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2023
锤炼
提升
党支部书记
过硬
素质
本领
支部
天道酬勤
锤炼提升党支部书记过硬素质本领支部党课讲稿
锤炼提升党支部书记过硬素质本领支部党课讲稿
党的十九届五中全会对全面建设社会主义现代化国家作出宏伟擘画,党的各项事业进入新的历史阶段。党支部书记作为党的事业在末端开展推进的主心骨、领路人,能力素质直接决定了各项事业能不能高质量推进。建设一支素质过硬的党支部书记队伍,对于全面加强党的建设、实现党的在新时代下的历史使命,意义至关重大,必须作为一项战略工程抓紧抓好。当前,要重点在提升党支部书记“五种能力〞上下功夫。
一、提升政治领导能力,当好把关定向“掌舵手〞
政治功能和组织力,是一级党组织最首要的能力要求,也是党支部书记履职尽责的第一能力。不管哪个领域行业的支部书记,首先要善于从政治上把好关、定好向,强化支部的政治领导。
一是理论层次要跟上去。政治清醒来源于理论坚决。支部书记要率先用先进理论武装头脑、改造主观、净化灵魂,对党的创新理论学习要如饥似渴、如鱼得水、如获至宝,全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想体系,让世界观人生观价值观都与党的理论“观〞对表看齐,始终保持高度的政治意识、哲学思维、理论素养。
二是政策水平要跟上去。把学习掌握党的政策作为必修课、常修课,养成读书看报、热点追踪、刷“学习强国〞APP等良好的学习习惯,第一时间了解党中央大政方针、战略规划,同时也要对本行业本领域的政策系统学习,能够始终站在政治全局的高度来开展领导工作,当好“政策通〞“知识通〞“业务通〞。
三是眼界视野要跟上去。始终紧跟时代、紧随潮流、紧盯大势,把自己的岗位平台摆到党的全局工作中去认识,把当前工作纳入百年奋斗目标去理解,把日常思考放在国际国内大格局大视野中去深化,既埋头苦干、又抬头仰望,既始于足下、又远眺千里,在深遂洞察、谋全局而谋一域中当好党在基层的代表模范。
二、提升统筹谋划能力,当好干事创业“总管家〞
统筹谋划各项建设,是支部书记最经常最主要的职能任务。要着力克服低效运转、无效工作、外表文章,学习十个指头“弹钢琴〞,把党支部日常运转高效带动起来。
一是要正确领会把握上级意图。用好“换〞“悟〞“记〞“理〞这个“四字诀〞:换,就是换到上级立场,用领导的视角来审视工作,从全局整体上去把握;悟,就是联系一段时间以来上级各类指示,从中悟出关键点、矛盾点、发力点;记,就是随身带上小本子,好记性不如烂笔头;理,就是把上级指示梳理为具体工作事项,分门别类掰开揉碎。
二是要全面摸清支部建设形势。需要做好“三个经常〞:经常谈心,与支部班子成员、老同志、群众多谈心,从大家的言谈中掌握情况,综合汇总大家的意见看法;经常分析,把支部建设历史、现状、成员、困难、积弊拉单列条,全面辩证地看问题看趋势看需求;经常讲评,按时间阶段、按任务进程、按制度要求,常态化组织支部党员讲评,使讲评的过程成为理清思路、把脉问诊的过程。
三是要高效推进各项工作任务。就是要坚持“三个科学〞:科学筹划,作出符合单位实际的决定,不能冲动拍脑袋、表态拍胸脯,实事求是制定任务规划;科学统筹,在任务杂多忙的时候,区分轻重缓急,该结合的结合、该关闸的关闸,盯住主要矛盾用劲;科学调控,根据现状时时调整节奏、优化程序、统筹力量、明确分工,使每个人每个要素的活力都调动起来。
三、提升务党治党能力,当好组织生活“定盘星〞
支部书记作为“一班人〞的班长,要把管好党员管好干部作为份内之责,把班子打造成过硬的领导集体。
