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2023
年中
石化
违规
违纪
处分
规定
中石化违规违纪处分规定
职工违纪违规行为处分规定知识竞赛试题
一、判断题。(请在您认为正确的描述后面的括号内打√,错误的打×,每题1分,共2023分)1.职工因违纪违规所获得的经济利益应当收缴或责令退赔。(√)
2.单位有违纪违法行为需追究政纪责任的,可对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。(√)
3.职工违纪违规行为处分规定出台后,职工有违法行为的,依本规定直接给予行政处分。(×)
4.组织处理可以单独使用,也可以与政纪处分一并使用。(√)
5.销售管理人员具有泄露价风格整信息,或者在产品提价前突击销售的行为,一旦发现,一律给予解除劳动合同处分。(×)6.职工受降级以下处分的无需扣减薪酬。(×)7.违反计量、检验、分析等管理规定,弄虚作假,伪造数据的,适用“违反生产经营管理规定行为的处分〞条款。(√)8.职工有盗窃行为的,应给予撤职、留用观察或解除劳动合同处分。(×)
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9.在采购工作中失职,造成物资积压、浪费或者其他损失的,情节严重的,对相关责任人应当给予记大过或者降级处分。(×)
2023.受到降级以下处分的,处分决定及有关材料可以不归入受处分人档案。(×)
二、单项选择题(每题只有一个答案是正确的,请从四个选项中选出正确答案填入括号内。每题1分,共30分)1.给予职工处分,应当坚持(b)相结合的原那么。a.公平公正公开与透明b.公平公正教育与惩罚c.公平公开教育与惩治d.公正公开平等与和谐
2.降级处分的影响期间为(a)个月。a.24b.12c.18d.6至243.某企业职工王某因违纪给予留用观察处分,12个月,6个月后,又因违纪应给予警告处分,6个月,那么对该职工如何处理(d)
a.按从重原那么,执行留用观察12个月b.留用观察期满后,再执行警告处分c.按从重原那么,执行留用观察剩余的6个月d.解除劳动合同
4.根据处分规定,职工违纪违规给企业造成重大经济损失或者恶劣影响的,(c)从重处分。
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a.必须b.可以c.应当d.从严5.受降级处分的,应当降低(c)。
a.一个档次工资b.至少一个档次工资c.一个级别工资d.至少一个级别工资6.某单位领导因工作需要兼任三个不同职务,因违纪违规应给予撤职处理,应如何操作(b)。a.撤销最高职务b.撤销所有职务
c.撤销发生违纪行为职务
d.根据情节轻重酌情撤销任一职务
7.某企业职工李某因违纪行为按照性质应给予其两种处分,分别为:记过处分,12个月;降级处分,24个月,对该职工应如何处分(b)a.分别执行记过,12个月和降级,24个月处分b.执行降级处分,24个月c.执行降级处分,36个月d.执行记过处分,36个月
8.某企业经理张某对管辖范围内违纪违法行为长期失察,经调查认定给予张某记过处分,那么张某属于(b)a.主要领导责任者b.重要领导责任者c.直接责任者d.直接领导责任者9.受处分人对监察部门复审决定不服向上一级监察部门提出复核申请,在未作出改变原处理决定以前,按照(c)。
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a.暂停原处理决定b.由上级监察部门决定c.原处理决定执行d.以上说法都不对2023.对违纪违规职工的处分,除处分规定中有特别规定的以外,一般由(b)按照职责和管理权限进行调查处理。a.人事部门b.监察部门c.党支部d.组织部11.记过的处分影响期限为(b)。
a.6个月b.12个月c.18个月d.24个月12.受撤职处分的,应当(c)。a.只降低职级,不降低相关待遇b.只降低相关待遇,不降低级别
c.降低一个以上(含一个)职务层次另行确定职务d.降低两个以上职务层次另行确定职务
13.有违纪违规行为受到降级、撤职、留用观察和解除劳动合同处分的职工,在作出处分决定前已经退休的,应当(c)。a.给予相应的纪律处分
b.不能降低或者取消其享受的待遇
c.按照有关规定相应降低或者取消其享受的待遇d.对准予其退休的主管部门领导给予纪律处分
14.公司劳务派遣人员有违反处分规定行为的,可按照(b)进行处理。
a.按照本规定b.劳务派遣协议c.参照本规定d.解除劳务派遣合同15.对应收账款不按规定对账、催收,或者对异常应收款不
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及时采取有效保全措施、追索,情节严重的,给予(d)处分。a.警告、记过或记大过b.记过、记大过或降级
c.记大过、降级或撤职d.撤职、留用观察或解除劳动合同16.受处分人对处分决定不服的,可自收到处分决定之日起(c)内向监察部门申请复审,监察部门应当自收到复审申请之日起内作出复审决定。
a.2023日、15日b.15日、30日c.30日、30日d.30日、60日
17.某企业设备处长王某因经济犯罪被当地法院判处有期徒刑1年,企业拟解除与王某的劳动合同,应征求以下哪个部门的意见(c)
a.组织部门b.监察部门c.工会d.人事部门
18.职工违规超方案生育的,情节严重的,给予以下哪个处分(d)
a.记大过或降级b.降级或撤职
c.撤职或留用观察d.留用观察或解除劳动合同19.某企业科长魏某在工作期间有违纪行为,经调查,该职工违纪行为情节轻微,并积极按照要求改正,那么对该职工(b)a.应当免予处分b.可以免予处分c.应当从轻处分d.可以减轻处分20.某二级单位经理李某,违规设立“小金库,按照规定,应当(b)。
a.先予撤职,再给予处分b.先予免职,再给予处分
