分享
2023年党建工作“三融入”激发生产经营活力.docx
下载文档

ID:896224

大小:24.06KB

页数:11页

格式:DOCX

时间:2023-04-15

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 党建 工作 融入 激发 生产经营 活力
党建工作“三融入〞激发生产经营活力   党建工作“三融入〞激发生产经营活力   党建工作“三融入〞激发生产经营活力   能源总厂燃气厂党委围绕〞四好班子〞的创   建工作,不断探索党委工作融人企业平安生产,   融人企业管理,融人职工思想实际的新途径,实   现了党委工作的不断创新.发挥了党委在促进企   业生产不断开展的积极作用.燃气厂在去年取得   TRT发电,高,焦炉煤气放损和转炉煤气回收等   多项生产指标位居全国同行业前三名成绩的基   础上,今年1,5月份,主要生产指标:TRT发电 到达15042万kWh,焦炉煤气放损为0.58%,转   炉煤气回收到达371984GJ,平安:I二作到达五个   零.实现了时间过半任务过半的目标,全面提升   了燃气的保产能力.   融入平安生产保能源介质的平安输配   燃气厂党委针对今年平安保产难度大,节能   减排压力大的困难,按照〞融人中心做工作,融人   管理起作用〞的要求,以有利于企业的开展和职   工队伍稳定为出发点,把党的活动融人到企业生   产经营活动中去.党委成员坚持做党员,干部和   职工的表率,要求党员,干部和职工做到的,厂党   委班子成员首先带头做到.厂党委根据行政各个   时期的工作重点,坚持做到〞四到现场〞:生产指   挥到作业现场,思想政治工作到作业现场,和谐   稳定工作到班组,到现场,后勤效劳到作业现场,   为企业生产经营工作的顺利进行奠定了根底.   燃气厂党委在融人到企业平安生产管理过   程中,为了确保保能源介质的平安输配,突出压   力传导.引导各级管理人员树立〞大政工〞和〞大   武钢政工囫   工作〞三融入〞   生产经营活力   能源总厂燃气厂党委   能源〞的思想,组织全厂党员,干部和职工围绕严   格管理,平安保产和生产指标创一流等项工作,   开展了〞完成生产指标难度大我们怎么办〞,〞安   全保产难度大我们怎么保〞,〞节能减排难度大   我们怎么干〞和〞党的工作三融人党员怎么带〞   的大讨论,引导党员,干部和职工正确认识当前   的形势和任务,进一步解放思想,转变观念,不断   增强平安保产意识,竞争向上意识,改革创新意   识和科学开展意识.在大讨论活动中,厂及时召   开机关科室管理人员和车间管理人员〞创一流业   绩〞座谈会,科室和车间的管理人员纷纷制定本   岗位创一流业绩的措施,各党支部和大班也迅速   组织班组职丁召开大讨论座谈会,发动职工围绕   本岗位生产指标创一流开展攻关创效活动.厂党   委组织党员围绕岗位生产指标创一流为目标,以   党员责任区为阵地,同绕行政工作的重点和难   点,开展党团联保为内容的党员责任区活动,发   动党员团结和带着职工群众围绕提高TRT发电   量,提高转炉煤气回收率和节能减排等工作开展   攻关创效活动.充分发挥党员的模范带头作用.   政工系统以燃气局域网为宣传阵地,开展了形式   多样的学习和宣传活动,通过燃气网学习专栏,   板报,简报,横幅,撰写学习体会和征文等形式,   广泛宣传大讨论的有关内容和要求.厂工会围绕   创一流业绩,组织职工开展提合理化建议的活   动,全面营造创一流业绩的氛隔,充分调动了职   工立足岗位作奉献的积极性.   