2023年银行党风廉政会议致辞.docx

银行党风廉政会议讲话 银行党风廉政会议讲话 （一）： 同志们： 这次会议的主要任务是。以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻2023年总行党风廉政建设及纪检监察工作会议、省纪委八次全会和分行工作会议精神，总结我行2023年纪检监察工作，研究部署今年的工作任务。下面我代表分行党委及分行纪委报告工作。 一、2023年的主要工作回忆 去年，我行的纪检监察工作在分行党委的领导下，辖内两级纪委，认真贯彻总行2023年党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神和新疆分行长工作会议精神，学习贯彻实施纲要，组织实施经营性分支机构进行业务大检查和案件专项治理工作，取得了一定的成效。 （一）深入开展教育，筑牢思想防线 辖内两级纪委积极协助党委，认真扎实地抓好保持共产党员先进性教育活动的各阶段工作，联系我行改革开展稳定的实际，把学习的收获和教育的成果，转化为广阔党员的思想动力，推动我行股改和各项工作健康开展。同时，积极开展四好班子创立活动，努力提高经营管理水平，促进业务开展。在全体员工中，以总行编发的警钟长鸣和重大典型案例通报为主要教材，结合员工行为守那么、岗位合规手册、员工违规处分方法的学习，深入开展理想信念教育、警示教育，依法合规经营、遵章守纪教育。 （二）两级纪委积极协助党委，继续落实六项根本制度 1、突出重点，加强领导干部自律教育。协助党委深入学习贯彻党内监督条例和党员权利保障条例，四大纪律、八项要求，以及总行党委对高管人员提出的五项规定、六个不准，努力做到自重、自省、自警、自励。 2、抓好两个纲要的学习，加强党风廉政教育。组织各级党组织和全体党员认真学习建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要、三个代表重要思想反腐倡廉理论学习纲要，x分行54名中层干部参加了两纲要的知识竞答。各二级行纪委也组织了两纲要知识竞答活动。围绕廉洁从业、诚信经营、加强企业文化建设，因地制宜地开展宣传教育，举办实施纲要图片宣传栏，在全行大力营造以廉为荣、以贪为耻的良好气氛。 3、继续落实六项根本制度，完善廉洁自律长效机制。分行纪委协助分行党委认真落实民主集中制，完善民主生活会制度，对所属领导干部述职述廉和下级党组织民主生活会的监督指导，认真落实谈话制度，全辖诫勉谈话20人、廉政谈话65人。各行纪委书记坚持在民主生活会述职述廉，积极发挥纪委的监督作用。全辖认真执行领导干部个人重大事项报告制度，加强对各级领导干部的监督管理，述职述廉12023人次。分行纪委对4个二级分行杜绝和预防节日病，落实党风廉政建设责任制等各项工作进行现场督查，推动全辖廉洁自律工作。 （三）加强内控管理，强化防查案件工作 1、认真落实两个通知精神，积极开展业务大检查工作。按照总行关于对全行经营性分支机构进行业务大检查的两个通知要求，分行监察稽核部牵头重点检查了xx、xx两个二级分行本部和xxx、xxxx两个县级支行，并认真组织全辖179个经营性机构和分行本部实施业务大检查工作。在大检查中，严格标准检查的内容、程序和要求，认真填写26种业务检查工作底稿，及时分析汇总通报大局部基层营业网点违规操作的十五大类主要问题和五大原因，明确了三项整改要求，较好地完成了第一轮重点检查工作。 2、积极组织回头看，认真落实整改问题。根据总行对业务大检查回头看的工作部署，各分（支）行派出工作组对存在问题较多的单位进行了重点的检查和抽查，并结合全年的44次常规稽核、72次专项稽核，催促整改问题，分行通过非现场审查，以及对4个分行、2个支行的现场检查，业务大检查回头看进行了后评价工作。 3、开展案件专项治理，堵塞漏洞。分行和各二级行成立了案件专项治理领导小组，制定实施方案，适时召开防案座谈会，整改存在的问题。