浅谈企业安全文化与职工安全行为多建立浅谈企业安全文化与职工安全行为的建立河北元华浮法玻璃安监科在沙河玻璃行业开展的几十年中，各大玻璃公司拥有了先进的生产技术和培养了丰富的人才，但就往往忽略了文化建设与职工的安全行为教育相结合的安全文化的建立。据以往的数据显示，60%以上的沙河大小玻璃公司的企业安全文化都处于初步建立或正在建立的路上。因此，现在的许多玻璃行业出现了一些或大或小的安全事故。所谓企业安全文化，通常指企业在生产活动中所创造的安全生产的精神和物质的总和。一个企业的安全文化是个人和集体的价值观、态度、能力和行为方式的综合产物，作为企业可通过企业安全文化这种软管理方式，树立员工正确的安全价值观，提高员工安全意识，把安全生产的各项规章制度、思想观念和方针政策潜移默化地贯彻在员工的思想深处在安全理念建立中，可明确安全理念、方针、目标等，突出安全的以人为本和至高无上。比方提出安全第一、预防为主，以人为本、安全至上，共建企业平安和谐等等。安全理念突出企业安全管理核心是以人为本和关爱生命。实现安全的根本目的是保护人的生命和财产不受侵害。建立企业安全文化，正是体现了以人为本实现安全，强调安全保障生命和安全工作的至高无上。更好地展现以人为本、安全第一、效益至上的企业宗旨。安全方针体现安全工作的重要性，是一切工作的。实现安全关键在于超前的预防和超前的控制，用安全的超前预防实现企业安全的。安全目标围绕人人参与、注重关爱安全的企业安全气氛，共同创立企业平安和谐的安全局面。创立企业环境，实现企业的政治、社会经济责任。以此促进和谐企业气氛，树立和谐企业形象。在安全理论思想意识形态形成中，明确安全道德观、法制观、教育观、效益观等实现道德法规约束教育目的和价值观念的形成。用安全道德观培养人们的道德荣辱观。把尊重人的生命和健康作为最重要的道德观。营造人人遵章守纪、杜绝违章、关爱生命的安全道德教育约束气氛。用安全法制观人人遵纪守法和杜绝违章的法制观念。用安全教育观。超前学习安全法律法规和安全作业知识技能，提高对潜在危险的分析认识能力，掌握控制安全风险的理论和作业技能，努力增强职工安全意识，建立人本管理的安全超前防控体系。企业没有了安全的保障，也难以实现效益的保障。因此倡导企业用企业安全保障企业实现效益安全，用企业的最大效益实现企业的社会责任。在实际安全职业技能行为标准确立中，可明确安全行为观、职...
