2023年用谈心活动提高党员素质.docx

用谈心活动提高党员素质 开展谈心活动，能够促进党员与党员之间思想沟通，增进了解和团结，形成共识，是增强党员自我教育、自我提高内在动力的良好形式，谈心活动能提高党员素质，因此学校认真开展“党员谈心〞活动。我和李静教师就是参加到谈心活动中的一对。在谈心活动中，我们党员从团结的愿望出发，坚持诚恳和互相信任的态度，在谈心前作好充分的准备，明确自己要通过谈心到达什么目的；在谈心时，采取先进行自我剖析，再听取谈心对象意见的方法，通过自己的坦诚营造良好的思想交流气氛。我和李静教师在同一学年组，同样的工作任务使我俩交流的话题格外多，如：谈谈某课的教学方法、重难点确实立；谈谈班级管理方面的方法、技巧等。通过谈心活动化解矛盾、解决问题，相互学习、沟通思想、消除误解、增进理解，提升了能力。此次“党员谈心〞活动，让兆麟小学的全体党员做到了“谈心、交心〞的深入交流，对彼此间存在的问题交换了看法，提升了每个党员的素质，为学校的和谐开展营造了良好气氛、打下了坚实的思想根底。 第二篇：提高党员素质001提高党员素质，充分发挥党员的先锋模范作用 党的先进性关系到党的执政地位，而中国共产党是由千千万万个党员组成的，党的路线方针政策要靠这千千万万个党员去执行，党的主张要靠这千千万万个党员去实施，每一个党员的素质关系着党的整体素质，每一个党员的言行影响着党的整体形象，我们的党能不能保持先进性、有无吸引力、凝聚力、能不能稳固执政地位，就看能否充分发挥党员的先锋模范作用。 我村的党员队伍总体上是好的，但在当前社会各种思潮的冲击下，有的党员党性观念淡薄，把自己等同于一般群众，干工作怕吃苦，对好处斤斤计较。对错误、对歪风邪气不敢抵抗和斗争。是非观念不强，感情用事，凭个人好恶、得失来看待和处理问题。把党的全心全意为人民效劳的宗旨、无私奉献的精神弃之脑后，造成有的党员不能发挥先锋模范作用，影响党的先进性。 要充分发挥党员的先锋模范作用，保持党的先进性，主要还应从健全机制上下功夫。 1、建立党员教育机制。要提高党员的综合素质。一是要加强马克思主义理论教育，坚决党员的共产主义信念，提高党员的理论素质，使其能够用马克思主义的观点看问题，用马克思主义理论解释和解决问题；二是用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表〞重要思想武装党员，坚决党员建设中国特色社会主义的信念。加强革命传统教育和反腐倡廉教育，增强党员抵抗腐朽思想侵蚀的能力。三是要加强法制教育，依法治国是我国的根本治国方略，党员肯定要带头学法、懂法、守法、用法，依法办事。四是健全党员学习监督机制。党员学习要制度化，要进行测评，要有奖惩，以催促党员的学习。 2、提高党员主体意识。就党员个体而言，党员发挥先锋模范作用需要有一种内在的动力，这种动力来自何处呢。从根本上讲，来自党员的主体意识，即来自党员对党的事业的自觉认同，自觉参与，自觉奋斗。建立党员的参与机制、议事机制、联系党员机制等。疏通党员民主监督的渠道，使党员的意见、批评、检举、质疑、评议等等，能够有顺畅上达，应认识到，切实保障党员的权利是党内民主制度建设的根底。我们看到，现在在党内能够充分地行使党章赋予党员权利的情况还不多，漠视或侵犯党员权利的行为还时有发生。 3、完善党的用人机制。江泽民指出，用什么人不用什么人，对党的作风建设乃至整个党的建设具有重要的影响和导向作用。被提拔的人，无形中会成为不是典型的“典型〞，被提拔者是什么样的人，是因什么被提拔的，人们都会向他看齐。如果被提拔的都是起先锋模范作用的优秀党员，那么其他党员就会朝这个方向努力，处处发挥先锋模范作用。如果被提拔者是靠投机钻营、跑官买官、拉关系走后门被提拔的，那么，比较落后的党员就会向其学，弄坏风气，而那些本身比较先进的党员也会寒心，积极性受打击而变落后。