2023年党委工作课题调研汇报.doc

党委工作课题调研汇报 首先，热烈欢送集团公司党委工作调研组来我处调研、指导工作。接到集团公司关于开展党委工作课题调研的通知后，我们对所列的10个课题进行了认真分析，并选择了其中的7个确定为重点。下面，我围绕几个重点课题，将xxx党委工作做简要汇报： 一、根本情况 1、人员状况。xxx现有职工303人，其中在岗xxx人，内部退养xxx人；男职工xxx人，占职工总数的xxx，女职工xx人，占职工总数的xx；干部xxx人，大学文化程度xx人、大专xx人、中专xx人，中专以上占职工总数的xx；有高级职称x人，中级xx人，初级xx人；职工平均年龄xx岁。 2、机构设置。xxx设有xx个机关科室和xx个基层单位。机关科室包括：xxxxxxxxxxxxxxxxxxx；基层单位有：xxxxxxxxxxxxxx。机关人员xx，占xx；供给仓储系统xx人，占xx；生产生活后勤系统xx人，占xx。有党支部xx个，在册党员xx名，其中：xxxxxxxxxxxxxxxxxx 二、课题汇报 〔一、〕领导班子建设方面 1、强化班子建设，增强了凝聚力。 我们认为一个单位有无良好的风气，能不能打硬仗，是否坚强有力，关键在于两级领导班子，班子硬，企业兴。因此，我们把建设好领导班子，造就一支高素质的经营管理队伍，作为是搞好单位生产经营，谋求长远开展的关键来抓。 〔1〕、坚持和落实中心组学习制度，加强领导班子的思想政治建设。 抓理论学习，加强各级领导班子思想政治建设，是集团公司党委今年工作的重要内容。我们处党委认真贯彻落实集团公司安排，结合“三讲〞教育活动，把落实领导班子中心组学习作为加强领导干部思想政治建设和业务素质的首要任务来抓。处领导班子坚持每月至少进行一次中心组学习。今年重点学习了“三个代表〞思想、邓小平经济理论读本；学习了“十五开展规划〞和集团公司、集团公司2022年工作会议精神。在学习方法上，一是集中学习。每次集中学习前都要精心准备，拟定讨论题，确保学习效果。在学习党的十五届五中全会的过程中，班子成员紧密围绕油田和本处实际，讨论我处“十五规划〞的方案，提出了“十五规划〞的目标和措施；在学习“三个代表〞的重要思想时，班子着重讨论当前如何实践好“三个代表〞的问题，提出关键是党政领导要形成合力，坚持一个主旋律——把单位的效劳水平搞上去，积极开拓内外部市场；坚持同使一股劲——把职工队伍的整体素质搞上去，适应市场竞争的需要；坚持同解一道题——把企业文化建设搞上去，作旺人气，塑造形象，打造“吐哈石油物资品牌〞。二是坚持自学制度，本着什么缺乏补什么，哪一项弱就学什么的原那么，班子成员自觉学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表〞的重要思想，学习时事政治，学习党的路线、方针、政策。三是采取辅导方式，邀请有关专家对有关问题进行讲座，收看光盘、录像等，班子成员和职工一道参加a管理模式培训班、外经贸培训班、网络知识培训班和电子商务知识培训班，还和党员干部一起观看了反腐倡廉警示片。四是在学习根底上，撰写论文或心得体会，班子成员把理论和自己的工作实践相结合，每人都撰写了学习心得或论文。 处领导班子把学习与应用相结合，突出抓好学习的质量和效果，同改造班子成员的世界观结合起来，同本处改革、开展和生产经营工作紧密结合起来，力求解决改革和开展中的突出问题。今年，面对日益严峻的市场形势，班子进一步更新观念思创新，开拓市场谋开展。在供给上推行“工程管理〞，分片包干，责任到人；在效劳中实行跟踪超前战略、承诺效劳，将效劳链条延伸到现场。班子成员经常带着供给人员深入用户现场，落实方案，掌握动态，征求意见，及时满足用户需求，上半年走访二级单位xx个，现场解决问题xx多个，以实际行动赢得了用户的广泛信任。