2023年蒋书记在全市作风效能建设大会上的致辞.docx

蒋书记在全市作风效能建设大会上的讲话 蒋宏坤2023年7月1日 同志们： 今天，正值中国共产党成立90周年华诞，我们在这里召开全市作风效能建设大会，目的就是要大力继承和发扬党的优良传统，发动各级各部门紧紧围绕建设“三区三城〞、率先根本实现现代化的目标，进一步增强效劳意识，改进工作作风，提高工作效能，以作风效能建设的更大成效向建党90周年献礼。 刚刚，大会播放了作风效能建设情况专题片，市发改委等5家单位进行了交流发言。文祖同志对上半年工作进行了通报，对下一阶段工作作了具体部署，希望大家认真落实。 今年以来，全市各级各部门牢固树立“机关就是效劳，公务员就是效劳员〞理念，大兴“五大效劳〞之风，争做“七个表率〞，效劳大局抓重点，集中力量攻难点， 1开拓创新出亮点，作风效能建设取得了新的成效。主要表达在：一是效劳意识越来越强。广阔党员干部高举科学开展大旗，大力提升思想境界、工作标准、效劳能力和水平，谋开展求跨越的气氛更加浓厚。二是落实力度越来越大。各机关大力推行标准化、标准化管理，使内部工作流转更加顺畅，重点部位力量得到加强，职能交叉重叠问题得到理顺。三是创新活力越来越足。坚持以改革激活力，以创新解难题，围绕社会关注的热点、群众反映的焦点、工作中遇到的难点，积极探索优化开展环境、维护群众利益、提升效劳能力的有效途径。四是开展环境越来越好。全市效劳开展的政策体系逐步完备，行政效能和效劳质量不断改善，政务环境不断优化。五是干部形象越来越优。注重鼓励和调动广阔干部的积极性、主动性、创造性，“5+2〞、“白+黑〞已成为很多干部的工作常态，群众对干部作风的满意度明显提升。 今年是“十二五〞的开局之年，做好今年工作，对于实现“十二五〞开展目标、为率先根本实现现代化奠定更为坚实根底具有十分重要的意义。我们必须进一步提高思想认识，切实增强责任感和紧迫感，持之以恒抓 2好作风效能建设。要清醒认识，加强作风效能建设是提升执政能力的必然要求。党的执政地位不是与生俱来的，也不是一劳永逸的。回忆90年光辉历程，我们党历经磨难而不衰、千锤百炼更坚强；面向未来，我们党任重道远，担子更重，责任更大。我们全体党员干部都要始终保持求真务实的工作作风，始终保持昂扬向上的精神状态，努力把作风效能建设的成效转化为推动科学开展、效劳人民群众的实际行动。要清醒认识，加强作风效能建设是密切党群干群关系的迫切需要。我党的根本宗旨是全心全意为人民效劳，我们公务员就是人民群众的效劳员。当前正处于社会转型期，矛盾易发多发，社会心态复杂，党员干部的作风效能问题很容易成为社会敏感问题，这方面也有不少警示案例。这就要求我们必须进一步转变作风、提高效能，把群众满意作为自觉追求，保持对群众的敬畏之心和敬重之情，以好的作风效能赢得群众的信赖和支持。要清醒认识，加强作风效能建设是率先根本实现现代化的重要保障。率先根本实现现代化是我市“十二五〞开展的核心任务，是全市人民的共同追求，是时代赋予苏州的重大使命。作风效能建设是 3推动开展、谋求跨越强有力的支撑和保障。各级各部门一定要站在全局的高度，深刻认识推进作风效能建设的重要性和必要性，以争创一流的信念，自我加压的气魄，一抓到底的决心，为率先根本实现现代化提供坚强保障和持久动力。 一、善于改革创新，在提速增效上有新突破提高作风效能和效劳质量，需要不断地改革探索和创新实践。要坚持把改革创新、高效效劳作为加强作风效能建设的着力点，围绕建设效劳型政府，不断深化行政管理体制改革，进一步提高效劳基层、效劳企业、效劳群众的效率和水平。一要继续推进行政审批提速。进一步清理、审核现有行政审批工程，取消、调整一批市级设定的审批事项，努力做到审批工程最少、办事速度最快、效劳质量最优。对重点企业、重点工程、重点工程，要建立并联审批的“绿色通道〞。二要加强政府公共效劳和诚信效劳平台建设。做优做大“12345〞便民效劳热线，推进便民效劳中心体制机制改革，建立公共效劳信息数据平台，扩大效劳范围，提高便民效劳效率。