所以，一定要健全完善用人机制，把人选准用准，确保被提拔之人都是德才兼备者，能够起先锋模范作用的人，这样才能确保正确的导向。 4、提高党员管理水平。随着改革开放的深入，党员流动大幅上升，他们游离于组织之外。这就向党组织如何具体地为党员发挥作用提出要求、创造条件、搭建平台。缺乏党组织的力量，党员个人要发挥作用往往是很难的。所以，对流动党员实行“流动党员联系卡〞管理，使每一个党员不管在哪里都不会游离于组织之外，都有一个“家〞，或都能找到一个“家〞，都能依靠组织发挥作用。 加强开展党员的方案性，严格把好“入口关〞，要善于培养和吸收年富力强、文化层次高、威望较高的村民入党。 5、建立考评机制。党员的先进性和先锋模范作用必须得到肯定和鼓励，才能保持下去。要对党员进行合理的评价，作出明确的定性要求，尽量做到客观刚性、公平合理，使每一个党员都信服考评结果，信服被考评出来的先进，形成人人争创先进的良好气氛，使每一个党员都自觉地发挥先锋模范作用。 只要每一个共产党员都能充分发挥先锋模范作用，中国共产党就能永远保持先进性。 第三篇：如何提高党员素质如何提高党员的素质 提高党员素质，既有赖于党员自我努力，又需要外力推动促进，既要坚持传统做法，又要创新制度，以长效机制来保障。 一、健全学习教育机制，提高党员思想政治素质 （一）坚持党组理论学习中心组制度。制定切实可行的学习方案，保证足够的学习时间，并做好学习记录。中心组全年学习时间不少于x天，中心组成员要做好学习笔记，每年至少应撰写一篇学习体会文章。 （二）坚持党员学习制度。各支部根据本单位工作实际制订年度和阶段性学习教育方案，建立支部学习档案。每月集中学习不少于两次。学习内容可根据上级党组织的统一安排确定，也可结合实际自行确定。学习方式应灵活多样，生动活泼，可采取专题辅导、读书交流会、研讨会、学习竞赛、观看录像等多种方式进行学习。大力提倡利用业余时间组织学习和活动。 （三）坚持党课制度。各单位党组的主要领导也要坚持为本单位党员上一次党课。各支部也可以采取请上级或党校 领导讲党课、组织看党课录像等形式，给党员上党课。 二、完善党员管理机制，加强对党员的日常管理工作 （一）坚持党费集中交纳日制度。确立每月15日为党员党费集中交纳时间，由党员本人向所在党小组或支部自觉足额交纳党费。因故不能按时交纳的应在一个月内补交；超过1个月以上不交党费的，要及时向党员予以提示，并做好帮助教育工作；超过半年不交党费的，按党章规定予以严肃处理。 （二）开展党员“亮身份〞效劳活动。各支部根据本单位和部门的特点，通过设置党员公示栏、佩带党员徽章或制作党员卡片等形式，公示党员身份，接受群众和社会监督。 （三）坚持党员谈心活动。党员之间定期或不定期开展谈心活动，交流思想，消除隔膜，增进团结。各级党组成员和支部书记要带头开展谈心活动，善于做思想工作，调动群众的积极性。 （四）坚持党员民主评议制度。党员评议活动每年开展一次，一般以下方法步骤进行：一是党员本人在充分征求主管领导、本部门和本支部党员干部以及局部直接效劳管理的××意见的根底上，对照党章、新时期保持共产党员先进性 的根本要求和本岗位的具体要求，从思想、工作、作风和廉洁自律等方面进行自我评议，形成书面思想汇报材料；二是思想汇报材料经主管领导和支部书记审阅后，党员在支部专题组织生活会上进行自我评议，开展互相评议；三是支部根据评议情况提出对党员个人的评议意见；四是党员个人根据党组织的评议意见，制定整改措施。 （五）严格党员奖惩制度。以各支部为单位定期不定期地总结和树立一批各种类型的优秀共产党员的典型，充分发挥先进典型的示范作用。大力宣传和表彰在工作中涌现出的优秀共产党员及先进事迹，并给予相应的奖励。对不履行党员义务，不完全具备党员条件的党员，要进行批评和教育，帮助其认识问题。