2023年共青团某年工作计划新编.doc

共青团XX年工作方案 共青团2023年工作方案范文1 一、团工作建议 为扎实推进南部油区环境卫生整改工作，有效改善南部油区生活环境，持续提升XX县区基地整体形象，着力打造环境优美、生机盎然、美丽和谐的温馨家园，全面构建南部油区大和谐、大稳定的局面，南部油区将每月第一个星期周二定为环境卫生日。号召全体干部员工积极行动，携手共建更加整洁优美舒适的南部油区卫生环境。参加活动的单位是港狮XX县区管理处机关，采油三厂机关及各驻矿单位机关。 为发挥团员青年的先锋作用，并考虑到各单位青年的实际工作情况，我建议管理处各单位团员青年应组织起来，每年参加1-2次“环卫绿化日“活动，以此有效激发了广阔团员青年的责任意识、主人翁意识和环保意识，养成自觉保护油区环境良好行为，同时也充分展现了团员青年积极投身建设美好家园，打造示范石油XX县区的良好精神风貌。 二、团工作思路 1、扎实开展“青年突击队“活动。 要量化活动标准，增强影响力。落实青年突击队的生产任务和平安责任，制定青年突击队竞赛活动考评标准，突击队活动做到主题鲜明、口号响亮、人员明确、时间具体、目标可行。做到活动有方案、有实施、有总结;做到学习培训有记录、根底台帐健全;做到组织推动有力、任务完成出色、形象宣传到位。 要标准活动形式，增强吸引力。突出以“急、难、险、重“工程、为主的青年突击队活动，活动现场要树起青年突击队旗帜，做到标识醒目，美观大方，标准活动形式。在青年突击活动中，做到活动记录详实，每次都有签到，每次都有记录。 要发挥活动作用，增强延伸力。要使青年突击队员在岗位上活泼起来，成为生产突击的中坚力量，岗位技能的优秀代表，充分调动和发挥队员的作用。通过开展青年突击活动，让广阔团员青年更加了解自己的使命和责任，促使团员青年不断学习提高，不断增强自己对企业的归属感和热爱，提高团员青年在生产中的战斗力，延伸青年突击队活动的。 2、创新开展青年读书活动。开展“多读书、读好书，做学习型青年“为主题的读书活动。物业公司要充分利用图书角，定期、不定期向团员青年推荐一些好书、新书，从读书导向上引导;适时开展读书活动，尝试新活动、新形式、新载体，交流读书心得，提高读书品味。注重习惯、兴趣的培养，努力创造“开卷有益、读书育人“的环境，使团员青年逐步到达“月读一本书，日学一道题“的读书习惯。通过开展青年读书活动，进一步在广阔团员青年中形成多读书、读好书的良好风气，让青年在阅读中开阔视野、增长知识、陶冶情操、感受快乐、不断丰富精神世界，增强精神力量，提高自身素质。 3、加强联系沟通，实现网络共享。要通过网络、物业公司qq群等网络媒体，着力加强与团员青年的联系沟通，及时解决团员青年在工作和生活中的问题，使其以更加饱满的热情、良好的精神状态积极投身到公司开展中去。 共青团2023年工作方案范文2 ——年是实施“〞规划的开局之年。共青团工作将面临更新的机遇和挑战，为了稳固“十五〞成果，加速推进“〞规划目标的实现，全体团员青年要认清形势，加强学习，提高素质，克服困难，为集团公司打好“〞的开局之战奉献青春和力量。 ——年，制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战，各级团组织要紧紧围绕生产经营和技术改造的总目标，树立科学开展观，转变思想观念，调整工作思路，不断提高团员青年的综合素质，紧密结合生产经营实际开展工作，充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用，为“〞振兴开展开好局、起好步做出积极奉献。 ——年共青团工作的指导思想是。以“〞重要思想为指导，深入贯彻落实党的大、届四中、五中全会和共青团届四中全会精神，牢固树立科学开展观，以“学习、创新、开展〞为主题，坚持“效劳企业、效劳青年〞的工作方针，团结和带着广阔团员青年走创新创效之路，完善创新型组织建设，认清形势，坚决信心，开拓进取，为“〞开展开好局、起好步奉献青春和力量。 