三要推进行政权力公开透明运行。进一步标准权力事项， 4强化监察监控，全面推进行政权力网上公开透明运行工作向广度和深度拓展，使系统功能更加完善、权力清理更加全面、网上办事更加便捷、监察标准更加严格、法制监督更加标准。 二、勇于攻坚克难，在推进重大工程上有新成效重大工程是经济社会开展的重要载体，是增强城市综合竞争力的关键因素。要紧紧咬住重大工程这个关键，以争分夺秒的速度、只争朝夕的态度抢抓开展机遇，以排除万难的勇气、一往无前的锐气破解开展难题，全力以赴推进重大工程建设。一是节奏要快。要有“坐不住、等不起、慢不得〞的紧迫感和责任感，切实克服畏难情绪和懈怠思想，各项工作都要争时间、抢进度，奋勇争先、大干快上。二是措施要实。要脚踏实地、埋头苦干，大力推行一线工作法，深入基层和企业，多开推进会、协调会，集中精力抓攻坚。要善于从具体情况、具体问题出发，提出到位的工作思路和有效的现实措施。三是作风要硬。在难题面前，敢闯敢试、敢为人先；在矛盾面前，敢抓敢管、敢于碰硬；在风险面前，敢作敢为、敢于担当。虎丘地区综合改造、桃花坞综合整治、南环 5新村解危改造、轨道交通建设等重点工程，主要责任单位要切实担负起牵头总抓、组织协调的责任，做到精心筹划在前、工作冲锋在前；配合协同单位，要以主人翁的姿态参与重点工程，不等不靠，力争先到位、先行动，把配合工作、效劳工作做好做实；相关效劳单位，特别是审批部门、要素保障部门，要增强主动效劳意识，切实做好效劳保障工作，为工程推进、工作落实提供便利条件。 三、乐于执政为民，在保障改善民生上有新作为能否密切联系群众，切实改善民生，关系人心向背，关系事业兴衰成败。各级党员领导干部要坚持党的群众路线，真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，工作上依靠群众，全心全意为群众谋福利，切实为群众解决实际问题。一要坚决纠正损害群众利益的不正之风。重点要解决好在征地拆迁、住房保障、食品药品平安、农村改革等方面的突出问题。加快建立科学完善的征地补偿机制，坚决制止违法违规强制征地拆迁行为。强化对保障性住房建设、住房资金使用、工程建设质量和住房分配使用的监管。完善食品药品平安监管机制和责任 6体系。加大对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查力度，切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。二是多办富民惠民利民实事。加快推进改善民生的各项工作，扩大就业渠道，鼓励群众创业，完善保障体系，开展社会事业，提高城乡居民收入，加大对困难群体的帮扶力度，加紧实施各项惠民工程，保证居民生活的持续改善。三是畅通群众诉求渠道。坚持问政于民、问需于民、问计于民，深入群众，倾听群众的呼声，让人民群众的意愿更加顺畅地传递到决策、执行等层级，促使各项工作都能更好地贴近民情、保障民生。今年市委开展了党政领导干部下基层活动，这是做好新形势下群众工作的具体举措，也是作风效能建设的具体表达。大家一定通过“三访三促〞（访基层企业、促转型升级，访基层组织、促创先争优，访基层群众、促改善民生）真实倾听群众呼声，真正拉近与群众的距离，真心为群众排忧解难，以实际行动增强群众工作的感召力，提高党委政府的公信力。 四、勤于修身立德，在树立良好形象上有新提升形象是理想、责任、能力的综合表达，是执政党的 7威信所系、魅力所在。建设“三区三城〞、率先根本实现现代化，队伍是关键，作风是保障。各级各部门要进一步提高队伍素质，全面提升效劳开展的能力和水平，切实维护好党和政府在人民群众中的威信和形象。一要打造亲民形象。坚持把实现好、维护好、开展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，以过硬的政治素质、出色的工作本领、亲民的公仆形象扑下身子，扎实工作，不断增强推动科学开展、促进社会和谐的能力，提高人民群众对我们工作的认可度和满意度。