2023年精准扶贫工作计划新编.docx

201X精准扶贫工作方案 引导语。精准扶贫工作方案范文哪里有。精准扶贫工作方案怎么写。接下来是小编为你带来收集整理的文章，欢迎阅读。 精准扶贫工作方案 （一）为认真贯彻落实中央关于打赢脱贫攻坚战的决定精神，根据省、市、县的一系列决策部署，结合我镇实际，现制定xx镇2023年度精准扶贫工作方案。 一、指导思想 认真贯彻落实中央关于新时期科学扶贫、精准扶贫、精准脱贫的扶贫开发战略思想，坚持“因地制宜、分类指导、精准识别、精准管理、精准帮扶、精准脱贫〞的原那么，瞄准建档立卡贫困村和贫困户，找准致贫原因，区分贫困类型，逐村逐户制定帮扶措施，集中力量进行扶持，切实改变贫困村面貌，增加贫困家庭收入，提高贫困人口自我开展能力，确保扶贫对象同步实现小康。 二、主要目标 通过实施造血式扶贫和提高五保户、低保户保障标准，使全镇农村贫困人口人均年可支配收入到达国家扶贫标准以上，通过实施贫困户易地扶贫搬迁和贫困户危房改造、工程扶持小额信贷等系列帮扶措施，让贫困户脱贫致富，内生动力不断增强，全镇1593人实现脱贫目标，贫困村年集体收入达4万元以上;通过扶贫整村推进、产业开展等工程，使农村生产生活环境大为改观，农村公共效劳根本完善。 三、主要措施 1、根据对口帮扶任务分配表及帮扶队员名单，方案安排走访对口帮扶贫困户，及时与村委会联系、沟通，做好新一年扶贫调研工作，掌握贫困村、贫困户实际情况，进一步完善帮扶工作责任制，为切实解决贫困群众实际困难提供保障。 2、加大根底设施投入，坚持因地制宜、补缺补差，通过实施开发特色产业、开展社会公共事业、提高劳动素质和能力等方式，改善贫困户生产生活条件，增加贫困村集体经济收入，促进贫困村经济社会开展，加快贫困人口脱贫致富步伐。 3、创新扶贫小额信贷，自主贷款为贫困户开展提供资金支持。认真落实县小额信贷实施方法，协助县扶贫办、农商行等部门通过建立风险补偿金、完善扶贫小额贷款贴息等措施，有效解决贫困户开展生产资金短缺的难题。 4、加大产业扶贫力度，稳步增加贫困户收入。充分发挥农民合作社、专业大户、龙头企业等新型农业经营主体的带动作用，以仁岗村辣椒种植基地，产业带动辐射周边群众开展，借助美丽镇村建设契机，改善村容村貌，为加快仁岗村旅游开发增添动力，增加村民收入来源。对有开展意愿和开展能力的贫困户按各自需求采取相应扶持措施，为贫困户增加收入拓宽渠道。 5、开展教育扶贫，增加贫困户的就业时机。在确保贫困户子女完成九年义务教育的根底上，按照“雨露方案〞的要求，对贫困户子女在中、高职业技术学院就读的实施资金补贴，进一步营造社会各界和爱心人士帮助贫困户子女完成学业的良好气氛，增加贫困户子女的就业时机。鼓励贫困户的劳动力参加各类劳动技能培训，至少掌握一门生产技术，为实现就业提供保障。根据贫困户开展产业的实际需求，开展各类实用技术的勉强培训，增强创业意识和创业能力。 6、积极开展易地扶贫搬迁和危房改造工作，确保贫困群众有根本住房。加强对易地搬迁和危房改造两项政策的衔接，继续向贫困人口倾斜。 7、加强民政兜低，确保所有无劳动能力及收入的贫困群众享有最低生活保障。提高最低生活保障水平，加大五保、低保户的保障能力。对因病返贫的农户通过大病救助、大病保险等方式予以扶持。 8、加强扶贫工程建设，明确党政主抓主管，保质保量完成工程建设任务。 