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2023
公司党委
书记
某年
党风廉政建设
工作会议
讲话稿
公司党委书记XX年党风廉政建设工作会议发言稿
公司党委书记x202x年党风廉政建设工作会议发言稿
同志们:
这次会议的主要任务是,深入学习贯彻zzz总书记重要讲话和中央纪委十八届七次全会、省纪委十届八次全会、省直宣传文化系统党风廉政建设警示教育会议精神,总结x202x年度公司党风廉政建设工作,部署x202x年工作任务。稍后,忠强同志还要代表公司纪委做工作报告,各单位、部门要抓好贯彻落实。下面,我就深入推进全面从严治党向纵深开展,讲四点意见。
一、统一思想,凝聚共识,准确把握全面从严治党新任务新要求。
党的十八大以来,以zzz同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面〞战略布局,坚持党要管党、从严治党,创造性地提出了一系列新理念、新思路、新举措,形成了思想深邃、内涵丰富的全面从严治党战略思想。zzz总书记在中纪委十八届七次全会上作的重要讲话,全面总结了十八大以来管党治党显著成效和珍贵经验,明确提出了今后工作的总体要求和主要任务,深刻阐述了党的建设的重大理论和实践问题,为推进全面从严治党向纵深开展提供了重要遵循和行动指南。姜异康书记在省纪委十届八次全会上强调要坚持严字当头、实字托底,坚持标本兼治,严肃党内政治生活,强化党内监督,全面加强纪律建设、作风建设,把反腐败斗争引向深入,推动全面从严治党向纵深开展。孙守刚部长在省直宣传文化系统党风廉政建设警示教育会议上深刻剖析了系统内的典型案例,明确要求宣传文化系统要旗帜鲜明讲政治,坚持不懈强党性,驰而不息正作风,锲而不舍严纪律,从严从实带队伍,推动宣传文化系统管党治党走向严紧硬。做好公司全面从严治党各项工作,必须深刻领会zzz总书记讲话的精神实质和核心要义,深入学习贯彻中纪委十八届七次全会和省纪委十届八次全会精神,认真落实省直宣传文化系统党风廉政建设警示教育会议部署要求,领会丰富内涵,把握精神实质,内化于心、外化于行。
坚持全面从严治党,切实加强党建工作,是国有企业的“根〞和“魂〞,更是国有企业改革开展的必由之路。我们作为国有重要骨干文化企业,守好党的重要阵地、发挥好独有的政治优势,必须以更大的决心、更大的气力、更大的勇气管党治党。只有把党建设好,我们才能在企业开展中成功应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾,为坚决不移深化改革、毫不动摇推动上市劈山开路、扫清障碍,为加快企业转型升级步伐保驾护航,为做大做优做强企业提供坚强政治保障。公司各级党组织和广阔党员干部要深刻领会把握全面从严治党面临的新形势、总结的新经验、提出的新要求,紧密结合公司工作实际,确保中央和省委的决策部署在公司落地生根、开花结果。保持全面从严治党永远在路上的恒心和韧劲,坚持治标不松劲、治本不松懈,善作善成、久久为功,不断推动企业管党治党向纵深开展。
二、认清形势,理清思路,切实增强全面从严治党的问题意识和忧患意识。
x202x年,公司党委以巡视整改为主线,坚持问题导向,深入落实中央和省委全面从严治党决策部署,坚决扛起管党治党主体责任,坚持把严守党的纪律摆在首位,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制和权力运行监督制约机制,全面从严治党取得重要的阶段性成效,风清气正、崇廉尚实、干事创业的良好政治生态正在形成。
一是党的领导进一步强化。去年,根据省委统一部署,省委第三巡视组对公司进行了专项巡视,公司党委将整改落实巡视组反响意见作为一项重大政治任务,把巡视组提出的3个方面的主要问题及意见建议,分解为18项具体整改任务,形成整改分工方案和工作配档表,全面落实巡视整改意见,不折不扣完成了巡视整改任务,一批影响管党治党的突出问题得到有效解决,进一步强化了党的政治核心作用。二是主体责任进一步压实。围绕落实全面从严治党,自上而下签订责任书,将党风廉政建设和反腐败工作纳入年度考核体系,切实增强落实责任制的刚性约束。公司各级党组织党建工作和业务工作同谋划同部署,一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管的党建工作责任体系日趋完善。三是作风建设进一步强化。盯住重要节点,严查不正之风,对查实的“四风〞问题,一律严肃处理。9月底,开展了为期一个月的“四风〞问题专项清理整改工作,发现问题25起,均责成问题单位进行了整改。四是纪律规矩进一步严肃。坚持挺纪在前、严惩腐败,形成强力震慑。x202x年,公司各级纪检监察机构共函询25件(次),诫勉谈话3人,警示谈话1人,党纪轻处分和组织处理7人;公司各级被追究刑事责任党员19人,公司各级纪检监察机构依规依纪给予开除党籍处分16人、给予留党观察处分3人。五是制度建设进一步完善。对公司各项制度及时查漏补缺,修订了市、县(市、区)分公司领导班子及成员管理暂行方法,制定下发了基层党建工作督查制度、中共xx广电网络委员会巡察工作实施方法(试行)等一系列制度,增强制度执行力,逐步形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。六是队伍建设进一步加强。建立健全纪检监察机构和配备人员,各市级公司全部成立了纪检监察室,配备了专职纪检人员,去年,13个公司配备了纪委书记或提出了人选;9个公司配备了纪委副书记或推荐了拟任人选、12个公司配备了纪检监察室主任,3个配备了纪检监察室副主任;配备一般专职纪检人员14人;公司省市两级专职纪检监察干部到达43人。
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