2023年发行员竞聘演讲稿.docx

发行员竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、评委： 大家好。 首先，我做一个简要的自我介绍。我叫xxxx，现年29岁，本科学历，中共党员，2022年参加工作，先后从事内燃机车学习司机、司机等工作。 今天，我能够自信地站在这个台上参加整备车间技术员这个重要岗位的竞聘，是因为单位培养了我，实践锻炼了我。自参加工作以来，我从事了8年的机车乘务员工作，使我养成了严谨、细致的工作作风，造就了我吃苦耐劳的精神和坚忍不拔的品格，在这期间我先后获得了“公司优秀党员〞、“全路新长征突击手〞等荣耀称号，这些都让我倍受鼓舞，更增强了我继续前进的动力和信心。 我深知，整备车间技术员的工作既是一项专业性、事务性很强的工作，也是联系上下左右、沟通内外各方的枢纽，其业务涵盖了机车运用、保养等诸多内容，事务繁多，责任重大。尽管如此，我仍然对胜任技术员这个岗位充满了信心。我的信心首先基于我对机车运用、保养等业务知识的熟悉。多年的机车乘务员工作，使我对机车整备工作的各项要求和程序有了比较深刻的了解 和准确的把握，能够有条不紊、全面细致地做好机车整备的管理工作。其次，是基于我的业务能力。自去年到平安科助勤以来，我负责分管车机联控、路外平安和防洪等工作，并屡次参与“调车平安管理细那么〞、“监控装置使用管理方法〞等管理制度的起草工作，大大提高了我的业务素质和平安管理能力，得到了广阔干部职工的肯定。再次，我有一个积极向上的工作态度。参加工作以来，无论在什么岗位上，我都能够积极进取，力求上进，努力做到最好。我时常提醒自己：一个人的岗位有不同，能力有大小，虽然不能惊天动地，但务必兢兢业业，勤勤恳恳，这就是做工作之根本。 俗话说。“时机总是留给有准备的人〞。我相信，给我一次时机，我一定会给大家交出一份满意的答卷。如果这次我能竞聘成功，有幸成为一名整备车间技术员，我将坚持“以质量保平安〞的工作思路，按照“检查、分析、控制、落实〞的方法，充分利用机车整备管理信息系统，强化现场检查和分析制度，以崭新的面貌投身到新的工作岗位中去，为我段平安生产做出积极的奉献。 我的演讲完毕。谢谢大家。-2-篇二：竞聘演讲稿 竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事： 大家下午好。 我相信，有梦就有希望。因为志在胸，激情仍在，我又踏上这个竞选的讲台，三年后的我心更平静，人更成熟。希望能够得到大家的支持和认可；在此表示感谢，谢谢。 我叫xx，中共党员，此次参加竞选的岗位是教务科副科长。而今天我想与大家分享三件事； 首先，经过8年的一线管理及教学工作经历，使我具备了所竞聘岗位的根本素质和有利的条件： 1.专业优势。数字信息化管理是一直是教务管理的方向。计算机专业毕业的我，在这点上有着先天的优势条件，利用已有的专业知识及网络，解决教务管理的重难点问题，实现教学方案，排课管理，成绩管理及教材管理等科学化、现代化和标准化。 2.经验优势。在计算机中心工作期间，独立和协助完成了计算机等级考试、学生技能鉴定的组织、管理及培训工作；完成过计算机教学方案的修订工作；完成了计算机及多媒体的安排及协调工作，同时拥有多年的班主任管理工作，具有良好的沟通、协调及管理能力。 3.创新能力。坚持“理实一体化〞教学，提高学生的学习兴趣，让学生学习的知识与市场一体化，能够更快的融入到社会中。协助陈主任，先主任完成了计算机的根底教学与技能鉴定的无缝对接。 4.教研能力；在国家级刊物计算机编程与技巧发表了论文1篇；省部级综合刊物发表了论文1篇；论文在市教科屡次获得一等奖、二等奖；同时参加了高教社的计算机根底、对口高职升学的office根底以及计算机组装与维护的教材的编写工作；同时还在盐业教育上发表了关于计算机类教学、中职学校专业设置及学生能力培养与第二课堂等方面的论文多篇。 