2023年办公室车辆管理总结优秀篇.docx

办公室车辆管理总结范文优秀篇 　　全面加强办公室车辆管理工作是确保机关各项工作正常运行的重要根底，但是要如何作办公室车辆管理总结？下面是小编整理的办公室车辆管理总结参考范文。 办公室车辆管理总结范文篇1　　银行办公室车辆管理年度工作总结2023年，我在支行领导的正确领导下，在其他部门的大力配合下，紧紧围绕支行的全年工作要求，充分发挥车辆管理的效劳、协调、保障的职能作用，与其他部门紧密配合，本着勤俭、节约、高效、全面的原那么，使车辆保障工作和效劳管理水平有了一定的提高。现将全年工作总结汇报如下： 　　一、高标准，严要求，提高了我的处世能力从事具体工 　　作时不仅要具备做人的根本素质，还要有胜任岗位的特殊能力，具体地讲就是忠诚可靠、公正正派、清正廉洁、甘于奉献。我在工作中，一是做到了处事豁达，不要求全责备、斤斤计较。在日常工作中不可能没有矛盾，我在协调、处理各类工作矛盾、问题时，坚持“相互理解，相互支持，换位思考，求同存异〞的原那么，抓主要矛盾，不在非原那么问题上较真，不在细微末节上纠缠。二是处事谨慎，不随心所欲、粗心大意。车辆管理、接待来访等总务管理、网点建设与各方协调问题，是我的日常工作，我始终要求说话办事要做到言之有据、行之有序、动之有规。三是待人真诚。在工作中传达真实意图，反响真实情况，把问题讲清、把原因讲透、把方法讲实，千万不要弄虚做假，反响假情况、反映假民意，干扰领导决策。 　　二、标准管理，提高水平。年初以来，我根据支行的全年工作要求，在往年车辆管理经验的根底上，从标准管理车辆使用人入手，完善了车辆管理的相关制度，通过制度的推行进行车辆管理。具体的做法是，在原有车辆管理规定的根底上，明确了车辆管理的具体要求，强化了对驾驶员的行为约束，使支行的车辆管理、费用开支、车况车貌等到达了有章可循，有制度可依。 　　三、尽职尽责，团结合作，确保出车及时。在驾驶员和车辆管理的实际工作中，遇到不小的问题。单位日常用车非常紧张，不仅派车有时会出现矛盾，驾驶员的体力和精力也受到了较大的考验。但我和驾驶员们以高度的敬业精神做到了领导、部门用车及时有保障，严格做到了出车有批准，完成任务及时归队，都表现出了较高的思想觉悟。我对支行自身驾驶员进行了严格的管理，确保日常用车的及时，对乡镇信贷网点的早上出车时间有严格的要求，及有事提前请假制度，杜绝了无故迟到早退现象的出现，严肃了工作纪律。 　　四、做好车辆工作的同时，我又努力做好总务接待、网点建设和领导交办给我的其他工作，我始终秉着哪里需要我，我就去哪里的工作态度。 　　五、回忆检查自身存在的问题，我认为存在一下两方面问题： 　　一是学习不够。当前，以信息技术为根底的新经济蓬勃开展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论根底、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求; 　　二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是我政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。 　　总之，在新的一年里啊，我将努力加强理论学习，进一步提高自身素质，通过对邓小平理论、市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相关政策的学习，增强分析问题、解决问题的能力，努力克服我的消极情绪，提高工作质量和效率，做好本职工作，为邮行的健康、持续开展奉献我的一份力量。 办公室车辆管理总结范文篇2　　年度车辆管理工作总结1、日常管理 　　(一)系机关办公室是机关公务车辆管理的职能部门，由专人负责管理。 　　