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2023年企业厂区内机动车辆管理制度五篇.docx
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2023 企业 厂区 机动车辆 管理制度
企业厂区内机动车辆管理制度五篇范文 第一篇:企业厂区内机动车辆管理制度厂区内车辆管理制度 (一)车辆的管理 1、对公司内机动车辆使用部门每月检查一次,公司每年进行一次平安技术检验、车辆检验由公司平安部门组织检验,并经常进行抽检,抽检不合格的车辆禁止行驶。无牌照的机动车辆禁止驶出公司。 2、车辆平安装置必须齐全有效。机动车辆的操纵机构、制动机构、灯光等必须齐备、灵敏、可靠和有效。经常保持良好的技术状态。 (二)车辆的行驶 1、一切车辆靠右行驶,互相礼让,不争道、不抢行,通过交叉路口、弯道、公司大门口应做到“一看、二慢、三通过〞。 2、让车与会车。货车让客车,大车让小车,拖拉机让汽车,非机动车让机动车,空车让装载车。 3、公司区内机动车的行驶速度: 3.1在保证平安的情况下,大小货车、三马车、叉车、铲车在厂区主干车道行驶时速度应≤2023km/h; 3.2各种车辆出入公司大门、厂区、仓库时,倒车、经过路口及转弯时速度应≤5km/h,车间内行驶速度≤3km/h,有其它规定的,按规定行驶。 4、公司内机动车行驶严禁超车,倒车时,驾驶员先查明情况,确认平安后,方可倒车。必要时应有人在车后进行指挥,指挥人员应与车辆保持足够的平安距离,以防发生意外事故。 (三)车辆的停放 1、公司生产区内一切车辆按指定位置依次停放,不准停放在有碍生产、影响交通的地方;定点作业时,要在不阻碍通道的情况下进行。要按指定地点停放。 2、距交叉路口、公司大门15m内不准停车,消防栓前2m内不准停车,马路的中央不准停车。 (四)车辆的承载 厂区内行驶的各种机动车辆,严禁人货混载,除该车辆有固定座位可载人外,一律不准载人,假设违反规定,首先要追究驾驶员的责任。 (六)驾驶人员管理 1、驾驶员要自觉遵守交通规那么和本管理制度,按交通标志行驶,并听从交通管理人员指挥,服从公司相关部门管理、监督和检查。 2、驾驶员应按照规定时间参加平安学习,积极参加各种平安活动,并定期进行审核。 3、不准驾驶机件失灵车辆,违章装载的车辆不准超速行驶。 4、驾驶中严禁吸烟、饮食和闲谈或做其它有碍平安行车的活动,不得私自将车交给其他人员驾驶。 5、执行“三勤三检〞制度。 6、严禁酒后驾驶。对迫使驾驶员违章行车者,驾驶员有权拒绝。 (七)奖励和事故处理的规定 1、对平安生产和预防交通事故发生、保养车辆等方面做出显著成绩者,公司给予表扬和奖励。 2、厂区内交通事故的处理,本着“四不放过〞和“以责论处〞的原那么,发生事故后除按公司考核方法考核外,还要对责任者视事故性质、情节轻重、损失程度,给予批准教育、或处以罚款。 3、对公司内交通违章,无故造成车辆损坏者,相关部门可根据违章情节轻重,分别给予批评教育,责令书面检讨或罚款处理。 4、对公司内发生的重大交通事故,报市劳动部门和公安交警部门会同处理。 5、发生交通事故时,驾驶员应立即停车抢救受伤者,保护好现场,并及时向单位领导报告,听侯处理,肇事潜逃者加重处分,直至追究法律责任。 平安科 2023年2月21日 第二篇:厂内机动车辆平安管理制度厂内机动车辆平安管理制度 一、相关人员职责: 1、不准将车辆交与其他无关人员驾驶,假设发现必须及时有效地制止。 