2023年党员专题组织生活会个人发言材料.doc

党员2023年专题组织生活会个人发言材料 　党员2023年专题组织生活会个人发言材料 　根据中央、自治区党委和教育体育局的统一安排部署，在党的群众路 线教育实践活动中，我认真按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病〞 的总体要求，紧紧围绕“为民务实清廉〞主题，对照“四面镜子〞和 “三严三实〞要求，对照焦裕禄精神和习近平总书记、张春贤书记一 系列重要讲话精神，通过群众提、自己找、上级点、集体议、换位想、 互相帮的方式，认真查摆政治上不够坚强和“四风〞方面存在的问题, 并深入进行反思剖析，现对照检查如下： 　一、存在的问题 　作为一名党培养多年的党员领导干部，能够严格遵守党的政治纪 律，坚持党的根本路线、方针政策，在思想上和行动上始终与上级党 委保持高度一致，在大是大非问题上，立场坚决，旗帜鲜明。在反对 民族分裂主义和非法宗教活动，维护祖国统一和民族团结，促进社会 和谐方面，认识不模糊、态度不暧昧、行动不动摇，履职尽责进取， 但同时也存在一些不容无视的问题。 　1.政治学习不深入，敏锐性不强。本人在工作中有时对党的理论、 党的政策方针、党的历史学习得不深不透，对精神精髓把握得不准不 好，缺少对历史更多的研究和分析，缺少对现实更多的了解和把握。 　主要表现在为对党的民族宗教政策了解的不是很多，不能主动去学 习。本人作为一名长期在新疆工作的党员干部，有吋对新疆反分裂斗 争的长期性、复杂性、锋利性认识缺乏，对新疆维稳形势分析不透， 长期作战和艰苦斗争的准备不够充分。主要表现为有时对周边的社情 和经济社会开展重点掌握不够、把握不准，认为身边的稳定形势都很 好，大事小事都没出，存在麻痹松懈的思想。对一些不利于民族团结 和社会稳定的不良言论没有从讲政治、从维护民族团结的高度，及时 进行批驳。 　2工作进取心不强，安于现状，因循守旧，按部就班，不能积极 主动地开展教育教学工作。女口:班级管理的方式方法相对单一，保守, 缺乏活力。数学教学中不能打破传统的教学模式，满足于现有学识和 见解，陶醉于已经取得的成绩，缺乏实干精神。在工作中，自觉不自 觉的为自己找台阶下，在困难和问题面前，缺乏挑战精神，遇事总是 强调客观原因。 　3.勤俭节约的意识不强。对浪费纸张和油墨以及工作中存在浪费 现象不以为然，有时忘记了关闭、电灯，对纸张节约也不是很在 意，总认为现在国家富强，生活优裕，浪费一点也没啥。丢掉了老祖 宗艰苦朴素，勤俭持家的传家宝。 　二、产生问题的原因分析 　针对以上存在的种种问题，虽然有一定的客观原因，但主要是主 观原因造成的，是世界观、人生观和价值观“总开关〞产生了一定的 偏差。问题出在外表上，但根子生在思想上。按照“照镜子、正衣冠、 洗洗澡、治治病〞的总要求，深挖存在问题的思想根源，从深层次分 析其主要原因有以下几点： 　1 对国际形势了解不透彻，对党的民族政策理解不够深刻。对形 成民族问题的根本原因以及境内外敌对势力和“三股势力〞利用民族 问题进行恐怖活动和分裂祖国的本质认识不清，对斗争的长期性、复 杂性认识缺乏，不能从政治上思考，不能透过现象看本质，大局意识 还不够。 　2学习的自觉性不高，学习制度坚持得不好。客观上强调工作忙、 压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。 　存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学 习是“软指标〞，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而 且学习的系统性不强，学习效果不佳。 　3.党性修养在一定程度有所放松。自认为从一名普通的教师凭借 自己的踏实工作一步步成为一名党员教师，无论在何岗位，都能够踏 踏实实做人，兢兢业业工作，都能做的有声有色。但是，这次活动让 我清醒认识到，党性修养是一辈子的事情，只有起点，没有终点。由 于没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而到达 党员领导干部党性应有程度的修养，因而也就缺乏不断加强世界观、 人生观和价值观改造的自觉性。 　三、今后努力方向和改良措施 　我本人共查找出政治上不够坚强和“四风〞方面存在的问题3条, 我将正视自己存在的问题和缺乏，虚心接受批评，严格按照“三严三 实〞的要求，坚持边学边改、立查立改。今后，我将从以下儿方面改 进和提高： 　1.进一步加强学习，提升学以致用能力。将学习作为终身的追求、 爱好利生活方式，依靠学习提高解决问题的能力，依靠学习最大程度 的完善自我，并学以致用。 　2力戒享乐主义，强化踏实、扎实、朴实思想意识。要时刻保持 饱满的工作热情，坚决克服安于现状、得过且过的思想，始终保持奋 发有为的状态，做好教学工作。 　3坚持从严律己，认真执行党章和中小学职业道德标准， 严格执行中央、省市及教育体育局的各项规定，始终做到自重、自警、自 省、自励，自觉抵抗腐朽思想的侵蚀。严格要求自已，用心做好教书 育人的工作。 　总之，我将以这次党的群众路线教育实践活动为契机，履行好自 身的工作职责，切实增强工作的责任感和紧迫感;坚持党的群众路线, 坚持以人为本，探索新形势下工作的特点和规律，改良工作方法，转 变工作作风，提高工作能力和水平，在上级领导和同志们的帮助支持 下，进一步提高思想认识，振奋精神，加倍努力，努力把工作做深、 做细、做实、做好，为我校教学质量的提高多做奉献。 　党员2023年专题组织生活会个人发言材料 　各位领导、各位同志: 　今天是x月xFI,再过x天我就在x局工作整整一年了。回首过去, 感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟，工作也有所成就，但这些 成绩的取得与省、市局的正确领导分不开，与班子成员的密切配合分 不开，与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢！ 下面我就谈谈近一年来的感受，再剖析一下自身的缺乏之处。 　感想之一，做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始，我感 到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任，另一方 面来自我自身经验的缺乏。但是，我还是充满信心地来到了x这片热 土，我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的 重任、带好x局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动 力，有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了，就必须对上级负责、 对我的干部负责。近一年的工作证明，同志们对我的工作是十分支持 的，尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈 成绩，但是，我确实取得了一些成绩，这都是x局全体同仁共同努力 的结果，凭我个人的力量是不可能取得的。 　