二要打造务实形象。大力弘扬求真务实的作风，一切从实际出发，尊重客观规律，想问题、办事情、作决策，都要立足当前、着眼长远，尽力而为、量力而行，不搞形式主义，不做外表文章，把全部心思用在干事业上，把全部精力用在察实情、出实招、求实效上。三要打造高效形象。坚持真抓实干、狠抓落实，倡导只干不说、多干少说、干好再说，增强工作的创造性、针对性和有效性，做到议事决策快、执行实施快、办事效率快、工作节奏快，急事急办，特事特办，真正把作风效能表到达快节奏、高效率的工作中去。四要打造廉洁形象。大力弘扬 8新风正气，发扬艰苦奋斗的优良传统，保持健康生活情趣和高尚精神追求，坚守廉洁自律底线，不越雷池半步，在现代化建设中争当勤政为民、清正廉洁的表率，永葆共产党员的先进性和纯洁性，以机关作风和效能建设的更大成效赢得基层和人民群众的更高评价。 同志们，作风效能建设是一项长期的任务，必须常抓不懈，常抓常新。全市各级各部门、全体党员干部要不断解放思想、大胆创新、真抓实干、优化形象，扎扎实实推进各项工作，为又好又快建设“三区三城〞、夺取“十二五〞开局之年全面胜利作出新的更大奉献。 第二篇：蒋书记在作风建设发动大会上的讲话在全县深化思想作风建设活动总结暨讲党性守纪律强素质作风建设发动大会上的讲话 县委书记蒋志明（2023年7月29日） 同志们： 今天的大会主题旨在总结全县环境创优年深化思想作风建设活动的成功经验，安排部署新一轮全县“讲党性、守纪律、强素质〞作风建设活动。我县环境创优年深化思想作风建设活动开展以来，各级各部门紧扣活动指导思想，明确活动具体目标，严格活动开展步骤，全面加强各级干部思想作风、工作作风、领导作风建设，到达了统一思想凝心聚力、激情创业推动开展的预期目标，为促进全县经济社会事业快速开展提供了强大的思想动力和坚强的政治保障。刚刚，县发改局等五个单位作的经验介绍，各具特色，值得借鉴，希望全县各级干部认真学习。下面，我讲三点意见。 一、真抓实干，稳步推进，作风建设活动有序推进 （一）深入学习讨论，凝聚开展合力。一是扎实开展学习讨论，努力提高业务能力。各级各部门正确处理工学矛盾，认真组织理论学习。共收到学习心得20230余篇，其中19个单位主要负责人心得体会在简报上登载，有几个我作了批示。紧紧围绕“招大引强年、环境创优年〞年度目标任务和干部思想作风建设开展讨论，进一步统一了干部职工思想认识，凝聚了跨越开展合力。二是领导机关率先垂范，公开进行目标承诺。为保证活动取得良好效果，进一步将县委县政府的决策部署变成各级干部的共同行动，县委、县政府率先在电视台、遂宁日报.大英专刊作出思想作风建设活动期间目标承诺，各级各部门纷纷响应，随之作出目标承诺，主动接受社会监督。 （二）创新方式，找准问题。一是深入开展“五查五看〞，努力找准问题。各级各部门紧紧围绕“查学习修养，看干部素质；查工作纪律，看勤政意识；查效劳水平，看干部作风；查决策落实，看执行效力；查制度建设，看功能发挥〞“五查五看〞，通过发放意见征求表、设立意见箱等形式广泛征求意见，全县收到合理化意见和建议20234条，高质量调研报告2023篇，为县委县政府决策部署提供了智力支持。二是集中过好民主生活会，开展批评与自我批评。6个督导组的县级领导分别深入所联系部门和镇乡指导民主生活会，讲工作方法、谈创新开展；许多单位召开了开放式民主生活会，广泛听取各个层面意见，增强了领导开展的能力。 （三）抓督查促整改，增添开展动力。一是活动明查暗访组对全县140余个单位、22个娱乐场所、25家茶楼开展明查暗访60余次，处理违反工作纪律、生活纪律干部职工15人，其中党内严重警告1人；效能告诫在编不在岗人员3人，对2名负责人进行了严肃处理；5个单位主要负责人在县委常委会上深刻检讨并接受满意度测评，扣减单位年度目标考核分2分；6个单位向县委写出深刻检讨，扣减单位年度目标考