为此，我所在的教育、教学、教研等方面的素质与经验，为我能够正确把握学校的教育教学管理工作奠定了坚实的根底。 其次，如果能够竞聘上教务科副科长职位，我将按照“组织协调，当好参谋，做好效劳〞的十二字方针开展工作： 1.组织协调方面 在工作中，尊重领导，多请教、多汇报、多交流、多总结。协助鉴定站完成各专业科室的技能鉴定工程于专业根底教学的融合工作，降低本钱，增加学校的收益，课程研讨，提高教师的教学水平，理实一体化，提高学生的对口专业就业率。 2.当好参谋方面 掌握学生和教师的一手资料，发现问题，为领导提供有效的建设性意见，建立和完善试题评价机制，，成绩评定机制、优质课竞赛选拔机制，使得教育、教学、教研管理一体化，实现数字化教务管理。 3.做好效劳方面 为学校的管理效劳，为教师的教学效劳；为教师不断提高自身教学水平效劳，比方：组织好国家级、省级的教师培训工作，组织好教师下企业实践的的培训工作；组织好教师“同课异构〞的公开课；为 各专业科室建设重点专业效劳，为课题组提供效劳，以此提高学校的管理及科研水平。站在这个竞选演讲台上，就面临着成功与失败。但是我坚信：“天生我才必有用，关键在于能否找准自己的位置。〞这次如果我选中教务科副科长的职位，或有其他有更需要我的岗位，或竞聘失败，我都服从领导的安排，重新给自己进行定位，更加努力工作，实现自己的梦想。篇三：竞聘演讲稿竞聘演讲稿各位领导、各位同事： 大家好。 今天我怀着无比冲动的心情，参加这次岗位竞聘。首先感谢领导同事们过去对我的培养和帮助，让我有时机站在这里进行竞聘演讲。我十分珍惜这次的竞聘时机，无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到锻炼，使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 我叫林斌，今年30岁。202223年7月在广州读完大专后，心中记挂家乡年迈的父母，为了能就近照顾父母，让他们过上更好的生活，同时实现自己心中的梦想，我决定回到家乡报效。202223年1月我通过应聘有幸进入塔牌集团这个XX市骨干上市企业，起初在金塔公司做一名普通化验室工人。我想我是幸运的，通过公司的大力培养和自己的不懈努力，一年后，我考入福塔公司中控室，并在此技术岗位上认真工作了5年时间。集团公司在2023年底提出了“大宏图、大开展〞的开展理念，创新开展新型材料业务，而我作为塔牌集团一名思进取的年轻一代，为了争取更好的工作平台和为家人带来更好的生活环境，顺势而为，抱着挑战自己的信念，克服种种困难，参加了新型材料事业部营销岗位竞聘，荣耀地成为了新型材料事业部的一名营销员。来到这个新部门工作实属不易，我异常珍惜这份 新工作。在各位有经验的领导和同事们带着下，我逐渐熟悉助磨剂、机制砂和减水剂等产品市场。一年多的营销工作让我提高了营销方面的各项业务知识水平，掌握了一定的组织、沟通协调人际关系能力和处理顾客拖欠款等经验，把握了一定的市场客户资源。2023年2月，因集团开展的布局调整，我有幸参加混凝土投资公司队伍中。今天我竞聘的岗位是混凝土大区的站副经理。 在这次的竞聘中，我觉得自己竞聘站副经理具备以下优势： 1、有强烈的事业心和责任感。多年来，无论是在任何岗位，我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己，勤勤恳恳、兢兢业业做事，本本分分、踏踏实实做人。只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界，才有可能去成就事业。做事先要学会做人，这是我的一条重要的人生准那么。 2、有较强的学习能力。我大专学习的是体育效劳与管理专业，毕业后通过参加职业技能培训进入家乡水泥行业工作；再由一名普通化验室工人通过学习专业知识考进入福塔公司中控室；最后通过竞聘从中控室进入到营销行业中。