不严格彻底,有随波逐流的倾向,遇到高压线绕道走、碰到红灯就停停的现象经常发生,在一些具体制度的执行上,看风向、随大流,缺乏定力,思想上不够重视,放松了对自己的约束要求。 三、今后的努力方向和改进措施 通过学习对照、谈心谈话、征求意见等活动,思想和灵魂收到很深的触动和警醒。针对自身存在的问题,我将对照“三严三实〞要求,对照焦裕禄、朱彦夫等先进典型,查找缺乏,立行立改,用整改落实的具体行动予以回应,确保改到位、改彻底。具体整改措施如下: (一)加强学习促进自我完善,坚决理想信念和政治信仰。把学习作为政治责任和精神追求,不断增强学习的自觉性、主动性,结合实际确立学习选题,撰写学习体会文章,努力做到融会贯穿,学以致用。作为单位集体学习的领学者,除抓好单位的集体学习外,坚持每周个人自学时间不少于6小时,每月必读两本精品书目,通过不断加强学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,进一步坚决共产主义信仰,树立科学的世界观、人生观和价值观。 (二)提高能力转变工作作风,增强宗旨意识和群众观念。深刻汲取周永康、薄熙来、徐才厚等反面典型的深刻教训,牢固树立全心全意为人民效劳的思想,按照“三严三实〞要求,保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利。加强基层调研力度,坚持每季度深入包帮村或包帮企业调研2次以上,确保深入基层、深入实践、深入群众,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。培养从政治、全局的高度和群众的视角认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。 (三)解放思想提升工作质量,进一步推动务实创新和工作实效。努力转变思想观念和工作理念,用开展的眼光、科学的态度、创新的思维及改革的方法去研究新情况、新特点、新规律。一是注重调查研究,经常性的深入基层、深入群众,了解他们家庭困难和思想出现问题的同志的工作现状,切实找准并解决工作中存在的问题;二是强化制度建设。对原有的机关管理规定加以修改、完善、补充,并加强催促检查,不断提高工作质量和工作效率;三是强化大局观念,培养担当意识。坚持效劳中心、效劳大局,充分发挥个人的主观能动作用,积极创新工作方法和思路,加强与同事之间的沟通协调,把工作抓实抓好。 (四)严于律己树好自身形象,发挥影响带动和表率作用。身体力行,带头遵守关于改进工作作风、密切联系群众、筑牢思想防线,严格执行中央八项规定和省、市作风建设规定,时时处处用规定检查自己、修正自己,自觉接受组织和群众监督。通过身体力行,影响和带动单位同志进一步把心思用到工作上,把精力集中到办实事上,以焦裕禄同志为典范,真正从小事做起,从点滴要求做起,永葆党员本色。

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