2023年关于加强基层党风廉政建设的调研报.doc

关于加强基层党风廉政建设的调研报 加强农村基层党风廉政建设，是稳固党在农村的执政地位，筑牢群众根底，营造有利农村经济开展良好气氛的一项重要工作，是实践科学开展观的重要表达。根据--县深入学习实践科学开展观活动领导小组工作部署和第一阶段深入调查研究环节的要求，我们通过走访群众、召开座谈会、听取汇报、查阅资料等方法，就加强基层党风廉政建设情况进行了专题调研，现将调查情况报告如下： 一、我县基层党风廉政建设情况 近年来，--县按照中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强农村基层党风廉政建设的意见和省、市关于进一步加强农村基层党风廉政建设的实施意见的要求，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，强力推进农村基层党风廉政建设工作，有效的预防了农村基层干部违纪违法行为，促进了社会和谐，加速了--经济的开展。 〔一〕加强领导，完善制度，健全农村基层党风廉政建设责任体制。 县委、县政府把农村基层党风廉政建设工作列入县委常委会重要议事日程，与其他工作一起研究、一起部署、一起检查、一起考核，成立了领导组和办公室，制定下发了--县关于进一步 -1提供了坚实的组织保障。 2、建立健全信访网络体系。我县乡〔镇〕、村两级组织都建立了信访工作领导小组，设立信访接待室，实施信访接待责任制，领导班子成员轮流接访，对群众的举报，做到有调查，有落实，有回音。村组聘请信访监督员，对党员干部遵纪守法和依法行政的行为进行了有效监督。 3、建立健全监督网络体系。建立了组织监督、部门监督、自我监督、家庭监督和社会监督“五位一体〞的农村基层干部监督体系。近年来，我县调查核实反映农村基层领导干部违法违纪来信191件，举报 70个，接待来人来访369人次，立案410起，处理478人。我们还从执纪执法部门、人大代表、政协委员、离退休老干部聘请52名同志担任农村基层干部监督工作信息员，以座谈和走访的形式经常向他们了解农村基层干部的学习、工作、生活作风及廉政情况，每年召开一至两次干部监督员会议，听取监督员对农村基层党风廉政建设的建议和意见。 4、加强乡村财务管理。普遍建立了乡〔镇〕会计核算中心，实行乡财统管、村财乡审、组财村管、集体办公制度，进一步健全财务监管和流通程序。村级财务实行“三笔会签制度〞，即由经办人签名、民主理财小组监督审核、审批人签批，切实做到了手续齐全、支出合理，堵塞了漏洞。 5、全面推行政务、村务、党务公开。近年来，我县狠抓乡 -3给予了诫免性谈话，通过开展检查进一步落实了乡〔镇〕干部“五天四夜〞驻乡工作制。 8、狠抓村风民风建设。通过播送、电视、刷写宣传标语等多种形式，组织群众学习公民道德实施纲要，开展“道德标准进万家〞和评选“十佳文明户〞、“好媳妇、好婆婆〞等活动，并出台了五项规定，对婚丧嫁娶大操大办、铺张浪费现象进行了集中整顿，对两名婚嫁用车超过6辆的科级干部进行了公开处理。 〔三〕取得了显著成效 1、增强了村党支部的凝聚力、战斗力。通过狠抓农村基层党风廉政建设工作和村务公开、民主管理、民主决策的推行，增强了群众管理农村事务的透明度，消除了农村基层群众的误解，党支部的向心力和凝聚力不断加强，“五好支部〞逐年增加，在省、市“五好支部〞考核评定中，全县650个基层党支部，有595个支部被评定“五好支部〞，占91.5%，非五好支部55个，占8.5%，消除了瘫痪支部。 2、损害农民群众切身利益的突出问题得到有效解决。通过抓民主、公开、透明的决策程序，保障了农民群众的知情权、决策权、参与权和监督权，有效地预防了农村基层干部滥用权力损害农民群众利益问题的发生。近几年来，我县审查了村镇规划、土地征用、建校、修路、宅基地审批、公共财产管理等村级事项1300多个，否决重大提议36项，没有发生一起群体性事件。 -5工作做得比拟好，得到了人民群众的认可。但是，对照新形势、新任务的要求，我们又必须清醒地看到，农村党风廉政建设的状况还不容乐观。 1、少数农村基层干部以权谋私，办事不公。有的农村基层干部在征兵、土地转让、出租工作中谋取私利，搞权钱交易；有的在宅基地划分、救灾救济物品发放、农用物资供给等工作中依仗权势，为自己和亲友谋取利益，搞特殊化。 2、少数农村基层干部作风不实，工作方法简单粗糙。一些农村党员干部自身素质不高、形象不佳，不按国家有关规定办事，不依章理事。对事关群众利益的问题，关心得不够，解决得不多，脱离了群众，背离了党的宗旨；有的干部法制观念和纪律观念淡薄，工作方法简单粗糙，不对群众做深入细致的思想工作，执行政策的能力有待提高 3、基层组织建设乏力。一是局部村干部工作责任感不强，农村基层组织处在农村工作最前沿，是各种矛盾的交汇中心，村干部官小责任大，利轻担子重，政治上开展前途不大，而且经常面对各种困难，因此一局部农村基层干部工作责任感退化。二是人才匮乏。目前最基层的村干部年龄偏大，或是父业子承的现象普遍，文化层次偏低，素质难以保证。三是家族观念严重。农村地域的特殊性，决定了以宗族为核心的利益小团体在一定范围内依然存在，宗族势力成为影响农村开展与稳定的一大隐患。 -789廉政文化作为加强农村基层党风廉政建设的一个重要抓手，采用基层党员干部易于接受、乐于参加、丰富多彩的教育形式和载体开展教育活动。 2、强化监督，有效制约权力。 一是加强自上而下的监督，严格执行“村财民理乡〔镇〕监管〞制度，大力推行村干部离任经济审计制度，定期催促检查各村执行民主决策制度情况，着力抓好对“一把手〞和村集体资金管理使用、土地发包承包、土地征用款、公益工程招标等重点的监督。二是加强自下而上的监督，实行村干部在党员和村民代表大会上述职述廉制度，不断健全和完善村民代表议事制度、村级理财小组工作制度，进一步标准村务、党务公开工作。三是强化班子内部民主监督，进一步落实各项党内监督制度，认真开好班子民主生活会和党员组织生活会，切实抓好党员民主评议工作；设立党风廉政监督岗，明确职能职责，引导普通党员对村两委实行监督；进一步加强村支部对村委会的监督，实行交叉任职，建立村支部和村委会联席会议制度。 3、狠抓案件查处，提高促防效果。 坚持纠建并举的方针和谁主管谁负责的原那么，按照党风廉政建设责任制和有关责任追究的规定，抓住群众反映强烈的突出问题，整治基层行业不正之风。一是制订标准责任追究制度和责任追究的具体实施方法，增强责任追究的威慑力。二是及时认真处 -1112- 第二篇：加强基层党风廉政建设调研报告[范文]加强农村基层组织建设，是新时期党建工作的重要内容之一，是增强农村基层党组织执政能力的有效途径，是促进农村改革、开展、稳定，稳固党的执政地位的决定性因素。搞好以村党支部为核心的基层组织建设是一项具有伟大战略意义的工程，任重而道远。随着农村经济开展，干部群众法制意识、民主管理意识不断增强，党风、政风和干部作风明显转变，农村基层社会政治稳定。但是，当前农村基层党风廉政建设仍然存在一些突出问题。具体表现在： 1、农村基层党风廉政建设根底薄弱。一是农村基层对党风廉政教育重视不够。对党风廉政建设缺乏足够认识，认为党风廉政建设是“软指标〞，没有摆在应有的位置，缺乏具体方法和有效措施。二是基层干部对党纪法规缺泛学习，法纪意识不强等。 2、工作作风不实，一些地方党风、政风和社会风气不正，局部乡村干部，没有把主要精力放在工作上。一些基层干部工作方法简单粗暴，矛盾纠纷和群众关注的热点难点问题解决不及时，不按章办事，推诿扯皮，虚报浮夸、打牌赌博、酗酒滋事、跑官要官“走读〞等现象时有发生。 3、基层民主管理、村民自治和村民议事制度不健全，民主集中制执行不好。乡村一级管理制度不健全、不标准，执行不力。政务、村务公开多数流于形式，涉及经济和重大事项的不及时公开或假公开。 