2023年国土资源和规划局度区文明单位申报材料.docx

国土资源和规划局年度区文明单位申报材料 根据区文明委汉文明办〔2023〕8号文件精神，现将我局2023─2023年度创立区级文明单位情况总结汇报如下： 一、XX县区国土规划局简介 XX县区国土资源和规划局是主管全区国土资源和城乡规划的区人民政府组成部门，全局内设4行政科室，即办公室、规划管理科、耕保科、地籍科，参照公务员管理单位1个：执法监察中队，下设8个二级事业单位，即复垦中心、储藏交易中心、信息中心、设计室，四个基层国土所，全局在职在岗61人，公务员编制2023名，工勤编制2名，参公管理6名，事业编制43人。 二、及时健全组织机构 我局党组高度重视创立工作，屡次专题召开了局党组会议研究创立工作规划及实施方案，成立了专门的创立工作领导小组和创立工作办公室，并明确了各科、室、队、所负责人为创立工作责任人，使创立工作有坚强的组织保障。在创立工作的开展过程中，局主要领导经常过问、催促创立工作，及时解决创立工作中遇到的困难，纠正存在的问题，在持续营造创立气氛的同时，保障了创立工作的正常开展。 三、积极开展创立活动 一是狠抓党风廉政建设。去年，我局特别邀请市国土资源局纪检组长作了一场主题为“大力加强国土资源系统预防腐败建设〞的报告，要求全局的干部职工共同努力，全面加强反腐败工作；局党组书记杨中华作了“高度重视、警钟长鸣〞的报告，强调进一步加强党风廉政建设工作已成为局当前和今后一个时期的工作重点，要常抓不懈；为使党风廉政建设和反腐意识深入人心，分局开展警示教育活动组织全体干职工观看廉政教育片等，筑牢反腐防腐防线。同时坚持对各科、室、队、所每一位干部职工和聘用人员进行廉政谈话。二是围绕机关行风政风作风转变，不断深化“完善体制、提高素质〞活动。我们把创立“学习型、创新型、效劳型、和谐型、廉洁型机关〞作为转变行风政风作风的着力点，加强领导干部的党性修养，树立和弘扬良好的工作作风，积极推行党政领导干部问责制，按照四大纪律、八项要求和国土资源部的“五项禁令、十项措施〞等廉政规定，下大力气予以了整治。三是大力开展优质标准效劳。开展送政策上门活动，真心效劳用户，努力帮助落户汉南企业客商了解用地政策、规划政策。印刷了国土规划办事指南方便效劳对象；同时在机关大力倡导效劳基层、效劳经济建设、效劳用户的活动，并积极开展群众满意基层站所活动。 四、切实维护职工身心健康 为打造出标准有序、民主团结、诚信友爱、充满活力的、和谐的内、外部工作环境，我局充分重视和支持群团工作，落实工会、共青团、纪检组织工作，定期开展有益身心的文化娱乐活动和健身活动。一是积极组织职工参加市局的培训和文体活动。二是我局积极主动地开展形式多样的文体活动。2023年，我局继续深入开展“完善体制、提高素质〞活动，有针对性地搞好教育培训，掀起了法律法规和业务培训新热潮；开展了争创和评选“五好家庭〞活动；2023年，我局在东荆街组织了减灾文艺晚会；为庆祝中国共产党建党九十二周年，加强党支部的自身建设，我局于2023年7月份积极开展了形式多样、内容丰富的迎“七一〞主题活动，和参与市国土资源系统“趣味运动会〞等大型活动。三是组织局职工积极响应号召开展献爱心活动。2023年7月，我局各位新老党员在杨中华书记的带着下，对纱帽街通津村的2023户困难群众进行了走访慰问。四是关心职工身心健康，在2023年组织全局职工体检。 五、狠抓软硬件建设 2023年以来，借办公楼搬迁的契机，我局注意不断改善条件，尽最大可能满足干部职工日益增长的物质文化生活的需求。在经费紧张的情况下，我局想方法筹集资金用于活动场所硬件设施和“职工之家〞的建设，建成篮球场、购置乒乓球台、健身器材等。在为工会活动的开展提供较好的条件的同时，更是为干职工提供了坚实的效劳保障。