2023年政治处上半年工作总结.docx

XX年政治处上半年工作总结范文 一、深入开展保持共产党员先进性教育活动 一是提高思想认识，增强搞好学习教育活动的责任感。在局党委的指导下，政治处高度重视先进性教育活动，从x月x日开始，积极收集转发各种学习资料，切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作，使我局成为政法系统最早开始先进性教育活动的单位。二是健全组织机构，为搞好先进性教育活动提供强有力的组织保证。在局党委安排下，及时成立了先进性教育活动办公室，热门思想汇报为确保教育活动顺利开展奠定了组织根底。三是宣传发动到位，大力营造活动气氛。主要通过制作悬挂先进性活动横幅标语，在办公区和大队开辟“保持共产党员先进性教育活动专栏〞、组织学习心得交流等活动，营造了良好的先进性教育活动气氛。四是组织学习到位，确保学习效果。制定了详细的学习方案，科学分解了学习内容，合理解决了工学矛盾，确保了学习时间、内容、效果三落实;采取集中学习与个人自学、研读原著与理论辅导，交流体会与主题实践等多种学习方式，充分调动了全局党员的学习热情，到达了人人参与学习、人人参与讲解、人人参与讨论的目的，起到了共同进步、共同提高的作用。五是结合“标准执法行为，促进执法公正〞活动，通过组织“六项专题活动〞（“标准警容风纪，提高党员素质〞活动;“体验部队一日生活〞;“重温入党誓词，缅怀革命先烈〞;“理论引路、典型育人〞;“重温红色经典，范文写作鼓励昂扬斗志〞;“观改革成就、赞党的政策〞），不断增强全局党员的宗旨意识、责任意识、奉献意识和效劳意识。六是把握关键，制定党员先进性标准。在围绕“立足本职岗位、树好执法形象〞开展讨论的根底上，整理归纳出了符合我局工作实际、具有时代特征的保持共产党员先进性的2023条具体标准，为全局党员查找缺乏提供了对照依据。七是严格按照先进性教育活动的总体安排和具体时间表操作，掌握进度、把握质量，通过督导检查，做到了及时发现问题，及时研究解决，并将一些部门好的做法和经验在全局范围内予以推广，有力促进了活动的开展。八是建立群众监督机制，充分发挥政治工作的疏导作用，耐心细致的做好全局民警职工思想的疏导工作，通过谈心交心等方法，解除思想顾虑，并时刻教育引导群众克服与己无关的思想，让群众全程参与，并充分依靠群众，相信群众，发动群众对党员、对支部、对局党委的工作提出具体意见，进行满意度测评，使得整个活动贴近实际，贴近群众，富有实效。九是结合我局党建工作和党员队伍现状，建立和完善了包括党员学习机制、管理监督机制、xx参与机制、鼓励惩罚机制、党员开展机制、联系群众机制等6项科学、系统、有效的保持共产党员先进性长效机制，为实现党员管理的标准化、制度化、长期化提供了可靠的保障和依据。十是针对自身存在的主要问题和工作中的薄弱环节，结合“机关效能建设〞活动，从加强支部自身建设，转变工作作风入手，以“保质提速〞为目标，心得体会带头开展“增强效劳意识、提高工作效率〞活动，树好形象，创优效劳。如：在下发文件时，由以往的打 叫各部门来取文件，变成了主动送文件到基层，方便了基层的工作，受到了基层的欢迎。 二、认真扎实地做好党务工作 一是新党员的开展和转正工作。结合我局民警队伍年轻化，思想积极向上等实际，选派x名入党培养对象到省委党校参加党务知识学习，开展x名入党积极分子参加了党组织，为x名党员办理了转正手续。至此在我局x名民警中，有党员x名，为我局各项工作的开展奠定了良好的政治根底。二是为促进党务工作的开展，结合我局实际，成功举办了“党支部书记培训班〞，通过培训学习提高了党支部书记的理论水平和工作水平，增强了支部书记的政治意识、廉洁意识、责任意识和大局意识，进一步加强了党支部的凝聚力和战斗力。三是通过开展“一名党员一件好事〞活动，“我是一名党员，请向我看齐〞等主题实践活动，极大激发了全局党员的工作积极性，增强了全局党员的荣誉感和使命感，使共产党员的先锋模范作用进一步发挥，党支部战斗堡垒作用进一步加强，提高了党组织在民警心目中的影响。