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2023年纪委办强化干部作风建设经验材料.docx
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2023 年纪 强化 干部 作风 建设 经验 材料
纪委办强化干部作风建设经验材料 5月12日晚八点,xx省xx县纪委派出三个督查组,对乡镇干部〞走读〞、单位值班人员、带班领导在岗情况进行了暗访督查,对个别单位存在的擅离职守现象第二天就在全县通报批评。这是xx县加强干部作风建设的一个缩影。 近年来,xx县在大力开展外向型经济、优化开明开放开展环境的同时,以加强干部作风建设为抓手,积极倡导求真务实、简单高效之风,通过干部作风的转变,来诠释“xx最大的优势就是xx人〞这张城市名片,一套套整治干部作风的“组合拳〞,犹如一阵阵沁人心脾的清风,拂去了干部身上懒、浮、庸等恶习,唤来了群众百姓的信赖…… 严明纪律:“小〞题“大〞做 “严禁工作日午餐饮酒及公款高消费娱乐;严禁参与赌博;严禁上班时间上网聊天、炒股、玩游戏、看电影;严禁借婚丧喜庆敛财;严禁公款旅游;严禁向各类工商企业索拿卡要……〞这是去年以来xx县纪委以新年贺卡、电视公告、短信提示等形式向全县干部常念的“紧箍咒〞。 针对机关干部上班时间上网聊天、炒股、玩游戏;乡镇干部“走读〞、迟到早退;工作日午餐饮酒、公款吃请和高消费娱乐等问题,xx县委充分认识到,作风建设无小事。整治这些“小〞顽疾,“小〞题只有“大〞做,多下“猛药〞才能有效刹住歪风。 去年以来,xx县一方面重申禁令、严明纪律,另一方面,先后6次派出暗访组对全县乡镇场XX县区直单位执行禁令情况进行检查,对敢触“高压线〞者决不手软,由县委常委会作出严肃处理意见:对违纪人员及单位给予全县通报批评;当事人在编的给予行政处分并扣除一个月津补贴,临时工给予辞退;,对所在单位党政一把手给予责任追究并诫勉谈话。同时对全县党政机关公务接待、公车使用等非生产性费用支出情况进行清查。通过明查暗访,对预防公款吃喝、打牌赌博、奢侈浪费等歪风起到了积极作用,在全县广阔干部群众中引起了强烈反响。 公车管理:说到做到 “车轮腐败〞是群众非议颇多的一个话题,也是监控的一个难点。今年春节前夕,xx县委顺应形势和民意,明文规定春节期间除值班车辆外,全县公车一律定点集中封存。从农历二十八到大年初六,全县共有60个单位的138辆公车在xx二中蓝球场封存了8天,至少节约公务支出20万元。一纸“封车令〞,在全县上下引起不小波澜。很多人在喝彩的同时,也认为封存公车只是说说而已。在一些人的疑心中,xx县委的“封车令〞很快以文件的形式层层下达,并通过新闻媒体公开宣传,接受社会监督。县纪委全力落实推进,县委常委、纪委书记直接负责抓总,牵头部署,明确分工,有关部门各司其责,建立台帐,统一编号,一辆辆公车按时有序地停放在指定地点,成了节日期间xx县城一道靓丽的风景,引来不少过往群众的观看…… 同时,xx县针对群众反映的领导干部私驾公车、违规购车等问题,派出暗访组上路督查和上门检查,4名领导干部因私驾公车被责成作出书面检查,对违规购车的2个单位进行了立案查处并通报。“封车令〞的严格执行和公车管理的措施得力,不仅减少了公车私用,倡导了廉政之风,而且封杀了一些干部的特权思想,用实际行动让老百姓切身感受到党和政府节支倡廉的决心,得到了广阔干部群众的一致好评,更重要的是重塑了干部队伍形象。 崇尚简单:“三查三看〞 新春伊始,xx县又以“效劳提优、效率提速、素质提高〞为主题,在全县开展机关效能年活动,号召全县干部崇尚“三个简单〞,大兴求真务实之风,以更健康向上的精神状态,更扎实高效的工作作风来提升干部作风建设。