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2023年干部考核评价监督意见.docx
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2023 干部 考核 评价 监督 意见
干部考核评价监督意见 为了认真贯彻中央、省、市关于加强干部监督工作的要求,加大干部平时考核评价力度,进一步抓好我县干部监督工作,不断提高干部工作质量和水平,促进干部作风的进一步好转,建设一支高素质的干部队伍,现就开展全县干部工作巡回检查,深化干部考核评价和监督工作提出如下意见: 一、开展干部工作巡回检查,深化干部考核评价监督的重要意义 开展干部工作巡回检查,加强干部考核评价监督是深入贯彻党政领导干部选拔任用工作条件和中央、省、市关于干部监督工作的重要举措。当前,我县干部队伍的整体状况是好的,县委高度重视干部队伍建设,采取了一系列行之有效的措施,全县各级党政组织和干部为我县“三个文明〞建设做出了积极奉献,但是,随着形势的开展,特别是面对改革和开展的艰巨任务,我县干部管理和队伍建设需进一步加强。当前存在的突出问题有:对干部考核评价比较单一,平时考核监督需进一步加强,一些基层党组织疏于对党员干部的教育管理,考核评价监督不科学、不系统、不标准、不到位、不经常,干部干事创业的积极性、主动性、进取性不强,配合和抓中心工作不力,组织纪律性不强,作风自由散漫,缺乏紧迫感、责任感,工作效率不高,个别干部对自己要求不严,思想作风、工作作风、生活作风需进一步改进和加强。与此同时,群众和效劳对象参与干部评价监督工作还是个薄弱环节,需进一步加强,开展巡回检查,深化干部考核评价监督,是解决我县干部队伍存在突出问题的重要举措,是贯彻“三个代表〞重要思想,落实科学开展观,综合评价干部的需要,有利于强化干部平时考核监督,增强干部工作的责任感、紧迫感、使命感,有利于及时发现问题,强化监督约束,保护和调动干部的积极性,有利于正确评价,考核和使用干部,形成优胜劣汰和竞争鼓励机制,为优秀人才脱颖而出创造良好环境,有利于进一步转变干部作风,形成干事创业热潮,建设一支政治过硬、作风优良、纪律严明、工作一流的高素质干部队伍,为我县改革开展提供坚强的组织保证。 二、指导思想和目标任务 开展干部工作巡回检查,深化干部工作考核评价监督的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,全面落实科学开展观、构建社会主义和谐社会以及树立正确的荣辱观等党的最新理论成果。通过坚持不懈地检查、催促、评价和考核,到达催促提高干部、标准约束行为、提高整体素质、效劳开展大局、促进各项工作的目的,为我县的改革与开展做出新的奉献。 三、开展干部工作巡回检查、考核评价监督的主要内容 巡回检查分领导班子、班子成员和干部队伍两局部。 一是对各乡(镇)、县直各单位领导班子及班子成员贯彻落实“三个代表〞重要思想、科学开展观和执行党的路线、方针、政策、决议、决定及省、市、县工作部署的情况;全县中心工作任务完成情况及年度重点任务的完成情况;执行民主集中制的情况;落实党风廉政建设责任制和坚持“两个务必〞、勤政廉政情况;班子思想政治建设和作风建设情况等方面进行巡回检查和考核。 二是对干部队伍从德、能、勤、绩、廉五方面进行检查。 德,主要从干部的政治立场、思想道德品质、理想信念、价值观念及贯彻执行党的根本理论、根本路线和各项方针政策等方面进行。 能,主要从干部刻苦学习,勤奋敬业,不断加强知识积累和经验积累,具备做好本职工作的专业知识和能力等方面。 勤,主要从干部的思想实际出发,勤于学习,善于思考,开拓创新;立党为公,执政为民,勤勤恳恳,任劳任怨,积极认真并出色完成组织交办的各项工作任务方面。 绩,从干部的工作热情,对待人民,对待工作的态度,埋头苦干,积极进取,务实创新精神,立足本职工作岗位,创造一流工作业绩等方面。 廉,主要从干部模范遵纪守法,认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败的各项规定,自觉拒腐防变,清正廉洁,勤政为民等方面考核。 四、方式方法及结果运用 一是采用定期不定期的方法,组织专门工作组,深入各乡(镇)、县直各单位进行巡回检查。 二是采取走访群众、听取汇报、个别谈话、召开座谈会、查阅资料、现场观察、明察暗访等方法,对被巡查单位进行深入细致的检查。 三是每一季度对领导班子、班子成员和干部个人采取定性与定量的方法作一次全面、准确、客观、公正的评价。 四是考核评价结果应用。根据巡查结果,每季度由巡回检查组对乡镇、县直单位领导班子和领导成员进行一次排序,形成书面材料。对一般干部由各乡镇、县直各单位主要领导负责,召开班子会议,对本乡镇、本部门的一般干部进行一次严肃认真的排序,材料交巡回检查组。巡回检查组和各乡镇、各单位要本着客观、公正、公平的原那么,准确评价和排序干部,对一般干部的评价,巡回检查组也要听取各方面特别是群众的意见,给予实事求是的评价。考核结果要作为年度千分制考核和干部选拔任用的重要依据。 五、组织领导 建立健全干部巡回检查工作机构和工作队伍,是做好巡查工作的组织保证。 一是成立组织领导,组建专门机构。县上成立专门工作组,由县委副书记王祥林同志任组长,县委副书记、县纪委书记杨仁岱同志,县委常委、组织部部长妥国保同志任副组长,县纪委、县委办、县政府办、县委组织部、县人事局等部门负责同志为成员的巡回检查工作领导小组,开展巡查工作。各乡(镇)XX县区直各单位也要成立相应的组织机构和干部实绩评价体系,对本乡镇、本单位的干部做出客观公正的评价。 二要突出工作重点,注重协调配合。凡涉及全县的重点工作或中心工作,吸收各相关主管部门参与巡查,特别是各乡(镇)、县直各单位主要领导要积极参与,全面做好协调配合工作。 三要加大巡查力度,提高巡查效果。要进一步加强对巡回检查工作的领导,强化巡查意识,明确巡查责任,完善巡查机制,加大巡查力度,提高巡查效果,使巡查工作在切实推动决策及工作落实方面发挥重大作用。通过巡回检查,对占岗不工作,特别是工作上无起色或有重大失误的,要予以严肃处理;对于工作实绩突出,成效显著的,县委要进行表彰奖励。 第5页 共5页

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