2023年医院精神文明建设工作计划5篇.docx

天道酬勤 医院精神文明建设工作参考方案范文5篇 　　医院精神文明建立工作打算1 　　为实在抓好医院2023年精神文明单位创立工作，进一步推进“三个文明〞建立，不断把文明创立工作引向深化，现结合我院实际，制定工作打算如下： 　　一，指导思想 　　以科学开展观和党的十x大精神为指导，全面贯彻落实精神文明建立中创立文明单位六条标准和长春市公民道德教育施行纲要，以科学开展观强化医院“以人为本〞的效劳理念，创新效劳方式，创新效劳机制，大力宏扬“重德敬业，务实创新〞的医院精神，努力构建和谐社会环境，不断提高效劳质量，改善效劳态度，提升社会群众满意度。 　　二，工作目的： 　　确保顺利完成2023年工作任务，争创吉林省健康慈善医院，深化开展长春市精神文明建立和“医药回扣专项治理年〞活动，稳固慈善文明单位创立成果。 　　通过扎实有效的创立活动，进一步加强全院干部职工的文明认识，敬业认识，法制认识，激发全院干部职工“爱医院，爱岗位，爱病人〞的热情，塑造医院良好文明形象，并以新医改施行和等级医院评审为契机，进一步完善医院绩效治理，提升医疗质量和效劳质量，优化医院环境，做到硬件软件一起抓，两个效益一起上，以饱满的工作热情和崭新的精神相貌，促进医院跨越式开展，力争将医院建立成效劳一流，质量一流，设备一流，环境一流，人才一流，治理一流的二级甲等综合性医院。 　　三，主要任务： 　　1，围绕“医药回扣专项治理年〞活动，不断加强思想道德和行业作风建立 　　(1)以思想作风建立为重点，进一步加强医院党政领导班子和党员，干部队伍建立。 　　通过接着贯彻学习实践科学开展观和党的十八大学习活动，提高领导干部的政治理论和治理水平;加强治理队伍的廉政教育和作风建立，打造廉洁勤政的干部队伍;加强对党员的教育治理，积极发挥党员在文明创立中的先锋典范作用。 　　干部队伍是医院三个文明建立的骨干力量，要高度注重文明创立工作，结实树立文明创立认识，按照市级文明创立施行规化，落实创立措施，把精神文明创立工作浸透到日常工作中去，在完成精神文明创立任务中发挥中坚作用。 　　(2)加强职工的思想政治和职业道德教育。利用职工文明学习开展正确的人生观，职业观，道德观教育，弘扬正气，廉洁行医，实在从病人利益出发，爱岗敬业。以加强责任认识，效劳认识，岗位认识为重点，丰富和深化医德建立的内涵，提升医务人员精神文明素养，树立良好的卫生行业形象。通过树立先进典型，大力弘扬高尚的医德风范，带动整个职工队伍的医德建立。 　　(3)加强行风监视机制建立。定期召开行风监视员会议，完善医德考评治理，通过咨询卷调查，意见箱意见本，公布监视，完善投诉处理机制，及时查处违背行风行为。严格执行药品，设备招标采购制度，开展处方点评治理，公布药品用量排序，实行前几位药品限量或停用政策，完善购销领域不正之风防范机制。 　　2，加强业务学习和人才培养，提高医疗技术水平 　　(1)开展定期的业务集中培训，各科室每月开展以业务讲课，疾病查房，病历讨论的业务学习，定期邀请专家来院讲座培训，提高医务人员业务知识水平。 　　(2)接着加强医务人员的接着教育和学历教育，有打算选派医疗骨干到上级医院进修。 　　(3)加强新员工和低年资员工的岗位技能培训，开展岗位练兵活动和操作比武。 　　(4)举方法律法规知识讲座和知识竞赛，提高职工依法行医水平，保障医疗平安。 　　3，优化效劳治理，改善就医环境 　　(1)加强效劳流程优化的研究，合理调配资源，简化效劳流程，缩短就诊等候时间，改良效劳质量。 　　(2)加强软硬件投入，加强医院信息系统建立，缓解看病难咨询题。 　　(3)开展便民措施，加强绿色通道治理，建立优质效劳体系。 　　(4)认真做好爱国卫生运动，美化环境，开展人性化护理，为病人提供温馨的就医环境。 　　(5)加强治安治理和平安治理，保障病人人身和财产平安。 　　4，加强医院内涵治理建立 　　(1)接着完善医院绩效治理方案，促进医院综合实力提升。 　　