对全辖459个网点机构负责人连续在本岗位工作3年以上的82人进行了轮岗，对481人的重要岗位人员进行了调整，对246人进行了强制休假突击检查。制定了关于加强员工八小时以外行为的了解和考察的要求，补充完善各类制度方法75项，从制度上堵塞了漏洞。 4、查处违规违纪案件，严肃问责。在业务大检查和案件专项治理中，查处了分行营业部、xxx支行和xxx支行共3起违规违纪案件，其中，百万元以上案件1件。上述涉案资金已全部追回。此外，对分行营业部柜员xxx，在反洗钱工作中泄露秘密的违规问题进行了查处。在去年业务大检查以及后续的整改工作中，我行深入落实整改措施，严肃问责，其中：开除3人、解除劳动合同2023人、给予政纪处分以及经济处分或通报批评44人。 （四）加强领导，完善党风廉政建设责任制 1、加强领导，建立责任制。去年，分行党委认真研究党风廉政建设工作、积极建立责任制，全辖24个分支行和18个部门的负责人向分行党委递交了廉政防案责任承诺书，形成了齐抓共管的工作格局。 2、加大治本力度，狠抓源头治理。纪检监察部门积极履行监督职责，对招标采购评审工作派员参加现场监督15次;派员参加股改资产处置工作会议6次，监督处理呆帐核销16笔;对分行机构改革工作中xx名总经理、xx名副总经理、xx名主管的竞聘上岗工作进行了全程监督;对分行x个部门的xx位领导同志的业务工作交接进行了现场监交。 3、认真落实信访举报工作制度，实行信访工作目标管理。2023年，分行纪委共受理9起信访举报件，件件落实重证据、讲事实、守原那么，经过大量细致的工作，均得到妥善处理。 （五）适应改革需要，努力提高监督工作质量 为了适应总行整合监察稽核资源改革的要求，对监察稽核机构进行了整合，相互协调建立新的监督工作思路。监察稽核部制定了xxx分行xxx支行纪检监察工作管理方法、防范案件教育学习登记簿，组织调研组深入XX县区支行进行调研，召开了13次座谈会，共听取了70余名各个层面的员工的意见和建议，梳理了XX县区支行经营管理中较为突出的七个方面的问题，为分行研究构建风险防范和内部控制的长效机制，提供了参考材料。 在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到差距和问题。一是内部控制体系还存在薄弱环节，一些经营性分支机构的违规问题普遍，案件防范不力。二是纪检监察人员的思想观念还不能适应机构和流程整合后的职位要求，缺乏创新意识，对XX县区支行的监督管理工作的新措施尚待完善。三是纪检监察工作执行力还不够强，检查催促处置不及时。四是纪检监察根底工作还比较薄弱，有待通过教育培训得到加强。 二、2023年的主要工作任务 2023年我们要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻科学开展观，认真落实中国银行党委贯彻落实具体意见，在总、分党委的领导下，全面履行党章赋予的职责，协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，为保证我行2023年主要经营目标的实现，各项工作全面、健康、快速开展保驾护航。 （一）贯彻落实实施纲要，建立有效的工作机制 中国银行党委关于贯彻落实的具体意见，明确了全行反腐倡廉工作的具体内容和要求，以及相配套的内控措施和管理制度。各行党委、纪委必须高度重视，制定措施，明确目标要求，建立工作机制，抓好任务分解和落实。使教育、制度、监督整体推进，进一步形成全辖深入开展反腐倡廉的局面。 1、分解任务，明确责任，建立有效工作机制。分行纪委协助党委抓紧制定分行贯彻落实实施纲要具体意见的实施细那么，尽快把任务分解到相关部门，明确各项任务的牵头部门、配合部门以及完成任务的时限和要求。各二级分（支）行也要根据分行的实施细那么，进行任务分解，明确责任。全辖各行要建立主要领导负总责、纪委书记具体抓、班子其他成员分工负责、纪委组织协调、牵头部门抓落实的工作机制。