感想之二，领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为，作为 一个小局的领导也要树立全局听思想，也要锻炼驾驭全局的能力。这 是自己从做副职到做-把手的深刻体会。做…个局的负责人在思想上 要“站得高〞。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路，布置任 何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致，同时要结合本局实 际，引导全体干部转变观念，树立全局一盘棋的思想。这样才能防止 凭个人喜好岀发，导致顾此失彼的偏差局面，才能保证维护整体利益 的同时兼顾了局部利益。 　感想之三，群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十 分中肯地提出了一个鲜明的观点，那就是税收中心工作最终就是征管 工作，征管抓好了，收入自然会上去，要从关系上要税，从人情上耍 税。这一观点可以说切中税收工作要害，从中我受到的启发是，要抓 好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的，再完善、再有效的 制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张，不完善的制度认真执行 会收到比拟好的效果。所以说做好群众工作是关键，但是怎样能做好 群众工作，我认为既要严格管理又要保护有佳。首先是“严管〞，放 任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法，执行制 度必严肃，落实政策必到位。其次是“保护〞,不保护群众的领导不 是好领导。只有关心群众的疾苦，了解他们所想的事情，帮助他们解 决半活上的困难，才能充分调动起他们的积极性，让他们排除后顾之 忧，全心全意地投入到工作中去。 　感想之四，领导干部必须率先垂范。做官如做人，为人正派为官 才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小，其一言 -行都是群众的…面镜子，不管在工作纪律方面还是在廉洁自律方面 都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套，台下一套，而应该 表里如一、言出必行。放下一切私心杂念，全心全意地投入工作中去。 　在x的这儿个月，我们在干部任免、重要建设项冃安排、大额资金使 用或重大决策等问题，都严格按决策程序和议事规那么进行集体决议， 增加了工作透明度，便于群众监督。 　管住自己，就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威 信是自己树立起来的，不是别人吹出来的，廉政是自己做出來的，不 是别人写出来的，想让干部们廉洁自律，自己本身要廉洁。与此同时, 还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说，杜绝 了许多人到纳税人中吃喝问题，同志们也有了拒请的理由。应该说， 近一年来，我对自身、对集体的廉政建设都十分重视，严格按市局要 求和各项廉政制度办事，对大宗物品采购、人事任免、基建工程等重 大事项都采取了集体讨论决定的方式，同时为防止基层干部的不廉行 为，我们召开了义务监督员座谈会，并在全地区推行了政务公开，有 效地遏止了腐败现象滋生。 　感想之五，要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细，事 必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面，但有时会束缚中层干部 的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系，围绕中心工作去布置 具体工作，让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏 观决策与微观指导相结合，思想教育与能力培养相结合，才能让每个 干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪，让他 们在进一步理解如何严格执法的根底上更好地为纳税人热情效劳。这 样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面，才能做到一级指导一 级、一级对一级负责，根本问题得到解决，两个文明建设自然会上新 台阶。 　干好工作的决心和信心都有，主观动机向好的方向开展是人人所 想，但工作中出偏出错也都在所难免，我想每个人都是在不断的总结 与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的缺乏之处，请领导 和同志们给予指正，以便我在今后的工作中加以改良。 　问题之一，深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。 　分析这一问题，从主观上讲，领导分工负责制，把事情都推给了副手 管理，工作过于放手;从客观上讲，自来到x局，事务一直繁杂，没有 很充欲的时间深入基层搞调研。前几天发动干部广泛给班子提意见 时，有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因 还是客观原因，不深入实际调研本身就是 　一个领导者的问题，掌握不了第一手材料怎么能够统领好全局的 工作。 　在这里我要做一下自我检讨，以前自己总认为比拟体贴群众，觉 得年节为干部办点福利，开办食堂，多发点奖金就是关心同志了。事 实上这种想法不对，同志们在一起工作是需要思想交流的，领导干部 与一般干部更需要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远 不够。不谦虚地说，与一般干部谈心少，现在还有局部同志不熟悉， 更谈不上知道他们有些什么想法了 C 　因此，今后我要按蒋局长“三个对照，三个反思〞的讲话精神， 进一步深入理解和牢固树立党的“从群众中来，到群众中去〞的群众 观点，从现在起多深入基层，多搞调查研究，多倾听群众意见，及吋 掌握干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业 的一些好意见征集上来，认真整理加以研究，形成决策后再布置下去。 　这样一步一个脚印，扎扎实实地去做，调研才能收到实效，工作才能 取得更大的进步。 　问题之二，工作布置多亲口检查少。主持工作以后，我总觉得有 许多事要办，对下面要求多，加之自己性了急，还要求办事质量。自 已往往把工作布置下去之后，交给分管局长负责，很少亲自催促检查, 或者只是过问一下，有时布置多了连过问都忘了。现在回想起来这种 有始无终的做法不利于工作的贯彻落实，体现到蒋局长讲的“三个对 照，三个反思