为确保能源介质的平安输配,厂党委把党的   活动融人到〞平安标准化〞工作,〞现场管理〞和   “创星级站所〞活动中,组织党员开展了〞我为安   全保产献计献策〞,〞我的岗位无过失〞和〞党员身   边无违纪〞的活动.同时,深化了〞干部联系点〞活   动,在活动中,机关科室和车间的党员和干部为   确保能源介质的平安输配和攻关目标的落实,纷   纷深入到基层班组.指导职工联系实际开展大讨   论.及时解决生产和管理工作方面存在的问题.   防护车间党支部围绕平安保产_丁作,在车间职工   中开展了〞四围绕,四确保〞的活动.这些活动的   开展.全面提升了职工处理突发异常故障的能   力,为全面实现平安生产的目标奠定了根底.   融入企业管理提高党支部书记的五   和整清干净的卫生间,处处给人一种家的感觉,   实现了班组建设上了一个新的台阶.厂党委及时   向厂长推荐了该车间党支部创立标样站所的作   法.厂长到现场检查后,对党委融人企业管理,组   织党支部开展的〞亮点工程〞活动非常满意.党委   和行政经过认真的研究,及时召开了支部亮点工   作展示,现场管理推进,平安标准化实施,班组建   设(标样站所创立)〞四会合一〞经验交流推进会.   通过〞亮点工程〞的实施,提高了党支部书记开拓   创新的能力,自主创新的能力,制度创新的能力,   党建工作的创新能力以及构建和谐企业的能力.   融入职工思想实际全面营造企业和   谐气氛   面对企业面临的新形势和新任务,燃气厂党   燃气厂党委围绕提高党支部书记的五种能委组织党群系统把工作都融人到职工思想实际   _T作融人到企业管理中去.今年初,厂中去,全面营造企业的和谐气氛. 力,把党建   围绕职工队伍   党委针对各车间站所分散的特点,以目标管理为的稳定,厂党委定期分析职工队伍的思想状况,   突破口.组织各党支部围绕车间工作的难点和重经常分析影响和谐企业建设的主要问题,抓住主   点,开展〞亮点’T程〞活动.各党支部按照创一流要矛盾,抓住问题的本质,及时化解矛盾.厂党委   工作业绩的要求,围绕标样站所建设,党员责任坚持〞四必谈,四必访〞制度,做到职lT家庭有困   区与科技攻关相结合,深化党员联保制,抓好职难必访,职工生病住院必访,职工家庭有红白喜   工培训,标准党支部根底工作,管理示意系统等事必访,职工无故缺勤必访,职工情绪低落必谈,   方面的工作开展了亮点丁作的筹划,并认真进行职_T之间发生矛盾必谈,职_丁受到考核必谈,职   了推进4月份,厂党委组织各党支部对一季度亮工岗位发生变动必谈,把问题和矛盾解决在萌芽   点工作筹划和落实情况进行了交流和推进.在推状态.〞动态下岗管理方法〞是厂严格管理过程中   进的过程巾,厂党委指导运一车问党支部围绕推出的重要举措,少数职工对严格管理不太适   4xTRT技改工程实施作为车间支部工作的切人应,成为思想政治工作的重点.有的职工因为违   点,发动党员带着职工以创立标样站所为突破反规定受到动态下岗处理,感到思想压力大,经   口,全面开展现场管理的整顿和夯实班组的根底济压力大,思想包袱重,觉得抬不起头来.厂党委   工作,营造一种积极向上的和谐气氛.在4xTRT和车间党支部及时组织有关人员与违纪职工谈   大班开展的现场管理整顿和夯实班组根底工作违纪的危害,影响以及对集体和个人带来的损   的过程中,有的党员推迟了婚期,有的党员放弃失,解开了违纪职_T的思想疙瘩,使其放下了思   了休息Et和家人团聚的时机,奋战在现场.在整想包袱,振奋了精神,出色地完成了岗位的工作,   顿过程中,党员发挥了先锋模范的作用,实现了受到大家的好评.在违纪职工受到   教育时,厂提   哪里有困难,哪里就有党员.职工以党员为典范,前为其办理了复岗手续,收到了   较好的效果.   