2023年党员干部理想信念存在的问题、原因与对策建议.docx

党员干部理想信念存在的问题、原因与对策建议 坚决党员干部理想信念的几点建议 1、基于形势的开展和变化，当前对党员干部理想信念教育比以往任何时期都显得紧迫和重要。党的十八大报告指出，“共产党人必须坚决理想信念，坚守共产党人精神追求。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。〞坚决的理想信念，是我们党强大的政治优势，是我们战胜各种艰难险阻夺取胜利的重要法宝，是每个党员干部的终身必修课。从调查看出，当前党员干部理想信念的现状不容乐观，形势十分严峻。究其原因，从世情看，世界多极化、经济全球化深入开展，西方国家霸权主义、强权政治有所上升，意识形态领域的国际斗争日趋复杂，西方敌对势力实施的西化、分化图谋一直在推行，企图摧毁党和人民团结奋斗的共同思想根底。从国情看，当前我们正处于改革深水区、开展攻坚期、矛盾凸显期，人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性和困惑性明显增多，一些党员干部在内心出现波澜，对中国特色社会主义事业缺乏信心。从党情看，我们党的一些干部领导科学开展的能力不强，一些基层党组织软弱松散，一些党员干部宗旨意识淡薄。党面对的精神懈怠的危险、能力缺乏的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险更为锋利紧迫。世情国情党情的深刻变化，党员干部理想信念的现状，使得坚决理想信念更加紧迫和重要。各1级各地、特别是各级领导班子一定要高度重视，下大力气、下苦功夫，抓紧、抓实、抓好党员干部理想信念教育工作。 2、理想信念教育既是一个长期的过程，更是一个经常性的工作，需要各级党组织以上率下地抓、统筹协调地抓、坚持不懈地抓。从调查情况看，普遍认为党员干部在理想信念方面的表率作用发挥不够，经常性活动开展不够。这就要求理想信念教育工作必须坚持“长、常〞二字，结合实际、抓出成效。一是以上率下抓。打铁还需自身硬。各级党组织、各级主要领导要亲自抓、作表率，把理想信念教育与日常工作同研究、同部署、同督办、同落实，逐步形成工作常态。在理想信念教育工作中各级党组织负责人既要当好组织者、推进者、监督者，又要当好参与者，层层示范抓好带动。二是统筹协调抓。要着力提升相关部门对理想信念教育的关注度和重视度，积极发动纪检监察、组织、宣传、统战等职能部门共同参与，强化理想信念教育力量。要充分利用革命教育基地、警示教育基地、报刊杂志、网站、短信等平台资源，扩大理想信念教育的影响力和覆盖面。要组织开展“理想信念教育月〞活动，集中时间、集中力量强化教育实效。三是坚持不懈抓。理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。加强理想信念教育不是一朝一夕的事情，要把补“精神之钙〞作为每天必须完成的功课，注重经常，长期坚持，持之以恒。要坚决克服时紧时松、上紧下松等现象，确保理想信念教育与经济社会建设力度2统一，用坚决的理想信念为全面深化改革，促进科学开展凝聚力量。 3、引导党员干部坚决理想信念，应该坚持以人为本，坚持理性思维和利益导向，从有利于实现个人价值与开展出发，增强党员干部内生动力。从调查情况看，在新形势下，党员干部更多关心关注的是个体、是自身，比方身体健康、个人收入等问题。这既是我们开展理想信念教育的一种警醒，同时也引发了我们的思考，如何不断增强教育的针对性和吸引力。需要认真的加以研究和解决。一是把理想信念教育与实现个人价值结合起来。坚决理想信念，不能空喊口号，一定要同实际相结合，把社会理想与个体价值很好地统一起来，真正将“个人梦〞融入“中国梦〞，将个人理想融入社会主义共同理想。要重视党员干部普遍人性的一面，尊重个人价值和自身利益，保证有理想信念的人能够受到社会各界的充分尊重和广泛认可，能够获得一定的物质和精神奖励，个人的人生价值能够得到充分表达。二是把坚决理想信念教育与树立正确导向结合起来。要健全考核评价机制，创新考核方式方法，加强对党员干部理想信念的考核评价和分析研判，确保将党员干部坚决理想信念从一般要求转化为硬性约束。要坚持把“信念坚决〞作为好干部首位标准，让理想信念坚决者得以褒奖重用，让理想信念缺失者受到警醒惩戒，引导党员干部坚守正道、弘扬正气，坚持以信念、人格、实干立身。三是坚持“以情动人〞开展理想信念教育。要注重把人文关心和心理疏导融入理想信念教育之中，防止教 3育对象产生“被灌输感〞和“距离感〞。要进一步丰富理想信念教育的内涵，拓宽理想信念教育的视野，切入个体的心理世界，激发个体的心灵共鸣，实施“人性化〞教育，营造舒心的环境，增强教育的“人情味〞。 4、理想信念教育要坚持与时俱进、生动灵活，不断创新方式方法，创新内容载体，增强工作实效。客观分析，当前党员干部对理想信念教育的认识是深刻的，要求也是强烈的，主要问题是我们的实际工作不能够与党员干部的需要有效对接。这就需要我们在坚持一些常规教育方法的同时，结合形势的开展变化，研究探索一些新方法新举措，不断提升工作水平和实际效果。一是认真完善学习教育机制。要认真贯彻中组部关于在干部教育培训中加强理想信念和道德品行教育的通知精神，推动理想信念教育制度化、标准化、常态化，引导和帮助干部始终坚决共产主义理想和中国特色社会主义信念，始终坚守共产党人的精神家园。要学习借鉴党的群众路线教育实践活动的成功做法，严肃党内政治生活，严格落实“三会一课〞、中心组学习等制度，增强组织生活的政治性、思想性和针对性，不断锤炼党性修养。二是创新教育模式。在内容上把理想信念教育与“中国梦〞、爱国主义、思想道德、民主法制、人文素质、心理健康教育等统一起来，将各方面优势有机整合。在载体上要紧跟党员干部队伍的新特点新变化，充分利用qq群、微信群、远教影院等新媒体开展教育传播。在方式上积极推行社会调研、现场体验、情景模拟、主题辩论等教学方式，引导党员干部加 4深感受，深入思考，触动灵魂。三是注重发挥反面典型的警示作用。在弘扬优良传统，宣传先进典型的同时，注重运用道德谴责、法律惩罚、反面教育等警示方式进行补充。对一些党员干部道德败坏、违法违纪的行为进行严厉惩罚、公开曝光，促使一些理想信念动摇的党员干部反思、猛醒，起到警戒人心、惩恶扬善、稳固信念的作用。