同时，我们加强和完善了内部管理制度，做到有章可循、有章必循，以制度管人、管事；认真抓好了办公区管理，坚持节日值班值班制度，落实了消防平安措施，定期检查，消除隐患；加强了车辆管理，定期组织有关人员学习交通平安知识和交通法规，搞好了车辆年检和驾驶员年审，今年以来没有发生任何交通责任事故；加强了办公室卫生知识和的宣传，各科室自觉搞好了环境卫生；做好了综合治理工作，确保新办公场所环境舒适怡人，确保了配套设施、工作和生活的平安。 总之，在文明创立工作中，我们做了很大的努力，取得了一定成效，不但在精神文明方面，干部职工的精神面貌好、工作作风正、法纪观念强，没有发生任何行政责任事故、社会治安事件、贪污受贿和方案外生育等违法违纪的人和事，屡次受到各级政府部门表扬。海宽紧带厂党支部属江苏路街道，位于愚园路江苏路的岐山村内。上海宽紧带厂由国有转制成为多元投资的股份制民营企业，从一家上海典型的弄堂小厂，开展成为上海纺织行业中改制最为成功的少数企业之一。改制以来，上宽厂党支部积极探索党组织作用发挥新途径，发挥企业党组织政治引领作用，帮助引导企业“科学开展、平稳过渡〞，推动企业走上了科学化、制度化、标准化的转型开展之路。党支部现有党员37人，在支部的引领下，广阔党员分别在所在部门发挥宣传、鼓励、示范作用，共同推动企业开展。 一、党组织始终是企业转型开展的核心力量。 改制以来，上宽厂党支部首先组织党员及员工认真学习并开展“创先争优谋开展〞的大讨论，统一认识，形成共识。在支部的引领下，广阔党员分别在所在部门发挥宣传、鼓励、示范作用，共同推动企业开展。一方面，党支部首先从企业管理制度上着手，经常分析员工的思想动态和诉求，开展针对性强的民生保障和工效挂钩的鼓励制度，并引导党支部和企业管理层团结依靠企业工会、职代会，双向列席会议，助推企业建立职工代表大会制度，设立了3个以党员为小组长的资产管理小组、奖惩规章小组、工资集体协商福利小组，保障员工工资、福利落实到位，维护员工合法权益。另一方面，党组织通过厂内党务公开栏、厂务宣传栏将支委会班子架构、管理制度上墙，将企业近期重大决策、重要事项、重要人事安排等公开透明，让员工知晓、参与、管理企业业务，并先后组织党员集中学习科学开展观、“学实活动〞、“十八大〞等主题教育，引导党组织成为企业转型升级的主心骨。 二、效劳社区是党组织带着党员践行社会责任的根本表达。 党支部始终立足效劳引领，联系社区、回馈社会，奉献爱心，每季度分别参与“学雷锋日〞、“助残日〞、“双拥联欢会〞、“助老帮扶〞等主题活动，唱好“四季歌〞。一是党组织主动融入居民区建设，与江苏路街道岐山居民区党总支签订联建共建协议，并组建岐山村“两新〞组织联络站，由陶勇同志担任副站长，每月定期选派党支部成员或管理层人员担任社区“两新〞联络站志愿者，通过“自我管理、自我运作〞的模式，逐步成为居民区管理和效劳的中坚力量。二是党组织积极开展关爱行动，定期走访辖区内困难员工和家庭，积极参与社区为民效劳和慈善义卖等活动，通过党支部下属伯林党员志愿者工作室，效劳社区困难人群，如为社区阳光之家牵线搭桥，组织“阳光宝宝〞们前往上海影视乐园参观；为好八连送去清凉等。 三、参与社区建设、凝聚各方力量是企业党组织珍贵的精神财富。一是积极参与社区文化建设。为配合愚园路历史风貌街区的打造，党组织积极发动党员群众为岐山村特色弄堂文化的建设献计献策，深化岐山村弄堂文化，引进XX省电影家协会，协助街道社发科共同筹划电影钱学森首映式。党支部成员还积极参加“江苏之声〞艺术节、“风华合唱团〞等文化活动，为社区文化建设献出一份力。二是参与社区平安建设。通过“警社联动〞，参与岐山村的平安社区建设，开展平安生产宣传和消防演习，提升居民及企业的平安意识；参与岐山村“弄堂议事会〞和居住地居委会工作，就居民提出的问题与居委会积极商讨解决方法。 党组织带着企业积极发挥政治引领作用，注重员工关心、注重效劳引领、注重参与社区建设，推动企业党支部健康和谐开展，为社区建设作出更多的奉献。 