按照上述指导思想的要求，我们要重点做好以下四方面工作。 一、用先进理论武装青年，以新形势教育青年，不断加强团员青年的思想道德教育和形势任务教育，坚决信心，提高素质，共建和谐 各级团组织要坚持用最新的理论武装青年，用最新的方针指导青年，不断推进思想政治教育、道德素质教育和形势任务教育，教育广阔团员青年坚决企业必胜的信心，继续发扬爱岗敬业精神，为克服困难、抢抓机遇起到积极的助推作用。 第一，要坚持用“〞重要思想构筑团员青年的精神支柱，贯彻落实大和届四中、五中全会精神以及共青团届四中全会精神，不断加强团员青年的思想政治教育。用科学理论武装团员青年，始终是共青团组织的首要政治任务。要依托各级团组织和共青网等阵地，坚持不懈地用“〞重要思想和科学开展观武装教育团员青年，构筑他们的强大精神支柱，引导团员青年牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和必胜的信念，激发团员青年的爱岗敬业精神，增强广阔团员青年的自豪感和自信心，为的改革开展做出新的奉献。 第二，要结合目前的生产和经营形势，全面开展形势任务教育。今年，在改革与开展过程中将面临非常严峻的挑战，我们应该清醒地认识到挑战与机遇并存的道理，面对严峻的形势，各级团组织要紧紧围绕贯彻落实科学开展观、构建和谐和实施“〞规划等重要开展思想和重大战略部署，以百年的辉煌业绩为素材，开展“我与共奋进〞主题实践活动。通过举办形势政策大讲堂等形式多样、内容丰富的活动，广泛开展形势任务教育，展望的美好前景，引导青年不断增强使命感和责任感，不断发奋有为、建功立业。要以大中专毕业生为重点教育对象，开展艰苦奋斗、爱岗敬业教育，引导全体团员青年增强奉献意识，坚决吃苦决心，冲在改革开展第一线，共同战胜困难，实现“〞的高起点开局。 第三，继续深入开展增强共青团员意识主题教育活动，建立活动长效机制。增强共青团员意识主题教育活动的开展，提高了共青团组织的整体素质，团干部、团员队伍的建设得到了进一步加强。我们要进一步提高认识，总结经验，查找缺乏，针对薄弱环节采取措施，切实解决组织建设和工作中存在的突出问题，把增强共青团员意识主题教育活动持之以恒地引向深入，建立起一套完整、标准、科学的长效机制。 第四，在团员青年中开展道德素质建设，共同建设和谐。团员青年道德品质的形成是职工教育的重要组成局部。在的道德建设中，团员青年的道德素质教育处于根底地位。加强团员青年道德教育，是贯彻落实公民道德建设实施纲要要求、促进团员青年健康成长的需要。要继续加强对纲要的学习，这是建设和谐的重要基矗要充分发挥共青团组织的优势和作用，采取切实措施，进一步加强全体团员青年的道德教育，全面提高团员青年的道德素质。 二、坚持以创新的精神加强团的自身建设，努力增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力 加强和改良共青团组织的自身建设是适应企业开展的需要，是必经过程。只有不断创新工作思路，加强共青团的自身建设，才能有效增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，使团组织迎合企业未来开展，真正为企业效劳。 第一，强化组织意识，完善基层团组织建设。近年来，市场经济蓬勃开展，企业体制变革加速，以及人才流动的相对频繁，许多团员青年的组织意识逐渐淡薄甚至消失。各级团组织要在党组织的领导下，重新找回广阔团员青年应有的集体意识，并建立组织体系，以便于开展一系列的工作。一是要在扩大基层团组织有效覆盖上下功夫。要实现有效覆盖，首先要构建网络化的基层组织体系;其次要推动基层组织形式创新;最后还要建立动态的团员管理模式，实现基层团组织对流动团员的动态跟踪管理，努力做到团员流动不流失。二是要在增强基层团组织内在活力上下功夫。不断激发自身的积极性、主动性、创造性，增强主动适应、自我完善、自觉提高的能力，实现基层团组织建设的长远开展，加强基层团组织制度建设。