要成立工作领导小组，明确分工，责任到人。要建立由牵头部门组成的联席会议制度，定期召开会议，沟通情况，研究解决存在问题，催促工作落实。 2、领导带头落实，切实解决问题。各级领导干部和管理人员要牢固树立大局意识、责任意识，对反腐倡廉工作和内控建设各项工作，要抓住不放，一件一件去落实，务求取得实效。特别是对于基层机构规章制度落实难、难落实的老问题，各级领导各业务主管部门要扑下身子，扎扎实实地抓治理、抓整改，切实解决问题。 3、部门履行职责，发挥整体合力。分行在对全辖的管理中肩负着十分重要的职责，各部门抓落实的能力和水平直接影响全辖的执行力和控制力。分行各部门要增强抓落实的意识和责任，各项工作要有部署、有检查、有反响、有结果，扎实推进。要牢固树立管理意识，不仅要制定政策、规划、规章制度等，还要对这些政策、规划、规章制度的执行情况进行经常检查，发现问题要及时催促整改。 （二）抓好党章教育，强化廉洁自律，推进合规文化建设 1、认真学习讲话，抓好党章教育。胡锦涛在中纪委六次全会上的重要讲话，是指导党的建设的纲领性文件，对深入学习贯彻党章提出了明确要求。各级行党组织要充分认识学习贯彻党章的重要意义，通过中心组学习、专题民主生活会、党校培训、党课等形式，组织广阔党员干部认真学习党章，进一步增强遵守、贯彻、维护党章的意识和自觉性。 2、加强党章教育，促进廉洁从业。结合学习贯彻党章，在各级党员领导干部和管理人员中，要继续深入开展廉洁自律和廉洁从业教育。各级纪委要协助党委组织好学习总行编印的廉洁自律从业规定手册，教育引导各级党员领导干部和管理人员进一步坚决理想信念，加强党性锻炼和职业修养，自觉抵抗腐朽思想侵蚀，标准操守，廉洁从业。 3、大力推进合规企业文化建设。各级机构和纪检监察部门要以全面推进企业文化建设为契机，将合规文化作为企业文化建设的重要内容，广泛组织反腐倡廉和依法合规宣传教育活动。以xx银行内部控制指引、岗位合规手册、员工守那么、员工违规处理方法等重要内控制度为教材，在全行员工中组织开展大规模的学习培训，增强全员合规意识，培育良好合规文化，养成良好合规习惯。 （三）突出重点，加强对领导干部廉洁从业的监督 今年，总行巡视组将对一级分行进行巡视，对主要领导及其班子成员贯彻党的路线方针政策、执行民主集中制以及落实总行开展战略、重大经营决策、选拔任用干部、廉洁从业情况进行监督检查。 1、认真落实民主集中制，严格执行党的纪律。各级党委要加强对领导干部和管理人员的监督管理，要认真落实民主集中制、民主生活会和领导干部述职述廉、民主评议、任前廉洁从业谈话、诫勉谈话、函询、重大事项报告、离任稽核等监督制度，突出对基层机构负责人的监督。要加大检查力度，对违反政治纪律、组织纪律、廉洁从业各项规定的，严肃处理，决不姑息。 2、以身作那么，严守纪律。全辖党员领导干部和管理人员要以身作那么，严格遵守四大纪律、八项要求和廉洁自律、廉洁从业各项规定，管好自己、管好配偶子女和身边人员、管好分管的机构和部门，自觉接受监督，做廉洁自律的表率。要开展经常性监督检查，运用纪律处分和组织处理，继续严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券和支付凭证，参加赌博等党风方面存在的问题。按要求还要认真开展商业贿赂专项治理工作，严厉打击不正当交易行为。 3、加大监督检查考核力度。要把对领导干部廉洁从业的监督纳入党风廉政建设责任制中。各级机构要把工作任务分解落实到具体部门、具体领导和具体经办人员身上，定职责、定任务、定时限、定标准，建立起人人负责、层层负责、环环相扣的责任制度。要加大考核力度，提高各级抓落实的能力和效率，加强监督检查，年内进行检查考核。 （四）以经营性分支机构为重点，强化内控体系建设，切实防范各类违规风险 总行已经出台了操作风险管理指引、经营性分支机构内部控制指引、事后监督管理方法、基层营业网点管理方法、基层经营性分支机构操作风险点控制指导意见等一系列涵盖政策指引、业务