四、责任落实 1、落实扶贫的主体责任，扶贫工作实行党政一把手亲自抓，负总责;分管领导具体抓，抓落实;各级各部门分工协作，相互协调，相互配合。各村党总支书记、村委会主任、扶贫工作队长对本村扶贫工作负主体责任。 2、加大资金投入，整合扶贫资源。整合扶贫、农业、水利、土地、交通、财政、文化、发改委、以工代赈等多部门资金，在贫困村根底设施建设等方面加大投入，集中力量支持贫困村和贫困户，鼓励和引导社会各界、个人认领扶贫工程或捐资，积极开展帮扶济困活动。 3、强化包村单位及包户干部责任，提高脱贫成效。根据万名党员干部帮万户行动方案，建立包村单位年初建帐、年中对账，年底查帐制度，确保各项帮扶措施落到实处。进一步强化考核，真正做到人员到位、责任到位、投入到位、措施到位。 4、强化驻村扶贫工作队职责，充分发挥帮扶作用。各驻村扶贫工作队要认真履行各项职责，坚持长期驻村，杜绝“走读现象〞。要帮助贫困村制定开展方案，帮助贫困村找准开展工程，落实好帮扶措施。 5、强化资金管理，提高使用效益。进一步完善财政专项扶贫资金和工程管理制度，建立完善扶贫工程、资金、扶贫对象等信息公示制度，确保阳光操作。坚持做到专款专用，确保资金向贫困村倾斜，强化扶贫工程前期评估和后期跟踪问效，切实提高扶贫资金使用效益。 6、加强领导，确保全年扶贫工作顺利完成。发挥好镇扶贫工作站作用，定期召开扶贫工作协调会，完善扶贫内容，更新工作措施;加强与贫困户的联系，及时掌握扶贫工作进展情况;积极了解各村扶贫互助基金的管理运作，增强资金使用的透明度;同时做好扶贫工作信息和总结上报工作。 精准扶贫工作方案 （二）为切实做好“结对帮扶、精准扶贫〞工作，进一步增强扶贫攻坚合力，扎实推进精准扶贫工作，加快我村贫困群众脱贫致富步伐，按照县委、县政府关于开展“结对帮扶、精准扶贫〞工作的实施意见（广发（201x）4号）的文件通知精神，结合我村工作实际，紧紧围绕“六个到村到户〞，本着“以人为本、关注民生，因地制宜、全面规划，突出重点，贫困优先、整体规划、分段实施〞的原那么，特制定本帮扶方案。 一、根本情况 省级扶贫村路亭山村位于吴村镇东北部，地处闽、浙、赣三省交界处，国土面积8.6平方公里，辖14个村民小组，农户425户，总人口232023人，全村共有劳动力980人，外出务工560余人。人均纯收入3500元，其中贫困人口纯收入缺乏2500元。贫困户145户，贫困人口556人。其中扶贫开发对象88户，人口341人;扶贫低保对象户24户，人口113人;纯低保对象29户，人口96人;农村“五保户〞对象4户，人口6人。 二、致贫原因分析 我村四面环山，高山林立，沟壑纵横，居住分散，交通不便，设施落后，村民只能以种植农作物为生，但由于地貌和气候原因，广种薄收，又加上距离县城较远，村民的收入渠道狭窄，无稳定的经济来源。 （一）缺乏劳动力，家庭成员年老或残疾 缺劳力的贫困人口是扶贫工作的难点。对农户而言，如果家庭中有残疾人、体弱或年老丧失劳动能力的成员，不仅对家庭没有收入的奉献，反而还增大支出，导致家庭长期陷入贫困之中，难以脱贫。我村现有贫困户中，丧失劳动能力的人口比重为25%，此类贫困户很难通过自己的努力脱贫，就是脱了贫也容易返贫，需要政府和社会对他们进行救助。 （二）长期患病或突患疾病和重病 贫困户中假设有长期生病或重大疾病患者，不仅不能通过劳动获得收入，而医疗费用又居高不下，有的甚至债台高筑。