(2)施行临床途径试点，标准诊疗行为，提升医疗质量。 　　(3)推行电子病历，提高工作效率。 　　5，注重医院文化建立。加强医院文明细胞创立，充分发挥工，青，妇等团体的作用，开展文体活动，积极争创青年文明号，巾帼示范岗，优秀护士，优秀党员的评比活动。组织职工外出旅游参观学习。通过各种有意义的活动来激发职工的制造性和主观能动性。到达加强团结，加强团队精神和凝聚力，保障医院的健康开展。 　　7，不断强化精神文明建立的组织领导。按照市级文明单位创立施行标准，把精神文明建立工作列入重点议事日程，做到创立工作持续化，常态化，从而有效地推进精神文明建立。主动参与文明省城，漂亮乡村创立工作，开展文明结对共建和警民共建活动，使整个创立工作深化持久地开展。 　　在新的一年里扎实推进各项工作的落实，努力学习实践科学开展观，把群众满意与否作为检验精神文明建立的标准，持之以恒推进医院全面进步。 　　医院精神文明建立工作打算2 　　一、围绕当前医改情势，大力加强思想政治建立。 　　1、深化推进社会主义核心价值体系建立，把社会主义核心价值体系作为精神文明建立的“魂〞，深化到精神文明建立的各个方面，开展“基层组织建立年〞活动，充分发挥党组织战斗堡垒作用和广阔党员的先锋典范作用，加强教育，坚决党员的信念。召开专题讲座、组织生活会、座谈会、讨论会，通过学习教育活动，使广阔党员干部用社会主义核心价值体系武装思想，凝聚力量，鼓舞斗志，引领风气，指导行动，团结向上，更好地为患者提供满意的医疗效劳。 　　2.加强医德医风建立。接着加强医务人员的职业道德教育，以老实守信为重点，以为病人效劳为核心，大力开展反腐倡廉和“八荣八耻〞教育，利用正反两方面典型开展警示示范教育，使广阔医务人员加强遵纪守法、廉洁自律认识，树立正确的价值观和利益观，提高恪守职业道德标准的自觉性，自觉抵抗商业贿赂，加强拒腐防变才能。坚决查处收受红包、回扣等违规违纪行为，提高医务人员的道德修养，做到文明效劳，廉洁行医，坚决抵抗和纠正行业不正之风。 　　3.抓好职工队伍道德建立。认真学习贯彻公民道德建立施行纲要，精心组织“公民道德宣传日〞活动。全面推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建立。大力宣传先进典型。积极参加以“好人在行动、好事在周围、满意在三明〞为主要内容的“好人建立〞系列活动。大力弘扬白求恩精神，鼓励广阔干部职工履职尽责、建功立业。 　　4、不断加强诚信建立。以优化就医环境、提高效劳质量、纠正行业不正之风为重点，以“效劳人民、奉献社会〞为主旨，进一步深化开展院务公开工作，全面推行效劳承诺制、医务信息公示制、首诊负责制等制度，接着推进优质护理示范工程和加强临床途径治理，不断完善便民措施，不断提高效劳态度，逐步处理群众反映强烈的看病贵看病难咨询题;向社会公布医德医风举报投诉，设立举报箱，聘请行风监视员，召开座谈会，自觉接受社会监视，实在树立卫生行业的良好形象。 　　二、把深化开展“三好一满意〞活动做为“为民效劳，创先争优〞的详细内容。 　　1、开展“三好一满意〞活动，实在加强行业作风建立，着力处理医疗卫生效劳和行业作风方面存在的突出咨询题，是医疗卫生系统贯彻落实科学开展观和“以人为本、执政为民〞理念的详细实践;是确保深化医药卫生体制改革顺利进展，维护医疗卫惹事业公益性，保证“十二五〞期间医疗卫生改革开展成果惠及亿万人民群众的客观需要;是深化开展创先争优活动的重要载体;是加强医德医风建立，树立医疗卫生行业良好形象的重要举措。要通过“三好一满意〞活动，到达“效劳好、质量好、医德好，群众满意〞的目的。详细如下： 　　(一)质量好，依法执业，高标准、严要求履行职责，执行核心规章制度和技术操作规程到位，确保医疗质量平安、临床用药平安和公共卫生平安，努力实现质量零缺陷，医患关系和谐。 　　(二)效劳好。以人为本，效劳态度热情周到，效劳流程简约明快，效劳行为文明标准，效劳措施便民利民，效劳环境温馨平安，效劳信息公开透明，努力实现效劳零投诉。 　　(三)医德好。