在稳固xx市场的同时，班子成员将目光投向外部市场，重点研究和实施了xxx等区域的市场开发工作，积极组织参与xxx投标，以新思维提供优质效劳、超值效劳，逐渐扩张，稳打稳扎，步步为营，初步形成了“四点一线一个重点〞的经营模式。 〔2〕、严格贯彻民主集中制，增强班子的凝聚力、战斗力。 处领导班子严格落实各项工作制度和议事规那么，凡重大问题和重要决策不搞“一言堂〞，坚持在党政联席会或处务会上集体讨论决定，日常工作坚持每周一召开处领导班子成员碰头会，并已形成了制度，小事沟通，大事共决，畅所欲言，统一思想。经党政联系会、处务会上集体讨论决定和决策的事，一旦形成决议，要求班子成员必须落实。在工作上，班子成员拧成一股绳，真正做到了职务分，思想合；职责分，目标合；任务分，行动合。带头严于律己，带头执行各种规章制度和党纪、政纪、法纪，以自己的身正而正班子、正职工队伍。同时，认真坚持民主生活会制度，为保证民主生活会的质量，在召开前班子成员都进行了充分准备，会上班子成员之间坦党委工作课题调研汇报党委工作课题调研汇报内容加载中...诚相待，大胆开展批评与自我批评，不回避问题，不掩盖矛盾，不搞一团和气。通过批评——团结，团结——批评，不仅较好地团结一班人共同进步，同时也培养了班子成员驾驭分管工作的能力，提高了班子的战斗力。 〔3〕、开展领导干部“树形〞活动，促进班子的作风建设。 处领导班子认真贯彻集团公司党委、纪委关于开展党员领导干部廉洁勤政树形教育活动的通知精神，结合自己的工作性质、职能范围和工作实际，从道德修养、遵纪守法、廉洁自律、家庭教育、履行职责、制止奢侈浪费和履行廉政建设责任制等方面，亲自设计制定了自己的廉洁勤政形象标准，并在班子成员之间、各部门和职工群众中进行交流，征求意见，寻找差距，完善形象，最后将形象标准通过网络、公开栏等形式在全处正式公布，接受群众监督。通过开展领导干部“树形〞活动，制定廉洁勤政标准，班子内部、班子与群众间相互交流，相互促进，从而标准了领导干部的行为标准，提高了领导干部廉洁勤政的自觉性，密切了干群关系，提高了班子在群众中的威信，促进了队伍作风的转变，得到职工群众的认可和支持。 〔4〕、加强干部队伍的管理。在干部聘任中，我们坚持德、才标准，重政绩、重实干，培养选拔了一批年轻干部。积极推进干部交流，加大了机关与基层干部交流力度，把干部交流工作作为锻炼培养干部，加强班子建设，增强企业活力的重要措施，促进了干部的健康成长。同时，加大了干部考核力度，把平时考核与年度考核、定量考核与定性考核、领导考核与群众评议有机结合，提高了考核的科学性、合理性，从而带动了整个干部队伍建设。 2、存在的问题。 目前，我处领导班子建设中还存在着一些问题。一是由于班子成员忙于各路工作，地点分散，集中学习比拟困难，参加人数100难以保证；二是面对经济全球化和石油企业改革的不断深入，领导班子的应变能力和创新意识还有待进一步提高；三是对今后开展的问题研究力度不够，还没有明确的经济增长的开展方向；四是抓队伍效劳意识、效劳承诺、超前、超值效劳的力度还需进一步加强；五是在抓制度落实上，存在着讲的多，落实的少，制度健全，落实不到位的问题，在职工中造成了“干打雷不下雨〞的影象。 3、措施与对策。 我们要认真学习江泽民同志在纪念建党80周年大会上的讲话精神，深刻领会“三个代表〞的思想精髓，自觉地把“三个代表〞的重要思想真正落实到单位的各项工作中去，增强解决自身问题的能力。当前，面对我处生存与开展的严峻形势，我们一方面要强化领导班子的思想政治建设，不断提高领导班子的政治业务素质和经营决策能力，努力建设一个开拓进取、勤政廉洁的领导集体。