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2023年煤监分局调整党总支书记.docx
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2023 年煤监 分局 调整 党总支 书记
煤监分局调整党总支书记 瓯海分局党总支202223年度总结 202223年,瓯海分局党总支以“三个代表〞、“科学开展观〞为指导思想,认真贯彻落实十七大会议精神,根据市局党组的指示精神,结合分局实际积极开展各项工作,完成了年初制定的各工程标,现总结汇报如下: 一、抓理论学习,促进党员思想政治素质的不断提高 1、深入学习党建理论。分局党总支有方案、有组织地开展各种形式的学习活动。党支部在长期的党的民主生活中,积极探索党建新方式,改变单一的学习方式,培养浓厚的学习气氛。通过集中党员上党课、支部讨论等形式,深入学习十七大报告和十七届三中全全会报告等学习读本内容,针对新形势,新政策,新问题,新疑难,反复研究,融会贯穿,使党员在思想水平上保持了先进性。在学习十七大的同时结合执法工作,每个队员都写了体会文章。 2、加强依法行政教育。按照全面推进依法行政实施纲要的要求,分局认真落实行政执法责任制各项规定,标准行政执法活动和具体行政执法行为。以构建中队为根底、分局为核心、市局为保障的培训体系要求,屡次组织全局性的法制培训和法制研讨会、开展每月一训、最正确案例评选等业务学习活动,进一步提高队员执法技能和水平。 3、重视“亲民〞理念教育。几年来,分局牢记群众利益无 小事,把群众呼声作为第一信号,真心实意地为群众着想,通过职务活动,善于化解各类矛盾,想方设法为群众办实事、做好事、解难事,让老百姓得实惠、真受益,在具体开展执法活动中也是尽可能为包括违法、违章相对人在内的效劳对象提供方便,堵绝执法过程中出现的粗暴行为,使被管理者在管理过程中形成守法意识。 二、进一步加强党建工作。 1、做好党员开展和管理工作。分局党总支坚持党员开展的“十六字方针〞,全面实施党员公示制,严格开展党员,重点从执法工作中的业务骨干中确定开展对象,把好入口关,让优秀的执法队员及时充实到党员队伍来。今年已有二名预备党员转正,有两名同志转为考察对象。 2、抓好党带团工作。健全“党建带团建〞工作机制,各党支部委员分别与所辖中队团员挂钩,从思想上、工作上关心指导团员青年的工作,分别对团的工作提出总体目标,帮助解决具体困难;对那些素质较好的、有培养前途的青年执法队员,党支部主动找他们谈心,交流思想;明确每位积极分子由两名党员联系培养,要他们定期向党组织汇报情况,悉心帮助其解决实际困难,并为其指优缺点及努力方向。 3、开展党员活开工作。为了丰富支部党员活动,景山中队党支部和天都大酒店支部进行了共建活动,组织开展了七一党员活动、在汶川大地震后,组织党员缴纳了特殊党费以及开展慰问 社区困难户等活动。通过各类活动的开展,全面调动了党员的工作积极性和创造性。 三、发挥党员先锋作用。 1、在创满意工作中发挥先锋作用。要求分局各党员紧紧围绕我局争创人民群众满意单位工作,在思想上高度重视创满意单位活动,充分认识到“局荣我荣,局衰我耻〞的高度使命感;要多动脑子,想点子,在全局的争创满意工作中力争走在前列。景山党支部通过创新的管理方式赢得群众赞许。如:加强对雪山路进行“精细化〞管理;对景山公园进行“午间〞管理,针对花鸟市场进行“疏堵结合〞管理。 2、在执法进社区中发挥先锋作用。党总支围绕“9632023,执法为人民〞这一主题,想群众所想,急群众所急,多做好事、多做实事,打响“执法为人民〞的效劳品牌。在严格管理的同时,本着“植根社区、融入社区、效劳社区〞的要求,深入社区,建立和社区经常性联系的机制,走访了社区干部、行风监督员以及行政相对人,力求改善执法形象。同时,以社区效劳中心为阵地,定期举办城市管理法律法规宣传专栏,并开方法律咨询活动,现场解答群众疑难问题,与社区干部及志愿者开展开展保护母亲河、清理社区小广告等活动共26次。 三、加强党风廉政建设。 1、积极开展廉洁教育,提高廉洁自律意识。为进一步加强党风廉政建设,切实提升反腐倡廉制度的执行力,扎实推进惩防 体系建设和执法队伍建设,分局党总支全面加强对各支部党员、的廉洁教育,签订廉洁责任书;召开了廉政座谈会,与党员、群众畅谈廉政建设;组织党员开展“机关廉政文化建设〞主题大讨论和“书香四月—机关学习月〞活动;召开各党支部民主生活会和分局班子民主生活会,开展了批评和自我批评,查找自身缺乏,剖析思想根源。通过这些廉政活动,各支部党员不仅接受了廉政教育,而且提高了自律意识。如,梧田党支部先后拒收礼金礼券3起,请吃5多起。 2、落实各项制度,强化效能监察。认真落实民主集中制和领导班子议事规那么。对人事、大额度的案件等重大事项进行集体讨论决定,重大事项及时报告;专门制订了分局车辆管理规定、分局办公 、用水、用电管理规定、分局办公管理规定,对分局机关和各中队的各项费用进行限制包干,倡导节约;加强对行政不作为行为的检查和责任追究,共组织各类督查活动18次,开展了开展案件办理情况大检查,共查出违反我局制度6人次,进行了通报批评。同时,还在景山中队开展案件查办别离制度试点。让查处案件的人员和案件办理的人员相别离,减少人情执法和关系执法的发生。 二00八年十二月十八日 第5页 共5页

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