问题严重的，应给予相应的组织处分。 三、建立党员联系群众机制，为永葆党员先进性提供制度保障 （一）建立党员领导干部联系点制度。各级党组成员要结合各自的分工确定一个基层单位作为联系点，定期深入联系点调查研究，了解基层实际情况，经常走访基层群众，认真听取群众意见，解惑释疑，帮助解决具体问题，密切党群、干群关系。 （二）广泛开展“双岗双责〞活动。全体党员既要认真履行单位的岗位职责，又要履行社会义务岗位职责，通过“党员责任区〞、“党员示范岗〞等有效载体，制定具体的责任和工作目标，增强党员的效劳意识，提高党员效劳群众的能力和水平。 （三）继续深入开展“三下三效劳〞活动。各支部要结合××工作的实际，认真开展“下村屯、下企业、下社区，效劳群众、效劳基层、效劳开展〞活动，听民声，解民忧，动真情，办实事，下大力气解决基层和××反映强烈的突出问题，共同谋划开展思路和措施，树立××机关党员的良好社会形象。 四、健全党内民主参与机制，增强党的团结和活力 （一）完善党内情况通报和重大决策征求意见制度。各级党组和支部对党内生活中有关重大问题以用在各个时期准备研究实施的重大事项，要采取适当方式适时对党员公开，广泛征求党员意见和建议，积极组织党员参加党内重大问题的讨论，保障党员对党内事务的知情权、参与权、建议权、批评权和监督权。各支部每年至少向党员通报一次党组织主要工作情况。 （二）建立党员领导干部联系党员制度。各级党组成员、支部书记要经常和基层党员保持联系，倾听基层党员呼声，及时宣传党的路线、方针、政策；同时，要通过政治上重视、生活上关心和工作上支持，切实帮助党员解决一些实际问题，增强党组织对党员的凝聚力。 （三）完善专题组织生活会制度。各支部每年至少召开一次专题组织生活会。会前要选好议题，做好充分准备；会上党员要在自我批评的根底上，本着对同志高度负责的精神，开展坦诚严肃的互相批评；会后党组织和党员根据评议意见，制定并落实整改措施。 五、切实加强领导，保证永葆党员先进性的长效机制落到实处 （一）选准配强专、兼职党务干部。着力选拔优秀党员干部从事机关专、兼职党务工作。要根据党务干部队伍状况和党的工作实际需要，每年对专职党务干部进行一次集中培训，并通过参加上级召开的交流会、座谈会、汇报会和组织必要的参观考察，提高专、兼职党务干部的政治业务素质，充分发挥他们的作用。 （二）建立健全领导工作责任制。各级党组书记是党的 先进性建设的第一责任人，要亲自抓、负总责。每半年要专门研究一次党的建设工作。把开展作为第一要务，立足于效劳××工作大局，结合本单位、本部门的实际，精心设计党的活动，创造性地开展工作，充分调动全体党员参与党的活动的积极性，在工作中找准位置、发挥作用、做出奉献。 第四篇：着力提高党员干部素质着力提高党员干部素质 白凤国 “国以才立，政以才治，业以才兴。〞党员干部是推动我国“十二五〞时期经济社会开展的中坚力量和重要保证。党的十七届五中全会提出：“必须加强党的执政能力建设和先进性建设，不断提高党领导经济社会开展的能力和水平。〞这对党员干部素质提出了新的、更高的要求。面对新形势、新任务、新要求，大力提高党员干部素质必须立足当前，着眼长远，突出重点，全面推进。 加强学习，提高思想理论素质。“问渠哪得清如许，为有源头活水来。〞学习是一个政党生命力、创造力的源泉，是领导干部增长才干、提高素质的重要途径。当今世界，科学技术飞速开展，知识更新大大加快。近50年来，人类社会创造的知识比过去3000年的总和还要多。在推动经济社会开展过程中面临的新情况、新问题层出不穷，加强学习从来没有今天这样紧要、迫切。党员干部要有一种知识恐慌、本领恐慌的紧迫感和责任感，自觉主动地加强学习。据人民论坛杂志社在全国范围内组织的“万名党政干部阅读状况调查〞结果显示，七成多的党政干部读书愿望强烈，但由于工作忙、应