改良作风，依法行医，真情效劳，廉洁自律，务实高效，认真兑现社会效劳承诺，为社会、为患者提供优质、高效、便捷的效劳。 　　(四)群众满意。各部门、各科室形象有新改善，患者感受有新变化，社会、患者满意度有较大幅度提高。 　　2、接着深化贯彻落实“四个不让〞要求和开展“五比〞竞赛活动。在全院开展 “满意在医院〞活动中，要以一切为了群众满意为主题，以着力民生、凝聚民心为立足点和切入点，在最大程度地维护群众利益、满足群众需求上下功夫，重点突出贯彻落实“四个不让〞要求，开展“比效劳、比效率、比质量、比作风、比形象〞为主要内容的竞赛活动，不断加强效劳认识、提升效劳水平、标准医疗行为、提高队伍素养、完善监视机制，使医疗效劳更优质、机关运作更高效、工作绩效更明显、工作作风更优良、勤廉形象更良好，为经济社会开展营建更加优良的环境。 　　三、开展反腐倡廉教育，加强党风廉政建立。 　　1.加强行风和反腐倡廉建立。认真贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系工作规划，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，把行风建立和反腐倡廉建立摆到更加重要的位置，使深化医药卫生体制改革与卫生系统反腐倡廉工作同步推进、互相促进。完善医疗效劳行为治理制度和标准，逐步推进医德考评制度。 　　2.加强党员干部廉洁自律。认真贯彻落实关于卫生系统领导干部防止利益冲突的假设干规定和医疗机构从业人员违纪违规咨询题调查处理暂行方法，严格执行党员干部廉洁从政各项规定，接着做好治理医药购销领域商业贿赂等专项工作，加大对医务人员的教育力度，严峻查处违规违纪行为，不断处理医药购销和医疗效劳中的不正之风，坚决制止损害群众利益的行为。进一步加强党内监视，严格执行党风廉政建立责任制，加强对关键岗位的监视，完善制约和监视机制。 　　四、组织开展文明创立活动，提高精神文明建立水平。 　　1.积极开展文明创立活动。按照“组织领导有力，创立工作扎实;思想教育深化，道德风气良好;学习风气浓重，文体卫生先进;加强民主治理，严格遵纪守法;内外环境优美，环保工作达标;业务水平领先，工作实绩明显〞文明单位评选标准，积极开展 “青年文明号〞、“巾帼文明岗〞等活动，突出诚信建立和优质效劳，开展“做人民满意医务人员〞和“老实守信、优质效劳〞活动，不断提高效劳质量和水平。积极参与全国文明城、卫生城创立工作。 　　2. 广泛开展“讲文明树新风〞活动和志愿效劳活动。 　　以庆贺中国共产党第十八次全国代表大会召开为契机，大力开展爱党、爱国、爱社会主义、中国特色社会主义理想信念教育和时势政治教育，大力弘扬中华民族优秀文化传统。深化开展“践行文明礼仪我先行〞活动，运用举办礼仪知识讲座、“文明生活〞主题演讲，制造宣传横幅、宣传版面，扎实开展文明礼仪知识普及教育，引导人们摒弃陋习、讲文明、讲礼仪，塑造文明卫生的良好形象;广泛开展“全民阅读我参与〞活动，利用推荐优秀书目、“世界读书日〞、举办读书征文活动，引导职工多读书，读好书，营建人人读书、提升素养的浓重气氛;扎实开展“资源节约我带头〞活动，倡导适度消费、节省生活、资源节约，引导人们养成节俭节约的美德;深化施行“文明交通行动打算〞，提升交通文明水平。 　　大力开展社会志愿效劳活动，结合卫生工作特点，发挥本身优势，以关爱空巢老人、农民工和残疾人为重点，广泛开展方式多样的主题志愿活动，大力宣传“奉献别人、提升本人〞的志愿效劳理念，宣传志愿者的感人事迹，征集、宣传志愿者心得。 　　3.不断加强医院文化建立。积极开展群众文体活动，争创“职工之家〞，倡导科学、健康、文明的生活方式，充分利用历史纪念日和民族传统节日、严重卫生活动日，积极开展丰富多彩和富有特色的文化体育娱乐宣传教育活动，丰富职工生活，培育健康向上、积极进取、协调融洽的团队精神，促进医院和谐开展。 　　4.接着推进“平安医院〞建立，构建和谐医患关系，要认真做好治安保卫工作，落实平安消费责任制