对贫困农户来说，生病以后，常常是小病扛，大病拖，对不能再扛、不能再拖的病，治疗费用就成了这些农户的沉重负担，这类贫困户因为长期积累的医疗费用和长期生病压得他们喘不过气来，自身无精力和信心摆脱贫困。 （三）自然环境较差，资源缺乏 我村占三分之一的农户地处山区，其中有40%的贫困人口生活在山区，农户居住分散且远离场镇，交通不便，一定程度上制约了贫困户经济的开展，对生活在很差的自然环境中的贫困户采取常规扶贫措施，往往会因为无法从根本上改变自然环境而效果较差。 （四）劳动力文化素质差 由于种种原因，许多贫困人口因贫困而失学，又因失学而成为新一代贫困人口，劳动力文化素质低，既是贫困的结果，又是造成贫困的原因。我村贫困人口中文盲率为27.6%。由于劳动力文化素质低，开展家庭经济缺方案，缺技术、缺管理能力，外出打工收入也与非贫困户有很大差距，缺乏脱贫致富的信心和决心。 （五）自然灾害是造成贫困和返贫的重要原因 有的农户本来家庭经济状况就差，超过贫困线就不远，假设遇天灾人祸，如种植业减产减收，养殖业遇瘟疫，或因家庭成员突然伤残、死亡或其它自然灾害等，就可能造成贫困或返贫。 三、帮扶方案 在党委、政府的正确领导下，在区扶贫办的大力支持下，路亭山村认真贯彻执行扶贫开发法律、法规和方针政策，主动适应新常态，结合精准扶贫精神，因地制宜制定扶贫政策，创新精准扶贫模式，以“十·三·五〞产业扶贫模式带动贫困户脱贫，实现“十三·五〞期间具体工作目标。 五，即在五年内在本村开展果业种植面积达五千亩以上、年销售额达五千万元以上，主要以合作社形式鼓励贫困户参与。 三，即依靠果业的开展，为贫困户提供就业时机三百个以上。 十，即合理使用扶贫资金，提高资金使用效率，切实解决贫困户在农业产业化方面存在的信息、资金和技术等瓶颈问题，确保带动贫困户每户种植果业十亩以上。 路亭山村争取在五年内使全村贫困户的生活发生质的变化，使其劳有其业，居有定所、老有所依，最终脱掉贫困的帽子，走向致富的路子。 四、保障措施 （一）加强组织领导。成立由镇党委书记任第一组长，镇长任组长的扶贫开发领导小组。具体负责日常工作，监督各项政策的贯彻执行，对工作开展情况进行催促、检查和指导。各村（居）也要成立工作协调小组，组建专门工作班子，加强领导、指导和催促，全力推动精准扶贫工作有力、有序、有效开展 （二）加强宣传。镇、村、组层层召开发动会，把上级有关政策宣传到村、到组、到户，充分利用横幅、板报、微信等各种载体，营造良好的社会气氛，确保群众的知情权、参与权，做到政策公开、规那么公平、结果公正、群众公认。 （三）全面推行扶贫工作专职“代办员〞工作制度。各村（居）要确保从“两委〞干部或志愿者队伍中，选取一名政治合格、工作积极、热心公益的人员担任以帮民意收集、帮思想政治、帮生产生活、帮纠纷化解为工作职能的专职“代办员。 （四）加强督查。一是镇党委、政府将此项工作纳入目标对村进行考核，村（居）要明确精准扶贫工作的纪律要求，确保精准扶贫工作公开、公平、公正。二是建立义务监督员制度，通过民主选举的方式，每个行政村配备义务监督员。三是强化催促检查。按照月分析、季通报、年考核的机制，定期进行检查，对检查中发现的问题要及时整改。四是严格奖惩。通过奖励先进、鞭策后进，调动基层干部的工作积极性，全面推进精准扶贫工作。 第9页 共9页