根据区文明委汉文明办〔2023〕8号文件精神，现将我局2023─2023年度创立区级文明单位情况总结汇报如下： 一、XX县区国土规划局简介 XX县区国土资源和规划局是主管全区国土资源和城乡规划的区人民政府组成部门，全局内设4行政科室，即办公室、规划管理科、耕保科、地籍科，参照公务员管理单位1个：执法监察中队，下设8个二级事业单位，即复垦中心、储藏交易中心、信息中心、设计室，四个基层国土所，全局在职在岗61人，公务员编制2023名，工勤编制2名，参公管理6名，事业编制43人。 二、及时健全组织机构 我局党组高度重视创立工作，屡次专题召开了局党组会议研究创立工作规划及实施方案，成立了专门的创立工作领导小组和创立工作办公室，并明确了各科、室、队、所负责人为创立工作责任人，使创立工作有坚强的组织保障。在创立工作的开展过程中，局主要领导经常过问、催促创立工作，及时解决创立工作中遇到的困难，纠正存在的问题，在持续营造创立气氛的同时，保障了创立工作的正常开展。 三、积极开展创立活动 一是狠抓党风廉政建设。去年，我局特别邀请市国土资源局纪检组长作了一场主题为“大力加强国土资源系统预防腐败建设〞的报告，要求全局的干部职工共同努力，全面加强反腐败工作；局党组书记杨中华作了“高度重视、警钟长鸣〞的报告，强调进一步加强党风廉政建设工作已成为局当前和今后一个时期的工作重点，要常抓不懈；为使党风廉政建设和反腐意识深入人心，分局开展警示教育活动组织全体干职工观看廉政教育片等，筑牢反腐防腐防线。同时坚持对各科、室、队、所每一位干部职工和聘用人员进行廉政谈话。二是围绕机关行风政风作风转变，不断深化“完善体制、提高素质〞活动。我们把创立“学习型、创新型、效劳型、和谐型、廉洁型机关〞作为转变行风政风作风的着力点，加强领导干部的党性修养，树立和弘扬良好的工作作风，积极推行党政领导干部问责制，按照四大纪律、八项要求和国土资源部的“五项禁令、十项措施〞等廉政规定，下大力气予以了整治。三是大力开展优质标准效劳。开展送政策上门活动，真心效劳用户，努力帮助落户汉南企业客商了解用地政策、规划政策。印刷了国土规划办事指南方便效劳对象；同时在机关大力倡导效劳基层、效劳经济建设、效劳用户的活动，并积极开展群众满意基层站所活动。 四、切实维护职工身心健康 为打造出标准有序、民主团结、诚信友爱、充满活力的、和谐的内、外部工作环境，我局充分重视和支持群团工作，落实工会、共青团、纪检组织工作，定期开展有益身心的文化娱乐活动和健身活动。一是积极组织职工参加市局的培训和文体活动。二是我局积极主动地开展形式多样的文体活动。2023年，我局继续深入开展“完善体制、提高素质〞活动，有针对性地搞好教育培训，掀起了法律法规和业务培训新热潮；开展了争创和评选“五好家庭〞活动；2023年，我局在东荆街组织了减灾文艺晚会；为庆祝中国共产党建党九十二周年，加强党支部的自身建设，我局于2023年7月份积极开展了形式多样、内容丰富的迎“七一〞主题活动，和参与市国土资源系统“趣味运动会〞等大型活动。三是组织局职工积极响应号召开展献爱心活动。2023年7月，我局各位新老党员在杨中华书记的带着下，对纱帽街通津村的2023户困难群众进行了走访慰问。四是关心职工身心健康，在2023年组织全局职工体检。 五、狠抓软硬件建设 2023年以来，借办公楼搬迁的契机，我局注意不断改善条件，尽最大可能满足干部职工日益增长的物质文化生活的需求。在经费紧张的情况下，我局想方法筹集资金用于活动场所硬件设施和“职工之家〞的建设，建成篮球场、购置乒乓球台、健身器材等。在为工会活动的开展提供较好的条件的同时，更是为干职工提供了坚实的效劳保障。同时，我们加强和完善了内部管理制度，做到有章可循、有章必循，以制度管人、管事；认真抓好了办公区管理，坚持节日值班值班制