活动重点围绕“三查三看〞查摆问题:一查工作作风,看是不是搞形式主义、官僚主义、个人主义,是不是坚持做到领导就是效劳;二查思想作风,看是不是做到心态平和,心胸坦荡,是不是真正解放思想、实事求是;三查生活作风,看是不是情趣高雅、勤俭朴素、甘于清贫,是不是摆阔气、讲排场。 县委领导率先垂范,实行工作目标承诺公示、重大工程县领导挂牌督办、工作落实专项督查以及重点工作现场推进“四项制度〞,明确了“四个但凡〞:即但凡申购小车、但凡招商引资以外的外出考察请假一律不批,但凡不需要发文的不发,但凡只需分管领导参加的会议一律不通知主要领导参加。倡导简练、快捷、朴实的文风政风,少开会、开短会、开有效的会;少讲空话套话,讲真话短话,讲管用的话;少发文、发短文、发有“干货〞的文。今年全县党委、群团、经济工作会议多会合一,会议文件同比精减了30%以上,让干部腾出时间和精力深入基层调查研究,问计于民,为地方开展和群众致富出点子,想思路。今年以来,全县干部深入农村调研2800多人次,撰写专题调研文章(报告)968篇,提出推进开展的意见和建议175条。在工程建设、城市建设、新农村建设、民生工程等工作中,县委领导按照“工程化、时间表、责任人〞的要求,将工作细化、具体化、可操作化,深入基层、深入企业和群众,把党和政府的温暖送到群众的心纪委办强化干部作风建设经验材料第2页 坎上。使问题在一线解决、干群关系在一线融洽,干部形象在一线树立。 对标竟赛:真抓实干 “胜出单位:泗溪镇、野市乡、芦洲村……落后单位:田心镇、镇渡乡……〞这是xx县今年2月份各乡镇场开展“一对一〞对标竟赛活动的情况通报内容。 为了调动乡镇场谋开展、促开展、抓开展的工作极积极性,xx县从去年开始在全县16个乡镇场之间开展“一对一〞科学开展对标竟赛活动,对标竟赛主要分财政收入、开放型经济、平安稳定三个方面内容,比时间进度、比增长幅度、比增加额度,实行每月一考核、半年一考评、年终一总评,并随时通报竟赛情况。对全年对标竟赛胜出的单位给予物质和精神奖励,对落后的单位,取消党政一把手评优资格。对标竟赛活动的开展,是适应大开放、大建设、大开展的需要,也是提升干部驾驭开放型经济能力的需要,仿如给农村基层干部绷紧了一根弦,促使他们以更加务实的作风,更加有力的举措全力在谋开展、促开展上下功夫,激发了干部创新的勇气、创优的志气和创业的大气。 违者必究:动真碰硬 言必行,行必果,否那么加强作风建设的各项监督制度就是一纸空文。xx县始终坚持严格监督、违者必究的原那么,把“动真来硬〞作为落实干部作风建设的关键,对发现的问题“不遮掩、不怕丑〞,坚决查处。在干部作风专项督查中,凡违令者,一经查实,不仅对当事人进行查处,而且向“一把手〞问责,决不姑息。去年以来,先后有26名干部因作风不实分别受到了党纪政纪处分,其中副科级以上干部19名,一般干部6名,14名领导干部被追究责任,22名领导干部被戒勉谈话,是历年来问责最多、力度最大、查处最严的一年。严明的纪律,严肃的查处,有力地推动了全县干部作风建设,干部的效劳水平和办事效率明显提高了、干部的务实精神和勤廉意识明显增强了。群众都说:通过抓作风建设,xx的党员干部抓开展的思路更清晰,抓落实的气氛更浓厚,干部监督管理的措施更有力,干部效劳开展的作风更扎实。如今,全县已经形成了比成绩、拼干劲、促开展的良好气氛。今年一季度,xx县财政总收入13929万元,同比增长20.1%;地方财政收入8305万元,同比增长19.1%;全县规模以上工业增加值50600万元,同比增长26.7%;全县固定资产投资31779万元,同比增长33.1%。 第6页 共6页

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