2023年机关干部学习会致辞.docx

机关干部学习会讲话 同志们： 利用今天学习时机，结合当前大家精神状态和工作实际，提四个方面要求： 第一个要求，爱岗敬业。拥有了，就要懂得珍惜，不要等到失去时再追悔。首先要学会珍惜岗位、珍惜工作。当前，社会上对公务员这个职业有各种各样的观点和看法，普遍认为公务员经济待遇低、行为标准多、纪律要求严，不好做，彷徨而迷茫，使近几年的公务员热有所降温，抱怨牢骚的人有，消极怠工的有，主动辞职的人也有。我个人认为，当前对党政机关工作人员行为的标准，使整个急躁社会对公务员的认识逐步回归理性，这也是政府职能转变的必然选择。于公于私，我们都更应该珍惜和热爱我们的职业。于公，我们作为基层公务员，有一个干事创业的平台，就可以为老百姓做事，我们把老百姓的事情做好了，就会拥有群众认可之后的成就感，更加能促进我们做一个有责任心、有良心的人，对社会有所奉献。于私，在我们内心深处，都藏着一个愿望，希望被认可、被尊重。无论怎么讲，公务员的社会地位和社会保障还是不错的，走到哪里都受人尊重，而且拥有比一般人更多的社会资源，良好的工作环境和健康的生活规律。去年，村干部考公务员就非常火爆。目前公务员报考，绝对值虽然有所下落，但参考比例仍呈上升趋势。不管从哪方面讲，我们都应该珍惜岗位，把事当事、干事谋事、守土有责。待遇低有想法，但不能怠工；有想法可以向领导反映谈心，但绝不能闹情绪，影响全局事业。当前“三在〞制度要落实，搞好本职工作的同时，深入基层到村去。 第二个要求，实事求是。空谈误事，实干兴业。这要求我们做老实人，实在干事，本本分分，实事求是，不要摆花架子、弄虚作假。信息时代无需掩隐，工作来不得半点虚假，否那么将会付出沉重代价。上周五，市里召开方案生育上半年工作会议，就通报了胡场镇方案生育工作弄虚作假的问题。胡场镇为平抑男女出生性别比，瞒报男孩，多报女孩，被省计卫委发现并查处。胡场镇镇长被诫勉谈话、全市通报，分管领导党内警告处分，计生办主任留党观察并撤职，胡场卫生院相关人员受到处理。从这件事中，我们可以感受到，不管是计生、维稳、应急，还是统计，都要求真实反映，不得弄虚作假，发现后就绝不姑息。时代不一样了，花的、虚的就没有生命力。在我镇迎接市方案生育半年工作检查过程中，我们仍然在守路口、盯梢。其实，只要把根底工作做扎实了，完全没有必要。给大家讲这件事，就是想强调一点，我们要崇尚实干，实事求是。布置工作要落实，汇报工作要真实，反映情况要及时。要继续发扬钉钉子的精神，持之以恒，一抓到底，抓出成效，不要为了取悦领导做外表文章。传递信息要实事求是，没有事实依据的事不乱说、不瞎说，不信谣、不传谣。汇报工作时，不要报喜不报忧，专拣好话说；或者将信息进行主观判断，自我加工后带观点传递，使信息出现偏差，影响决策和工作进度。特别是有些信息来源要认真核实，核实清楚后认为准确无误再传达，及时反响动态信息。为者常成，行者常至。只要我们老实做人，扎实做事，发扬钉钉子精神把布置的工作抓落实，实事求是解决问题，没有做不好的事业。 第三个要求，敬畏法纪。上周，我们组织班子成员、大办主任、村支部书记和局部年轻机关干部前往汉江监狱接受廉政警示教育，聆听了两名服刑人员的现身说法。这两名服刑人员都是我们xx本地人，很有代表性。一个三伏潭镇副镇长，一个是工业园区财税分局局长，与我们都比较熟悉，曾经多么风光，就是因为他们法纪观念淡薄且心存侥幸，视日常学习为儿戏，以小见大，逐步滑向深渊造成终生遗憾，沦为阶下囚，分别被判6年和8年。这个案例告诫我们，要标准行事，警钟长鸣，防微杜渐。我们开展正风肃纪活动，也就是针对全镇上下、党员干部队伍中存在的问题开展的一系列活动。大家平时还要继续深入学习中央八项规定、省委六条意见、市委十八条意见、市纪委十五个不准以及厉行节约反对浪费条例、公务接待管理规定等，时刻保持清醒头脑，认清形势，摒弃侥幸，勿以恶小而为之，不要认为是潜规那么，不要采取变通的方法躲避管理，不要自以为这个社会是什么样就怎么样，自作聪明，自以为是判断。法纪高压线带电，大家不要随意触碰，要敬畏法纪，正确面对。不仅如此，在日常工作中，也要遵守各项规章制度，包括日常工作纪律，上班、下班，会议迟到、早退以及工作期间的行为标准。总之，做到一条，莫伸手、莫动邪念，特别是公车、接待、办公室日常支出等都要标准起来。同时，要淡看名利。臣门如市，臣心如水。面对外界喧哗的“如市〞环境，要保持内心如止水一样宁静。把利看淡，保持君子之交，违反原那么的事坚决不做；保持内心平衡，不攀比；谨防甜言蜜语，始终坚信信言不美、美言不信，善者不辩，辩者不善，做到有一说一，有二说二。 第四个要求，锻造人格。尊重源自内心。我们常常感慨“人走茶凉〞，茶凉的原因是因为职位的缺失。真正拥有的尊重，不在其职位，而在其人格魅力。习总书记早在浙江任省委书记时发表过一篇名为要用人格魅力管好自己的文章，近期在河南考察工作时，提到“努力以道德的力量去赢得人心、赢得事业成就〞，以此鞭策领导干部发挥表率作用，培养人格魅力，在提升道德修养的根底上干好工作，当好干部。人格魅力，可以说是我们干部人品、气质、能力的综合反映，也是我们干部所应具备的公正无私、以身作那么、言行一致优良品质的外在表现，只有自身模范作用好、人格魅力强，才能有威信、有影响力。我们要坚持零失误标准，把每一件事当作精品打造，提升能力；要主动放下架子、拉下面子、迈出步子，广泛与外界接触、交往、学习，做到活而不乱、张弛有度，逐步完善自我；要以感恩的心态落实工作，历练韧劲、毅力与内功，勇于担责、担难、担险，锻造人格。我们要向历史学、向群众学、向典范学，从优秀传统文化中、先进典型人物中汲取营养。特别是年轻干部，在工作中，要多请教，多思考问题；在工作之余，静下心来多看看书，不做玩 的“低头族〞。要通过学习、思考，塑造品格，完善人格，锻造性格，形成独立风格。以个人魅力感染人、影响人，受到他人尊重，工作得到认可。要做一个有人格魄力的人，别太聪明，别太自我，别太算计；要养成阅读的习惯，多看书，多读报，多；要养成沟通的习惯，与领导谈心，与部门联系，与同事交流；要养成自强的习惯，坚持不懈，持之以恒，勇往直前；要养成低调的习惯，不炫耀，不好强，不张扬，不自我。这样，做人有人缘，工作有成效，生活有亲和力，思想就有高度、有深度。晚明名臣杨继盛曾写过这样一首诗：饮酒读书四十年，乌纱头上即青天。男儿欲画凌烟阁，第一功名不爱钱。古人尚且如此，何况如今我们党员干部。我们只有培养自己独特的人格魅力，才能仰不愧于天，俯不怍于人，才能赢得老百姓的信任与尊重，成就一番事业。 第5页 共5页