一是要善于开展党的教育活动。结合每年党中央部署开展的教育活动,针对支部党员干部现实问题,亲自拟制教育方案、亲自撰写授课提纲、亲自抓好检视整改,把党的章程、党的纪律、党的要求向广阔党员宣讲好解读好,用好用活党史教材和鲜活事例,让广阔党员在每一次教育中得到党性锻炼。
二是要善于建强党的人才队伍。既要当好书记,又要当好师长,对新开展的党员要扶上马送一程,教会他们怎样向一名优秀党员靠拢,成长为对党有奉献的优秀人才;对老党员要发挥他们经验丰富的优势,与他们交心知心,引导他们不忘初心,始终如一;对向党组织靠拢的青年,要善于育苗培土,端正他们的“三观〞,从青年阶段就走正踏稳、积蓄潜力、打牢根基。
三是要善于落实党的法规制度。党内法规制度是一个完整照应的成熟体系,支部书记要把党章党规作为“枕边书〞“口袋书〞,把民主集中制这个根本制度学深悟透,运用“十六字〞原那么开展党建工作,提高科学决策、依法决策、民主决策的实际能力。
四、提升开拓创新能力,当好深化改革“先行者〞
敢于创新、善于创新,是新时代下对各级党员领导干部最紧迫的要求。支部书记处于经济社会实践活动最具活力的一线,创新思维、创新步伐一刻不能停滞。
一是要博采众长、广学深思。在信息和知识大爆炸的当下,要把自身放到信息海洋中“畅游〞,广泛涉猎前沿科技、经济规律、思维理念、政治外交、军事知识,等等,让现代化文明成果进入头脑,成为自己的结构化思维、模块化思维、集成化思维,需要创新探索时能够随时调用、活学活用,把本职工作搞得更加富有时代标志,更加具有创新特色。
二是要自我革命、不拘一格。思想有多远、脚步就有多元,支部书记正当创造开拓的年纪,要不落入俗套,不固步自封,不机械僵化,敢于打破自己的先天设定,走出自我的心理舒适区,大胆尝试新事物新路子新模式,借助信息手段、思维工具、成熟经验,在一些未知领域敢做吃螃蟹的人。同时,在过滩涉水之后,要注意及时总结梳理,把探索成果变成经验,为今后的实践提供依据,以此反复循环,在否认之否认中实现自我的成长提升。
三是要包容试错、调动活力。尺有所短、寸有所长,支部书记既要演好“独角戏〞,更要指挥好“大合唱〞,能够有一双“慧眼〞去发现挖掘身边党员群众的优势潜力,让大家在本职工作中都敢为人先,充分发挥主观能动性去实践、去探索、去创造,这就要求支部书记豁达宽容,有容人之量、有容错气度、有容失胸怀,只要不是原那么性立场性问题错误,只要是实践探索中不可防止的失误,都要多鼓励、多鞭策,让单位的活力竞相迸发。
五、提升狠抓落实能力,当好贯彻执行“明白人〞
能抓落实是一种作风,会抓落实是一种能力。支部书记大量的精力是贯彻执行上级决策指示,必须以很强的能力素质,把方针、政策、指示、要求贯到底落到边,转化为建设开展实实在在的成效。
一是要深入调查研究抓落实。调查研究的功夫没有深奥的道理,就是眼勤、嘴勤、手勤、腿勤这“四勤〞,要克服懒惰懈怠,真正从中走出来、到群众中去,从四平八稳的办公室走出来、到任务现场去,从异想天开的主观臆断中走出来、到实践中去,只有这样才能找到方向、摸清实情、有效落实。
二是要坚持认真较真抓落实。强化革命精神、创业劲头,在一些急事、要事、难事上,必须拿出食不甘味、夜不能寐的状态,一干到底、一抓到位,不解决问题不撒手、不见到成效不收兵、不让群众满意不撤退。一时不能解决的棘手问题,要列出时间表、定下责任状、写好承诺书,集中攻关、重点突破,以务实扎实的工作干劲取信于群众。
三是要从严问责问效抓落实。抓落实既是工作要求,更是纪律要求。支部书记要站稳立场、奖惩清楚、坚持原那么,对那些执行决策指示讨价还价、不思进取、麻木不仁的人和事,要拿起党纪党规予以严肃处理,对因工作失职渎职造成群众利益损失的,要从严从重从快查处查办,把党的纪律挺在前面,促进大家各施其职、各尽其责。