“市林业局创立学习型、、效劳型、创新型机关〞的实施方案为深入贯彻十六大、十六届五中全会精神，根据市直机关工委关于在全市创立学习型、、效劳型、创新型机关机关的意见，结合市林业局机关实际，特制订如下实施方案。一、指导思想和目标“两创〞工作的指导思想是。以“三个代表〞重要思想和党的“十六大〞精神为指导，紧紧围绕我市林业开展稳定大局，从提高党员、干部素质入手，努力创立“行为标准、运转协调、公正透明、廉洁高效、效劳优良〞的文明机关，全面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，不断增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，以提高林业党员、干部综合素质，推进林业事业全面开展，提高林业机关效劳经济建设水平为目的，围绕创立“学习型、、效劳型、创新型机关〞为契机，大兴学习之风，把学习业务和学习林业法规紧密结合起来，提高职业道德素质，坚持依法林业，确立终身学习理念、强化执政为民观念，进一步解放思想，更新观念，转变作风，优化效劳，为林业开展作出更大奉献。“两创〞工作目标是：创立“学习型〞机关以更新知识、提高素质、增强能力为目标，指导党员、干部结合本职工作，制订学习方案，明确开展方向。树立终身学习理念，工作学习化学习工作化的理念和团队学习理念，使热爱学习增长知识、尊重知识尊重人才成为党员、干部自觉的工作状态和生活方式，营造一个使林业干部热爱学习勇于创新的生态环境，培养林业干部全新、前瞻、开阔的思维方式，提高林业干部的创新能力，促使林业干部在学习中求进步，在创新中求开展，不断推进林业工作开创新局面。创立“、效劳型、创新型机关〞要以效劳为主题，满足广阔人民群众的需要，结合本部门工作实际，不断更新效劳方式，丰富效劳内容，拓宽效劳领域，提升效劳层次性。市林业局承担着全市植树造林、生态建设的管理和协调工作。对此要经常深入基层了解和掌握林业建设中群众反映强烈、影响稳定、制约开展的问题，切实为人民群众谋利益，办实事，以实际行动取得于民。在稳固“三创两帮〞工作成果的根底上，不断密切党同人民群众的血肉联系，进一步提高效劳水平，努力把林业局建设成依法行政、行为标准、运转协调、民主文明、清正廉洁、务实高效的新型机关。二、创立学习型机关的方法和步骤1、学习内容要突出“四个重点〞，一是学习理论，深入学习党的十六大报告、学习党的根本路线、方针、政策，深刻领会我党历史使命，根本经验和全面建设小康社会的战略目标，深刻领会“...
