2023年财务收支计划书3篇.docx

财务收支方案书范文3篇 什么是财务收支方案 财务收支方案是指根据预算或者有关的方案，结合所在单位的有关情况编制的，用以确定在一定时间内资金筹集、运用和分配的打算。 财务收支方案的构成 从企业财务收支方案的构成来看。它是由年度财务收支方案表、预计资产负债表和月度财务收支方案表等构成。 年度财务收支方案表 年度财务收支方案表是反映企业本方案年度的资金动态。主要财务收支和财务戒果情况。主要包括利润方案、营业收支方案、资金需求方案、固定资产折旧、授资方案等。这些方案是为了协调企业部门之间的资金调度.使企业的财务收人和支出按方案做到既平衡满足生产经营活动的资金需求.又能节约资金，更好地发挥资金效益。 预计资产负债表 预计资产负债表是反映企业财务状况，资产及债权人和所赢者对资产的求偿权是本方案年度资产负债及所有者权益可能选到的状况。 月度财务收支方案表 财务收支方案表那么是以生产经营方案为根底，以产品销售收入和封科采购支出为重点内容，采用收支预算形式，将企业当月实现的收支全部纳入方案，综合平衡和反映月度内各项货币收支的状况。它是年度财务收支方案的实施方案，突出了财务收支方案在企业管理过程中的重要性和必要性。 财务收支方案书范文一： 在[xx]年度的工作中，在公司全体员工的齐心努力下，通过开源节流、降低本钱、提高效率，按方案完成了本年度的各项生产指标和财务指标。 [输入所完成的指标情况][输入方案的工作年度]，随着市场竞争的加剧，我公司需不断革新技术、创新产品、提高质量、开拓市场。为此，特制订[xx]年度财务收支方案。 一、各项生产指标 [输入所定生产指标情况] 二、各项财务指标 三、保证方案完成的措施 1.管理方面2.财务方面3.生产方面4.销售方面5.客户效劳方面 [公司名称][日期] 财务收支方案书范文二： xx信用社202223年财务收支方案 根据xx市市郊农村信用合作联社202223年度工作意见的相关精神，我社将切实转变经营观念，端正经营方向，效劳三农，认真贯彻市郊联社统一核算、分级管理、监督制约、量入为出、分配挂钩、勤俭办社的财务管理方法，降低核算本钱，提高收益。我社认真制定了全年财务收支方案，并按照收支配比原那么，将全年收支方案分解到月，具体措施如下： 一、利息收入 全年方案利息收入确保150万元，力争235万元，赶超320万元。已分解到人，针对我社实际情况，要增加利息收入，就必须克服畏难情绪，一是加大力度清收不良贷款，盘活存量，以此增加利息收入;二是严格执行贷款按月（季）结息制度，贷款余额在三万元以上的必须坚持按月结息，确保利息收入均衡增长;三是扩大有效贷款投放，增加黄金客户营销，降低贷款风险，抓好增量贷款利息收入;同时严格执行贷款利率政策规定，严格执行加罚息制度，杜绝降低利率、缓收、减免利息。 二、中间业务收入 全年方案中间业务收入16万元，已分解到人，第一季度方案收入1.5万元，第二季度方案收入8万元，第三季度方案收入12万元，第四季度方案收入16万元。要大力宣传，拓宽收入渠道和品种，增加中间业务收入，首先，加强安贷宝代理业务的办理，防范信贷业务意外风险，同时也增加代理业务手续费收入;其次，加强通存通兑业务和银行卡业务宣传，增加汇兑、农民工卡等业务的办理，方便客户，增加中间业务收入。 三、营业费用 联社根据收支配比原那么给我社制定了四项费用，全年限额控制22500元，其中，邮电费3500元，水电费12022元，公杂费4000元，差旅费3000元。我社对各项开支应本着勤俭节约、收支配比的原那么，提倡艰苦奋斗，勤俭办社的精神，坚决杜绝不合理、不需要的费用支出，严格控制四项费用的开支，按照联社财务管理暂行方法的规定，节支奖励，超支自付，反对铺张浪费。 四、全年财务收支方案已分配到月，到人，我们将根据考核方法，严格考核，增收节支，将费用控制在联社核定的限额内，争取全面完成各项业务收入方案，提高综合效益，促进各项业务快速开展。 财务收支方案书范文三： 为了真正做到开源节流，真正做好后勤的保障和管理工作，完成上级交给的各项工作任务，进一步提高校园文化水平，改善教学和教师办公条件，根据学校工作的安排和要求，制订本学期财务开支方案： 开支工程及相应比例如下： 一、公务费 1、具体包括。办公费、购置费、会议费、差旅费、水电费、通讯费、取暖费、图书费、劳务费等。 2、开支比例。学校总经费的40%--60%。 二、业务费 1、具体包括。学生奖品、作业等。 2、开支比例。学校总经费的2023%。 三、设备购置 1、具体包括。办公用品购置、体育设施购置、实验仪器购置等。 2、开支比例。学校总经费的2023%。 四、培训费： 1、具体包括。教师继续教育培训、外出学习、听课等。 2、开支比例。学校总经费的5%。 五、修缮费： 1、具体包括。教学设施的维修、一般设备的正常维护、电器电线的更换等。 2、开支比例。学校总经费的2023%。 六、福利费： 1、具体包括。看望生病教师、教师子女、直系亲属的婚丧嫁娶等。 2、开支比例。学校总经费的5%。 第5页 共5页