2023年供销社老干部个人工作总结.docx

2023年供销社老干部个人工作总结 今年，州供销社党委依据年初工作支配，调整老干部工作管理机构，形成了由主要领导负总责，分管领导具体负责，日常事务由调研员具体抓的工作格局。在工作中，我们认真学习党的十九大、十九届三中、四中全会精神，贯彻落实中心、省、州关于离退休老干部的一系列文件要求，充分发挥都江堰市离退休党支部的乐观作用，乐观开展党的群众路线教育实践活动，切实遵照“教育、管理、效劳、稳定〞这根主线，突出效劳重点，紧紧地围绕“六个老有〞加强根底建设，健全管理制度，全心全意地为离退休干部职工办实事、做好事，尽责尽力的工作。现将今年工作开展状况总结如下： 一、认真落实老干部政治待遇 州社党委高度重视春节慰问工作，把春节走访慰问老干部工作列入重要日程，细心组织，周密支配。在2023年春节前夕和8月22日，支配专人赴州供销社都江堰市干休所召开座谈会，开展慰问活动，让每一名离退休老同志感受到了党委政府以及州供销社党委的关心关爱。规划在2023年春节前夕，支配由党委委员、分管领导带队到都江堰市干休所召开“迎春茶话会〞，邀请离退休干部参与了活动，依据状况，社领导还将入户对局部老干部和退休干部职工进行了重点走访，把党组织和单位的温存送到了老干部的心坎上。二是切实加强老干部思想政治工作。依据政策规定为每位老干部征订了晚霞、日报等报刊杂志供老干部学习阅读；退休党支部每月都组织老干部集中进行一次政治理论学习和交心谈心活动，主要是传达党和国家的大政方针，通报州委政府对重大事项确实定及重要会议精神。三是依据州供销社党委的支配，在干休所党支部开展了党的群众路线教育实践活动，使离退休老同志受益匪浅。四是深化离退休干部党支部建设。实行多种形式宣扬优秀离退休干部党员的事迹，深化推动离退休干部党支部建设和思想政治建设。“七一〞前夕，党委拨出特地经费，离退休党支部以召开座谈会的形式开展了庆祝活动。 二、全面落实老干部生活待遇 今年以来，我们依据省、州老干部工作会议精神，细心组织，认真谋划，突出重点，进一步稳固完善离休干部工作机制，扎实推动老干部工作创新进展。一是进一步加大资金支持力度，拨出专项资金10000元用于老干部开展活动，着力解决好离休干部管理工作消逝的突出问题。二是做好老干部来信来访工作，深化探究离退休干部共享改革进展成果的新机制。对老干部提出的建议、意见，党委准时争辩，限时办结。三是依据政策，办理了2名离休干部的护理费和1名离休干部享受政治经济待遇工作。 三、开展丰富多彩的文体活动 州供销社充分发挥退休党支部的职能作用，乐观组织老干部开展健康有益的文体活动。在重要节假日，如:春节、端午节、建党节、重阳节等节日，在都江堰市和成都两地组织老干部开展活动，让他们感受到党组织的关心、关爱。 2023年，州供销社社的老干部工作取得了确定的成果，但也存在着一些缺乏。今后，我们将在州委老干部局的细心指导下，坚持求真务实、拼博进取的工作精神，不断推动老干部工作创新进展。 3