2、严禁酒后作业,开车时必须精力集中。 3、叉车司机作业时,载物高度不得遮挡司机的视线。特殊情况货物影响前行视线时,倒车时要低速行驶。 4、转弯时,如附近有行人或车辆,应鸣笛发出行驶信号。禁止快速急转弯,车辆会在急转弯中使货物脱落或失去横向稳定而倾翻。 5、叉车在下坡行驶中严禁滑行,非特殊情况禁止载物行驶中急刹车。 5、叉车的起重升降或行驶时,禁止人员站在货叉上把持货物和起平衡作用。 6、卸货后应先降落货叉至正常的行驶位置后再行驶。 7、、叉车厂区内平安行驶速度2023公里/小时,叉车作业时要遵守厂区内交通规那么。 8、协助其他科室完成临时任务。 9、保护厂内设施,文明行车,提高驾驶技术,降低车辆损耗及油料消耗。 二、操作人员守那么: 1、叉车司机作业前首先检查叉车轮胎气压,刹车系统是否符合要求,方向是否灵活,电量、刹车、转向、润滑系统等是否符合规定要求。 2、熟悉作业区域,检查作业路线排除平安隐患。 第1页共7页 3、卸货后应先降货叉至正常的行驶位置后再行使。 4、禁止高速叉取货物和用叉头向坚硬物体碰撞,严禁野蛮装卸。 5、叉车叉物作业时,禁止人员站在货叉周围,以免货物倒塌伤人。 6、禁止超载,禁止用货叉高举人员从事高空作业,以免发生发生高空坠落事故。 7、禁止货叉上悬空物品时离开叉车,离开前必须卸下货物或降下货叉架。 三、平安操作规程: 300—400mm,门架需后倾。 1、叉车作业时,货叉底端距地高度应保持 2、叉车在载物起步时,司机应先确认所载货物平稳可靠前方可运行。 3、叉车行驶时,不准将货叉升得太高,载物行驶更不准将货叉升得太高,影响叉车的稳定性。 4、叉载货物时,应按需要调整货叉间距,使两叉负荷平衡,不得偏斜,货物一面应贴靠挡物架。装卸作业时,必须用制动器制动叉车。 5、禁止单叉满负荷作业或用叉顶物、拉物,特殊情况拉物必须设立平安警示牌提醒周围行人。 6、用货叉直接叉货时,货叉应尽可能深地插入载荷下面,还要注意货叉尖不能碰到货物、物体。 7、叉运设备及易损物时,必须把货物打包、捆好后进行叉运。 8、叉车作业过程中,不准强行通过有危险或潜在危险的路段及限高处。 第2页共7页 9、根据指令和需要,将装、卸、倒货物平安、平稳、牢靠地放到货位上。 四、常规检查制度 1轮胎。气压符合标准,不能过高或过低,无夹石,无裂痕。 2全车各部位外露螺栓无松动、不缺少。 3灯光、喇叭齐全有效。 4转向。转向盘灵活自如,自由转动量为30度,横直拉杆不松旷,不碰磨。 5漏油。如变速箱、驱动桥、转向器等无渗漏,各管线无渗漏。 6漏水。散热器无漏水或防冻液水量符合标准,蓄电池无渗漏。 7制动。制动管路无漏气、漏油,储气筒无漏气,放气开关完好,驻车制动器操纵杆移动量合格(3~5齿)。 五、维修保养制度: 车辆在使用过程中受到各种因素的影响,其各部机件必然会逐渐出现不同程度的磨损和损坏。为防止零部件的早期损坏,应及时采取必要的技术措施,即进行车辆的维护工作。 (一)、定期保养 1、日常保养:以清洁、润滑、检查为中心内容,由驾驶员负责完成; 2、一级保养。以检查、润滑、紧固、调整为中心内容,除了日常保养的内容外,还要进行必要的调整工作。由驾驶员完成,累计作业300小时进行一次; 第3页共7页 3、二级保养:以检查、调整为中心内容,对机械进行局部解体、检查、清洗、换油、修复或更换易损部件,作业600小时进行一次,由维修员负责,驾驶员协助; 六、定期报检制度 为使场内机动车辆保证正常的、平安的工作状态,防止由场内机动车辆而造成的人身伤亡事故和重大设备事故的发生。 