三是要在提高基层团组织效劳能力上下功夫。要找准青年所需和团组织所能的结合点，把青年的具体需求和团组织有能力提供的效劳很好地结合起来，内容上要尊重青年的选择，实施中要强化青年的参与，效果上要注重青年的评价。要注重工程带动。要联系实际、发挥优势，打造假设干青年欢送、党政支持、群众认可的效劳，通过扎扎实实地抓几个具体工程，辐射带动效劳能力的提高。要讲究方法、务求实效。由易到难，由简到繁，由点到面，脚踏实地，务求实效，既是工作方法和方案，也是工作要求。要努力做到活动内容贴近青年，活动方式适合青年，使效劳青年的工作更具实际效果。 第二，加强团干部队伍建设，打造学习型、效劳型组织。要继续稳固开展团员意识教育活动所取得的成果，创造浓厚的学习气氛，切实提高学习质量和学习效果。要切实加强团组织作风建设和效能建设，进一步增强团干部效劳意识。要加强基层团干部和新任团干部的培训工作，完善团干部协管制度、基层联系点制度、基层工作考核考评制度等。要以提高团干部的思想政治素质和业务工作能力为中心内容，加强对团干部的理论培训和实践锻炼，通过组织培训、专题讲座、团委书记论坛、参观交流、素质拓展训练等多种方式，进一步做好基层团干的培训工作。要深入抓好团员开展、团员管理和“推优〞工作，切实加强和改良流动团员的管理，进一步做好推优入党工作，不断为党组织输送新鲜血液。 第三，以党建带团建为依托，深入开展“五四红旗团委〞创立活动。要坚持党建带团建，效劳促团建的根本原那么，深化“五四红旗团委〞创立活动，围绕创立标准，形成常抓不懈的工作机制，在全公司，强力推动基层团的建设。进一步标准和完善考核机制，对基层团组织和团员本人的考核进行量化，使其更加科学化、民主化。要适时开展基层团干部工作论坛，团支部对抗赛，基层团支部创新工作评选等活动，对工作及时总结提升，以进一步提高“五四红旗团委〞的整体创立水平，夯实基层团建根底工作。 第四，加强的信息化建设，进一步扩大——宣传。要加强信息调研工作，建立信息员队伍，完善基层信息报送制度，促进信息畅通。要继续做好共青团网站及论坛建设，建立健上报审及公示制度。要充分利用日报等内部媒体及本溪团讯、本溪日报等外部媒体，及时准确地宣传共青团工作，营造良好的——气氛。要恢复团讯的编撰工作，使其成为共青团工作的又一个交流平台。 第五，大力加强青年组织建设，积极探索建团新模式，不断适应改革与开展的新要求。要按照有利于带着团员青年发挥作用，有利于对团员进行教育管理，有利于开展团的活动为原那么，灵活设置团的组织，大力构建企业共青团新机制，积极探索建立与现代企业制度相适应的工作运行机制，使团的建设得到创新，团的工作得到开展。要根据青年爱好建立各种社团组织，并标准和引导社团健康开展，认真抓好各类青年社团的建立和管理，把各个阶层各条战线的优秀青年团结凝聚在党的周围。 三、紧紧围绕改革与开展大局，加强创新能力建设，进一步针对企业需求开展工作 企业要生存和开展，必须发扬独立自主精神，搞好技术自主创新，牢牢掌握核心技术的自主知识产权，企业才能生存得放心，开展得扎实。要把技术创新体系的要求落到实处，就必须采取多种有效的教育引导措施，促使团员青年提高认识，增强紧迫感，切实从“要我创新〞向“我要创新〞的观念转变。广阔团员青年以及各级团组织要树立科学开展观，结合自身工作实际，坚持不断创新，努力做好自主创新工作。 第一，努力营造青工平安自主管理的良好气氛，扎实开展青工平安工作。——年公司团委将紧紧围绕企业生产与开展的实际，按照集团公司的整体安排，以“青安杯〞竞赛为载体，以“创立青年平安生产示范岗〞为切入点，以效劳企业生产，促进企业平安文化建设，促进企业现代化管理模式形成为宗旨，继续开展“平安生产、青年领先〞系列活动，进一步教育引导青工牢固树立“平安生产，青年领先〞的思想，积极探索新时期青工平安工作的新方法和新途径，进一步稳固“青年平安生产示范岗〞的创立工作，广泛开展查