四是通过丰富组织生活会内容，改进组织生活会方式，范文内容地图使批评与自我批评的良好作风逐步形成，进一步促进了xx集中制作用的发挥，不仅让全局党员受到了深刻的党性锻炼，还进一步扩大了党员领导干部和普通党员之间的交流，加深了感情、促进了团结，为持续推动我局各项工作的稳步前进打下了坚实的思想根底，提供了有力的组织保障。五是不断加强对党员个人和党支部的绩效考评工作，并制定了具体的考核标准和考核方法，在考评的主体上，将领导考评、干部职工考评与群众考评相结合，并以群众考评为主，以群众的满意度为根本依据，进一步增强了每个党员贯彻执行党的路线方针政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。有效改进了党员的工作作风，思想作风、纪律作风，极大推进了基层党建工作。六是进一步做好团务工作，积极申请筹建团委，不断加强对团员民警的教育，组织团员代表参加省厅举办的座谈联谊会，使团员民警在工作中的生力军作用和党的助手作用得以充分发挥。 三、深入系统地开展了组织宣传工作 四、严谨细致地完成了人事警务工作 一是完成并上报了事业单位机构编制信息表，x202x年机关事业单位工作人员工资统计表，机关事业单位工作人员信息统计表;建立了全国人才资源统计信息管理系统，并上报了x202x年机关党政人才资源统计表，填写并上报了x202x年度干警定期统计系统报表及软件，二是完成了警衔软件相关数据的录入，为实现警衔管理工作的现代化打下了根底。三是为x名同志整理并申报了个人记功材料，为x个支部和x名党员整理并申报了厅直属机关优秀党支部和优秀党员的事迹材料。四是及时完成了军转干部的工资、套改工作;完成了正常晋升警衔人员的培训考核及申报工作和xx年xx名社招人员的警衔报批工作及x名民警警官证办理手续。五是完成了x名两年考核称职人员晋升职务工资及名民警正常晋升级别工资。六是接收了x名军转干部并进行了岗前培训。七是完成了x名同志任正科级干部的考察工作;完成了局部人员的非领导职务晋升及xx年x名大学生转正定级的申报工作。八是完成了半年考核工作、全年考核工作和年终政法系统数据统计最全面的范文参考写作网站工作的准备工作。九是积极落民警职工年休假制度，维护民警职工的合法权益，保障民警职工的身体健康。十是完善档案管理制度，做好全局民警职工的档案整理、归纳工作，实现了档案管理工作的制度化、标准化和科学化，为档案工作达部标奠定了根底。十一是深入贯彻省厅警务督察工作实施方法，进一步完善了督察制度，充实了专门人员，明确了岗位职责。十二是针对xx至xx年人民警察队伍建设规划纲要的贯彻落实情况，完成了我局民警队伍状况的调研，并向省厅提供了经验材料。 五、其它工作 一是积极与xx民政部门联系，解决了我局女民警职工的方案生育审批问题。二是妥善解决了由外地调入我局工作的x名同志的户口问题。三是完成我局x篇作品向第x届“金剑文化工程〞优秀作品的推荐工作。四是结合我局实际，制定了考勤管理方法的补充规定。 六、存在缺乏 一是个别同志学习的主动性、自觉性还不够强，特别是坚持理论联系实际的学风，在真学、真懂、真信、真用上下功夫不够，没有起到更好的带头作用，还有待进一步加强学习，提高理论水平，不断增强做好政治工作的知识和本领。二是对本单位各个岗位涌现出来的先进事迹和先进典型挖掘不深，宣传不够，还有待于进一步深入挖掘，扩大宣传，弘扬先进，不断激发全局民警工作的积极性和主动性。三是由于政治处人员紧张，而且平时事务性工作较多，因此，深入基层进行调查研究，了解社情民意的意识不够，时机不多，还有待于进一步加强与基层大队、科室的沟通协调，并切实帮助基层部门解决一些实际问题。 总之，在本年度，政治处全体民警大力弘扬“团结、敬业、务实、超越〞的精神，紧密围绕平安稳定工作，充分发挥自身的职能作用，与其他部门密切协作，共同努力，根本实出了预期目标，做到了想民警之局想，急民警之局急，解除了民警的后顾之忧，使政治处成为了真正的民警之家、职工之家，为全局各项工作的顺利完成起到了积极的作用。在今后的工作中，我们将发扬成绩，克服缺乏，与时俱进，开拓创新，争取使各项工作再上一个新台阶。 第7页 共7页