(二)严格车辆管理。固定车辆驾驶人员，无将车辆借与他人驾驶情况。车辆行驶必需的相关随车证照由能够由驾驶员妥善保管。 　　(三)严格控制车辆运行费用。切实加强车辆用油管理，严格执行“一车一卡〞加油方法。驾驶员持机关公务用车加油卡到学校指定加油站加油，车辆管理人员根据加油站每月提供的加油记录，与驾驶员提供的数据进行核对，准确掌握每台车的耗油情况。 　　(四)严格执行车辆回单位停放制度。正常上班时间，未外派公出的车辆一般停放在单位;周五下午下班后至星期日，机关公务车辆一般回单位停放(系领导因工作需要用车时，驾驶员到单位开车，用完后立即将车开回单位停放);国家法定节假日期间，机关公务车辆能够封存停驶。 　　(五)无公车私用私驾情况。我系禁止将公车用于婚丧喜庆、休闲度假、探亲访友等非公务活动。机关驾驶员不得公车私用，一经发现并证实，由驾驶员自行承担所有费用，并作为聘用人员次年是否续聘的依据之一。机关干部职工确因生病等特殊情况需要用车的，经分管领导同意后由车管人员灵活掌握。领导干部未经批准不得擅自驾驶公车。 　　二、维修与保养 　　我系驾驶员对自己驾驶的车辆能够勤检查、勤维护，按时进行保养，确保车容整洁、车况良好，发现问题及时处理，严防事故发生。 办公室车辆管理总结范文篇3　　党政办公室车辆管理总结按照阿拉山口口岸党委对车辆平安管理的规定及要求，口岸党政办公室始终站在车辆平安管理关系到领导干部、职工生命平安和口岸委机关财产平安的高度，切实增强责任意识和使命意识，把预防车辆平安事故和杜绝违章驾驶作为车管工作的重中之重来抓，以适应领导干部和党政办公室平安用车之需。 　　一、领导高度重视 　　党政办公室高度重视车辆的平安管理，分管领导定期参加办公室日常会议，详细了解车辆管理的具体情况，认真倾听司机心声和意见，研究部署车辆管理工作并监督组织实施和检查。在日常工作中，领导用车能够以身作那么，带头严格执行车辆管理制度，确保实现平安用车之目标，自上而下为口岸委机关车辆管理工作营造了“平安第一、预防为主〞的良好气氛。 　　二、管理制度健全目前纳入办公室车辆平安管理工作范围的规章制度和相关法规有平安驾驶操作规程、车辆维修制度和道路交通平安法。要求司机自觉保护养护车辆，在车辆使用及交接过程中认真做好“三检〞(出车前、出车中、出车后车辆检查)，确保“四良〞(制动、转向、灯光、信号良好)，“两洁〞(车容整洁、车内整洁);在平安驾驶操作规程中办公室规定全体司机做到“三严格〞： 　　一是严格遵照执行道路交通平安法; 　　二是严格遵守交通法规，自觉谨慎驾驶，做到依法行驶、文明行驶、平安行驶; 　　三是严格遵守平安驾驶操作规程，随带驾驶证、行驶证及相关有效证件;驾车时不闲谈、吸烟、吃零食、接(打) ，不穿拖鞋驾驶车辆，坚决杜绝故障车上路，做到“病车不上路，病人(司机)不上车〞，严禁酒后开车、“三超一越〞和疲劳驾驶;驾车时系好平安带，自觉做到礼让三先(先慢、先让、先停)。 　　三、主管部门尽责 　　办公室作为车辆管理的主管部门，为切实做好车辆平安管理工作，强化司机遵章守纪的自觉性和平安意识，组织办公室全体司机签订车辆平安行驶保证书，把车辆平安管理责任逐层落实到人，并采取派单制度，保证在车辆运行中不发生主要平安责任事故。针对车辆平安工作的突出问题和薄弱环节，办公室组织开展对司机的平安行车意识、车辆管理制度和驾驶操技能等三方面进行全面检查和专项整治，竭力消除各种导致车辆平安隐患，做到防范于未然。办公室目前现有13辆车，其中4辆越野车，1辆大金龙客车，1辆考斯特中巴车，7辆中低档轿车，2023年全年共行驶372112公里，未发生重特大交通事故。 　　四、技术保障到位 　　办公室主要从四个方面入手抓好车辆管理技术保障。 　　