另一方面，要着重解决五个方面的问题：一是增强信心，这就是从上到下，正确地分析形势，正确对待困难，振奋精神，在集团公司的领导和大力支持下，带着全处职工战胜困难，走出困境；二是按照集团公司“五个一流〞和“强、精、特、优〞的总目标，从实际出发，进一步深入研究我处改革开展的战略和措施，以战略眼光抢抓机遇，未雨绸缪，以我们x的“低本钱，高质量，优效劳〞赢得市场，不断拓展生存与开展空间；三是认真研究解决当前影响我处生产经营和整体形象的突出问题，包括管理体制、经营机制、效劳水平和职工队伍素质等方面的问题，突出队伍作风的转变和效劳水平的提高；四是要根据集团公司和我处“十五〞开展规划，集中一段时间，认真研究我处开展的根本策略、方案，找准经济开展的增长点，提出明确的奋斗目标和具体措施，增强职工对企业开展的信心。五是针对一局部职工效劳意识差、态度生硬、办事拖拉等有损企业形象的问题，从7月份开始，在全体职工中开展一次“纠风、整纪、树形、提高〞的整顿教育活动。各党支部、各单位要狠下决心，按照处党委文件精神，把这次纠风整纪活动真正落到实处，见到效果。领导干部要带头纠正不正之风、不良习气，标准自己的行为。通过这次活动，要彻底转变队伍作风，增强职工的危机感、紧迫感，使单位整体效劳水平有一个质的提高，真正树立起“xxx〞新形象。 〔二、〕党组织建设方面 1、党员队伍现状及今年所做的主要工作。 我处在册党员99名，其中在职党员67名，占在职职工的22，退养党员15名，买断党员17人。在职党员中，大专以上学历37人，占52；中专学历6人；中专以下学历24人，占35.9。年龄40岁以上18人，占27；30岁——40岁共36人，占54；30岁以下13人，占19。从文化层次上看，党员队伍的整体文化素质较高；从年龄结构上看，党员队伍趋于年轻化。今年以来，处党委紧密围绕处生产经营目标，结合党员队伍实际，针对基层党组织建设中存在的党组织生活坚持不严、党员责任区不明确，结构不合理、党建工作方法简单、党员作用发挥不明显等问题，主要抓了一下几个方面的工作： 〔1〕、夯实根底，狠抓落实，加强基层党组织建设。一是建立健全基层党组织，成立了退养党支部，加强了对退养党员的管理和教育。二是深化党员责任区建设，进一步完善和落实责任区活动。处党委制定下发了党员责任区活动实施方法，各党支部结合实际，对党员责任区重新进行了划分，明确了责任区职责，做到了“三结合〞，即党员责任区与完成工作任务相结合，与实现经营指标相结合，与精神文明建设相结合，做到了责任随着工作走，使党员责任区活动真正成为发挥党员先锋模范作用的有效载休。全处共建立党员责任区42个。三是严格落实“三会一课〞制度。各党支部对“三会一课〞的重视程度普遍提高，“三会一课〞内容具体，形式多样。xxx严格落实“三会一课〞制度，今年以来共召开支部大会7次，开展党日活动4次，组织全体党员上党课2次；xxx党支部在全体党员干部中开展了“我是xxx人〞塑形活动；机关党支部严格组织生活，组织党员认真学习上级文件精神，开展党日活动，在“6.5〞环境日期间，组织全体党员、入党积极分子清理了生活区垃圾；xxx党支部把廉政教育摆在突出位置，利用党课和每周举行的供给科室例会，向党员干部提要求，敲警钟，提高了供给人员的廉洁意识和自我防范能力，有效的防止了违法违纪问题的发生。全处“三会一课〞落实率到达100。处党委每季度坚持召开一次党支部书记例会，检查催促各党支部各项工作开展落实情况。阶段性的工作通过政工通讯进行安排，日常活动在每周一的生产调度会上进行安排。同时，抓好入党积极分子的培养教育工作，对入党积极分子坚持入党介绍人培养制度；坚持党的根本知识教育制度；坚持每季度向党组织汇报一次思想制度，坚持各党支部每季度对他们进行一次考察，形成考察意见制度，严格开展程序。今年我处开展新党员5名。 〔2〕、以纪念建党80周年为契机，深入开展党员先进性教育。我们认真贯彻集团公司党委工作安排，紧密围绕“唱响‘三好’主旋律，凝聚力量创新业〞这个主题，深化党内活动，强化党员教育。一是回忆学习党的光芒历史，对全体党员进行党的宗旨教育。先后组织全体党员、入党积极分子和职工参加了石油系统“纪念中国共产党成立80周年知识大赛〞活动，答题人数190名，占在职职工的93.6；利用宣传栏举