发挥自己的聪明才智,修旧利废,经过大家几个厂党委组织_丁会和共青团发挥   各自的优势,   月的辛勤劳动.4xTRT站所的面貌焕然一新:操积极开展有特色的工作:厂工会坚   持以人为本,   作室干净整洁,物品摆放有序,墙壁上挂着职工以维护职工合法权益为重点,认真   落实民主管理   自己绘制的工艺流程图,职工之家的学习园地里和厂务公开的制度.坚持做到:凡   是涉及职工切   “知识决定命运.学习创造未来〞醒目的标语鼓励身利益的重大事情都提请职工   代表大会审议通   着职工努力学习知识和生产技术,温馨的更衣室过.并以车间事务公开,班务公开   和实行值班厂   _   武钢政工圆   强化以预防为主帕纪检监察工作   陈卫东   目前.公司正深入推进〞三重一大〞自查自纠   活动,这是对用制度管权,按制度办事,靠制度管   人纪检监察制度的再健全.是进一步强化纪检监   察以预防为主的有效手段.党的十七大报告中着   重提出,坚决惩治和有效预防腐败,关系人心向   背和党的生死存亡.是党必须始终抓好的重大政   治任务.由此可见,完善惩治和预防腐败体系是   今后一段时期企业纪检监察的重点.为此,运输   部在强化以预防为主的纪检监察工作中,更加注   重治本,更加注重预防.更加注重制度建设,进一   步拓展了企业从源头防治腐败的工作领域.   源头防治.强化以预防为主杜绝腐败   滋生的保障   今后一个时期,将是公司企业改革逐步深入   推进的重要时期,同时也是党风廉政建设工作如   何适应企业改革开展稳定的关键时期.运输部作   为武钢重要的生产紧密型辅助生产单位.纪检监   察工作更要进一步在从源头防治腐败上多做文   章,促使各级领导人员和全体职工不想,不能,不   敢腐败.   坚持教育保障.运输部党委注重以各种文化   教育的形式,感染,引导和标准党员领导干部从   业行为,近年来,先后组织科干及管理人员参观   青山分局羁押所,沙洋监狱等地,促使各级领导   人员和全体职工树立并落实廉洁从业的理念,将   廉洁文化优势转化为企业制度优势,管理优势,   效益优势和市场竞争优势,从根本上解决〞不想   长等项活动,落实职工代表的知情权,审议权,决   策权和监督权,不断拓宽广阔职工对企业工作的   民主参与和监督的渠道.同时,广泛组织职工开   展合理化建议,自主管理,先进操作法,金点子和   生产指标创一流的劳动竞赛,并开展了评选〞明   星职工〞活动,调动了职工立足岗位努力工作的   积极性.共青团组织团员和青年开展〞五小〞攻关   和〞青安杯〞竞赛等活动,有效发挥了团员和青年   在平安生产工作中的积极作用.这些活动的开   展.为职工营造了一个和谐的工作环境,有效地   促进了生产指标的不断创新.   燃气厂党委坚持〞群众利益无小事〞的原那么,   把做好职工的思想工作和稳定职工队伍相结合,   把落实民主管理和调动职工群众的积极性相结   武钢政工   合,把解决困难职工的问题与组织送温暖相结   合,妥善解决困难职工的问题,充分调动了职工   ,全面营造了企业的和谐 群众的积极性,创造性 气氛,取得了比较好的成绩.通过全厂干部和职   工的共同努力,燃气厂逐步向〞工作内容指标化,   工作要求标准化,工作步骤程序化,工作考核数   据化,工作管理系统化〞方面迈进.燃气厂在去年   被集团公司授予〞廉政建设先进单位〞和〞红旗单   位〞的根底上,今年,防护车间盲板班又荣获武汉   市总工会授予的〞工人先锋号〞和全国总工会,国   家安监总局授予的〞安康杯〞竞赛优胜班组的荣   誉,厂被集团公司授予〞和谐企业〞的荣誉称号.   口

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开