我参加工作后，在繁忙的工作之余，仍然坚持学习，积极参加各类学习和培训，不断提高自己的业务水平和综合素质。如2023年9月报读了行政管理专业在职本科生；2023年11月底，参加全国计算机信息高新技术考试，获取了办公软件应用高级证书。长期的学习养成了我较强的自学能力，并积极把学到的东西运用于日常工作之中，努力防止光说不练，纸上谈兵。虽然我接触混凝 土产业只有短短的一个月时间，但我有信心能够胜任站副经理这个岗位。 3、有丰富的工作经验。多年来，在公司培养下，我由一名实验室人员到中控室操作员再到新型材料事业部营销员，熟知水泥生产每一个环节，深知把好质量关是一个公司的生死存亡的关键。一年多的营销工作让我的业务水平和沟通协调组织能力都得到了进一步锻炼和提高。面对搅拌站突发事件，我认为我能协助站长，快速反响、作出迅速有效的决策和处置，协调解决，确保平安生产、优质效劳的实现。 在混凝土事业部一个月的实习实践中，深得各位领导和同事们的关心，教导，同事们的热情帮助，使得我不管在职业精神和办事能力方面，还是在自身专业素质、业务技能等方面都得到了进一步的提高，受益匪浅。如果我这次竞聘成功，我将从以下三方面开展自己的工作： 1、摆正位置，协助站长做好日常生产管理。首先要清楚自己的角色，知道自己应该肩负起的责任，在公司中的作用是什么，需要完成什么样的任务。加强学习，掌握混凝土搅拌站生产系统的管理控制各个环节：包括原材料、配合比设计与控制、生产、运输过程的控制，交货检验抽检等各个方面，协助站长最好日常生产管理工作。 2、加强岗位培训，注重产品品质。培养员工和施工现场队伍的综合素质是十分重要的环节，混凝土是连续的不可间断的半成品，它是由许多环节而形成的，每一个环节都是重要的。完成半成品的生产，要经过很长时间的养护，才能形成最终产品，所以混凝土生产一定要把员工的岗位培训当作重点来抓，要彻底放弃重利润，轻管理的思想，把岗位素质提高摆在最重要的议事日程前列，做到事前、事中、事后控制。努力做到人人有质量意识，人人有质量职责，作为混凝土生产能优质完成的根本保证。 3、凝聚合力，打造良好营销团队。一个人再完美，也就是一滴水；一个团队、一个优秀的团队就是大海。马云先生曾经说过这样的语句话：“一个一流的创意三流的团队，我宁愿要一个一流的团队三流的创意。〞团队的每一个人都有自己的特点，有人外向易于沟通，有人内向封闭;有人业绩出色，但考勤较差，有人听话努力，但技能较低;如何将其组织好呢。作为团队的管理者，首先要了解自已的团队，使每一个成员感受自已是团队中不可缺少的一份子，每个成员对团队的奉献都能够得到大家的成认，让每个成员融入团队，提高团队成员的参与性，协助站长完成每年上级下达的营销工作目标任务。 谢谢大家。以上是我的竞聘演讲，不当之处，请批评指正。祝各位领导同事身体健康、家庭美满。 竞聘人：林斌篇四：竞聘演讲稿竞聘演讲稿 各位领导，同志们好： 借着我校与延中联合办学的大好开展机遇，学校给了我们一个可以施展能力的时机，公平公正的采取竞聘方式选聘中层干部，相信这是一个难能可贵的时机，因此，我决定参与竞聘。本人2022年大学毕业参加工作，2023年进修了行政管理本科，根据多年来的学习和工作经历，熟悉了一线教学工作，熟悉了教学处工作，熟悉了办公室工作，经历了风风雨雨，锻炼了自己的能力，在11年的从教生涯中我不断进步。现年35岁，正是褪去了急躁年轻的阶段，步入中年稳重时期，有了4年办公室工作经历，自认能够胜任办公室主任工作。 我就自己的情况简要分析如下： 一、人如其名，正直善良，老实可靠，吃苦耐劳，品性良好，在为人处事，待人接物方面，平易近人，善待他人，学校工作中，一直是效劳意识，在各个处室之间，协调沟通，处理事务做的比较好。 二、能够按时按点上下班，坚守自己阵地，从来没有因为迟到、早退让学校工作出现耽误，随叫随