4、农村党员年龄偏大，文化偏低的状况十分突出，局部老党员自我开展能力差，生活较为贫困，在建设社会主义新农村在难以发挥作用。全乡共有党员403人，占全乡总人口的1。3%，35岁以下103人，仅占党员总数的25%，55岁以上134人，其中60岁以上就有112人，占28%，小学以下文化程度177人，占44%，在面对农村经济和社会开展的新要求下，发挥党员的先锋模范作用已存在一些不适应。 5、局部群众法制观念淡薄，自私自利严重，违法占地占路建房现象比拟严重。 为加强农村基层党风廉政建设，进一步提高农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，应该从以下几个方面着手切实解决存在的问题，为农村改革开展稳定创造良好的社会环境，提供有力的政治保证。 1、加强自身修养，教育广阔党员以党章为标尺，时刻不忘应有形象和神圣职责，讲究人格，注重品德，珍惜名誉，爱惜形象，使自己的言和行与党章的要求和党员的标准相一致。时时处处严格要求自己，经常反思、检查自己的思想和行为，看有没有与党章要求不一致的地方，有没有违背党章的地方，开展自我批评，自我解剖，找出自身的缺点和缺乏，从而不断提高完善自己。时时刻刻以党章的要求、他人的教训警示自己，防止沉湎于个人得失，鞭策看书，不断激发履行党章所赋予职责的使命感、责任感和自豪感，做到自强不息，发奋向上。要处理好自律和他律的关系，自觉接受监督，增强法治意识，坚持依法办事。 2、切实开展“八荣八辱〞教育活动，要以社会主义荣辱观教育为重点，推进廉政文化进机关、进学校、进家庭、进企业、进农村。“八荣八辱“的社会主义荣辱风内容深涵，是中华民族传统美德和当今时代精神的有机结合，深刻而形象地表达敢社会主义根本道德标准的本质要求，对于匡正社会风气，帮助现代青年树立正确的〞三观“有着积极的作用，它像一面镜子，映照清风，交货整个社会的道德风气。要引导广阔群众明辨是非、区分善恶、分清美丑，使廉洁理念深入人心，在全社会形成以廉为荣、以贪为耻，崇尚〞八荣“、鄙视“八辱〞的道德风气。 3、紧紧把握好加强村党支部建设这个关键，开展状大党员队伍，优化党员结构，到达“五好〞目标。首先是要建设一个好领导班子，尤其是要选好党〔总〕支部书记，才能够团结带着群众坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。要充分利用好即将进行约村级换届选举这一契机，按照“优化班子结构、强化整体功能〞的原那么，选好配强农村党支部领导班子，尤其要创新选拔机制，拓宽选拔渠道，把那些政治强、懂经济、善开拓、有闯劲、德才兼备的优秀年轻党员选拔进领导班子，再把那些理想信念坚决，公正正派，有开拓精神，有魄力，有胆识，能带着群众致富奔小康的人选拔到领导岗位上来。其次是培养锻炼有潜质的年轻党员队伍，充分发挥其助手和后备军作用。开展状大党员队伍，要认真贯彻“坚持标准，保证质量、改善结构、慎重开展〞的方针，要围绕加强在生产第一线开展党员的工作，，重视培养和吸引青年和妇女中的优秀分子入党这个重点来进行，并按照党章规定的程序去办理。要建立健全农村党组织，注意总结和推广做好壮大入党积极分子队伍和开展青年入党工作的经验。还要加强对共青团组织的领导，帮助共青团切实加强农村团的基层组织建设，为做好“推优〞工作和加强在青年中开展党员工作奠定根底，使共青团员成为党组织开展青年党员的主要来源。再次是围绕党支部“六有〞建设加强党员教育阵地建设。新党员入党后，加强党性锻炼是关键，要让他们尽快理解和掌握党在农村的方针、政策，坚决为党的事业奋斗不止的决心。而基层党校是党员教育的主要阵地，现已成为培训农民党员和农村基层干部必不可少的重要场所。 4、农村基层党风廉政建设要以建设社会主义新农村为主题，促进农村经济社会开展。社会主义新农村建设，不仅要告正确的理论和路线方针政策，而且要靠一支具有良好思想作风和工作作风，真心实意为群众谋利益的素质过硬的农村基