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c.先予免职,再给予调查d.先予撤职,再给予调查21.对检举人、控告人、证人以及依法依纪履行职责的人员打击报复,或诬告陷害他人的,情节较重的给予(b)。a.记大过或降级b.降级或撤职c.撤职或留用观察d.以上都不对22.对群体性事件、突发性事件处臵不力,导致事态恶化,给企业稳定和生产造成影响、损失的,情节较重的,给予(b)处分。
a.记过或记大过b.记大过或降级c.降级或撤职d.撤职或留用观察23.本规定中,处分种类有七种,其中以下哪种处分的期间是18个月(a)。
a.记大过b.降级c.撤职d.留用观察
24.企业发生平安事故后,监察部门按有关规定(b)调查,并依照本规定对责任人进行处理。a.组织b.参与c.监督d.指导25.职工因成心犯罪被判处刑罚的,(b)。a.一般给予解除劳动合同处分b.给予解除劳动合同处分c.给予留用观察处分d.一般给予留用观察处分
26.二人以上共同违纪违规应当给予处分的,根据各自应当
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承担的政纪责任(b)。
a.从轻处分b.分别处分c.连带处分d.从重处分
27.在招投标工作中,向他人透露标底及其他保密情况和资料的行为,(c),给予记大过或者降级处分。a.情节显著轻微b.情节轻微c.情节较重d.情节严重
28.对管辖范围内违纪违法行为长期失察或者发现后不制止、不查处的,对(a),给予撤职、留用观察或者解除劳动合同处分。
a.直接责任者b.间接责任制c.主要领导责任者d.重要领导责任者29.职工涉嫌违法犯罪被判决免予刑事处分的,依据本规定,企业不能给予以下哪种处分(a)。
a.解除劳动合同b.降级c.撤职d.留用观察
30.职工对监察部门的复审决定不服,可自收到复审决定之日起30日内,向(c)申请复核。
a.当地法院b.当地劳动管理部门c.上一级监察部门d.上级工会
三、多项选择题(每题至少有两个答案是正确的,请把您认为正确的答案填入括号内。多项选择、少选或错选,均不得分,每题2分,共60分)
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1.向不具有资质的客户销售产品,或者违规赊销的,情节较重的,可以给予以下哪些处分(bc)。
a.记过b.记大过c.降级d.撤职
2.在环境保护工作中,擅自撤除或者不按规定使用环境污染治理设施的,情节严重的,可以给予以下哪些处分(bcd)。a.降级b.撤职c.留用观察d.解除劳动合同3.某企业职工徐某无故旷工,经批评教育后仍不改正,情节较重的,可以给予以下哪些处分(cd)。a.警告b.记过c.记大过d.降级4.以下哪些行为属于违反外事纪律行为(abcd)a.因公出国期间,擅自变更路线b.未经批准获取境外永久居留资格c.公费出国旅游
d.对外交往中损害国家及企业荣誉e.违反境内公共平安管理规定
5.以下哪些行为属于工程建设工程管理工作中的违纪违规行为(abcd)。
a.在工程工程施工过程中,不按规定进行质量监督、检查b.指定生产商、效劳商、供应商的
c.违反施工管理规定或者不按照技术要求施工的
d.在工程工程结算审批、审核中,工作失职或弄虚作假的6.以下哪些行为属于采购工作中的违规违纪行为,情节严重的,给予撤职、留用观察或解除劳动合同处分(abcde)。
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a.工作失职,造成物资积压、浪费b.违规确定供应商
c.标的物与市场价相比明显偏高d.违规支付预付款
e.标的物与合同约定不符,未采取有效措施
7.以下哪些违反保密和信息平安有关规定的行为,可给予警告或记过处分(abce)。
a.违反保密规定,导致失密、泄密事件发生的b.泄露企业商业秘密、工作秘密c.丧失重要文件、档案
d.以谋取私利为目的泄露企业秘密
e.未经授权,在媒体披露影响企业信誉的信息
8.负有监督管理责任的人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的,情节较重的,可以给予以下哪些处分(bc)。a.记过b.记大过c.降级d.留用观察
9.以下哪些行为情节较重的,给予记大过或降级处分(acde)a.隐瞒、歪曲、泄露考察情况b.诬告陷害他人
c.因滥用职权引发群体性、突发性事件,给企业造成损失d.违规发放、虚报冒领薪酬和劳务费用
e.采取化大为小、化整为零等方式,变相自行审批投资工程2023.以下哪些行为属于违反社会主义道德行为,情节较重的,
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给予记大过或降级处分(abc)a.拒不承担赡养、抚养、扶养义务b.虐待、遗弃家庭成员c.包养情人d.重婚
11.某企业经理谢某,长期对检举人乙进行打击报复,在企业造成了较坏影响,属于情节较重,可以给予以下哪些处分(ad)
a.降级b.记大过c.留用观察d.撤职
12.以下哪些处分期满后不视为恢复原职务、级别、薪酬(bcd)
a.记大过b.降级c.留用观察d.撤职
13.某企业采购科长,处分期间以下哪些行为是明确禁止的(abd)
a.晋升职务b.评先进c.调整岗位d.列为后备干部14.职工违纪违规过程中有以下哪些情形,应当从重处分(abc)
a.隐匿、伪造、销毁证据
b.打击报复检举人、证人及其他有关人员c.给企业造成重大经济损失或恶劣影响d.拒不交代他人违纪行为
15.某企业处长杨某有嫖娼、吸毒行为的,企业依照本规定可以给予以下哪些处分(bcd)
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a.降级b.撤职c.留用观察d.解除劳动合同16.职工在受到以下哪些处分期间,又受新处分的,其处分期间为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和(abc)a.记过b.撤职c.警告d.留用观察
17.某企业经理钱某因