1、新增以及经大修或者改造的场内机动车辆,投入使用前,应当进行验收检验。 2、在用场内机动车辆每年进行定期检验; 3、遇可能影响其平安技术性能超群自然灾害或者发生设备事故后的场内机动车辆,以及停止使用一年以上再次使用的场内机动车辆,进行大修后,应当进行验收检验。 4、场内机动车辆平安管理人员在场内机动车辆定期检验(合格有效期满前向质量技术监督部门的特种设备检验检测机构申请定期检验。 七、作业人员的培训考核制度 为了加强特种作业人员的平安管理,确保操作者本人和他人的平安,特制定本管理制度。 1、对特种作业人员统一管理,配备专业性管理人员,直接调度管理。 2、筛选思想好、责任心强、热爱本职工作、遵章守纪、服从指挥、严格按照平安技术标准办事的青年工人从事特种作业。 3、对所配备的特种作业人员必须经上级有关部门培训,持证上岗,并由中心组织专业性的技术培训,不断提高平安技术水平。 4、特种作业人员要坚持进行平安知识学习,学习规章制度及平安技 第4页共7页术操作规程。 5、要与其他工种积极配合,不违章作业,不违反劳动纪律,有权拒绝违章指挥,确保平安生产。 八、意外事故和事故的应急救援预案及应急救援演练制度 为加强对场内机动车辆平安事故的防范,及时做好平安事故发生后的救援处置工作,最大限度地减少事故造成的损失,维护正常的社会秩序和工作秩序,根据中华人民共和国平安生产法和特种设备平安监察条例的要求,结合本单位实际,特制定本场内机动车辆平安事故应急救援预案。 1、本预案的适用范围 本单位场内机动车辆,是指在本公司使用的场内机动车辆(叉车)突然发生的,造成或可能造成人身平安和财物损失的事故,事故类别包括:场内机动车辆倾翻、火灾等。 2、应急救援组织机构 2.1、成立场内机动车辆平安事故应急救援指挥部(以下简称救援指挥部)。总指挥由总经理担任;各相关部门负责人为指挥部组长,参与现场抢险救援工作。 2.2、设立现场救援组,由各部组人员兼职组成。在总指挥到达现场之前,组长负责指挥现场抢险救援工作。 3、应急救援组织的职责 3.1、组织有关部门按照应急救援预案迅速开展抢救工作,防止事故的进一步扩大,力争把事故损失降到最低程度; 3.2、根据事故发生状态,统一布置应急救援预案的实施工作,并对 第5页共7页应急处理工作中发生的争议采取紧急处理措施; 3.3、根据预案实施过程中发生的变化和问题,及时对预案进行修改和完善; 3.4、紧急调用各类物资、人员、设备; 3.5、当事故有危及周边单位和人员的险情时,组织人员和物资疏散工作; 3.6、配合上级有关部门进行事故调查处理工作; 九、技术档案管理制度 1.档案是生产经营活动中形成的历史真实记录,它能反映整个活动的历史面貌。它不仅是对工作的总结,而且对今后开展也是很有价值的文献宝库。 1.1档案工作的根本原那么是集中管理与分级管理相结合,以集中管理为主;界定的局部档案,由有关业务部门管理,以便于利用。 1.2凡属档案工作,都必须维护档案的完整与平安。 2档案机构的主要职责 2.1制定档案工作的规章制度。 2.2对文秘部门和其他业务部门文件材料的归档工作,进行指导和监督。 2.3负责收集、整理、立卷和保管公司归档范围的各类档案,确保档案质量。 2.4积极开展档案的提供利用工作。 3立卷要求 3.1立卷的文件材料,应按以自然形成、保持历史联系的原那么和立卷 第6页共7页要求、特征及文件内容进行立卷。 3.2在一个卷内要按问

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