一是按规定对车辆进行保养、年审年检和二保工作，成立办公室三人维修小组，对维修车辆进行检查登记，并建立车辆行驶里程记录及维修档案，详细填写各类报表，定点由具有专业技术资质的汽修厂家负责跟踪车辆行驶状况。 　　二是严把车辆技术状况交接制度关，驾驶员在交接车辆时，必须检查各自的车辆情况，观察车辆车况是否完好，确定无磕碰挂擦和丢损等情况，发现问题及时报告维修小组成员，否那么发现损坏由当值驾驶员承担。 　　三是实行百公里油耗制度，规定了每百公里油耗范围，每月对车辆燃油使用情况进行公开，并参照油耗标准对驾驶员进行奖惩。四是不定期组织进行车辆驾驶技术研讨、驾驶员平安培训及驾驶考核。 　　历年来，办公室发动经验丰富的老司机把自己的驾驶体会与各位司机朋友共同分享，分别整理出了大风、雨雪天气驾驶本卷须知、风暴气候驾驶避险措施等心得体会，对帮助司机提高驾驶技术大有裨益。 　　五、存在的主要问题 　　车辆管理中存在的主要问题是如何提高驾驶员的平安行车意识和驾驶技术。随着口岸的快速开展，各种不稳定的因素容易使司机的思想情绪产生波动，如何做好司机的思想教育工作，让驾驶员们真正树立平安行车意识，自觉遵守平安管理规定并努力提高驾驶技术，专心驾驶、小心驾驶、细心驾驶，做到行万里车，保万里平安，这是目前车辆管理中需要进一步改进的问题。 办公室车辆管理总结范文篇4　　即将辞去2023年，又将迎来崭新的一年：2023!在这年终结尾之际，我们有必要总结过去以便更好的展望未来，深思反省过去，更好的把握将来，因此我将我在2023年一年的工作作出如下年终总结：我在单位是名司机兼党支部的宣传委员。职责是接送领导，由车管员统一派车保证领导及各部门的业务用车。 　　在工作中我能端正思想，努力提高效劳意识，严格遵守考勤制度，服从领导及调度的工作安排。保护车辆，每天上班对车辆进行清洁;节约用油;遵守交通法规;树立“双安〞思想，即“行车平安、乘员平安〞，每个月定期参加交管部门组织的平安学习;不断提高技术水平。下班后将车辆停在地下停车厂或指定的停车位置。在8小时以外及双休日，无私自动车的现象发生。车辆需要保养及维修时，在指定的车辆维修站维修，车辆因技术状况要维修时，通过车管、经理批准后，确实符合维修条件的，在送修理厂修理。在报销停车、过路费经过车管的审核、经理的签字送致财务室报销，严格财务审批程序。 　　在党支部宣传委员的工作中，能起到上传下达的作用。能认真贯彻执行党支部、领导决策和决议，积极参加党支部各项党、工、团的活动。具体实施会议的决议，表达大局意识、协作意识、效劳意识，在企业规模迅速扩大，各项根底业务剧增的情况下，有是加班、加点、勤奋工作、毫无怨言。在各项管理工作的同时，做好内外宣传，积极开展工作，发挥党组组织政治核心作用，加强思想政治工作，积极参加党支部组织的学习、收听播送、收看新闻，在学习了“三个代表〞、“xx大〞、“xx届三中全会〞精神，还写了学习心得真正做到学有所用，把所学到的东西融入到生活、工作中去。 　　在我部x202x年公司的党工团大检查中，我党支部的材料受到公司的好评。我还整理了“创立自治区级红旗单位〞的材料，明年自治区爱卫会将对我部“创立自治区级红旗单位〞进行抽查。并且我们结合本部的实际修改、完善了本单位的党风廉政建设责任制。组织学习，听取意见，党风廉政建设的各项任务完成较好。配合党支部书记作好党支部的工作。 　　在物业部的各项劳动中始终能冲锋在前，吃苦在前享乐在后，扫雪时自己的环境区扫完后帮助还没有清扫完的部门清扫，从不计较个人得失，积极向优秀共产党员的标准靠拢。当然在我的身上还存在很多的缺乏之处：有是候很消极，工作不主动，带着情绪工作，这样在工作中会出现很多的问题，工作没有效率，在今后的工作中我会努力克服自身的缺乏，我相信困难是暂时的前途是光明的。