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2023年纪律作风教育整顿动员会发言稿.docx
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2023 年纪 作风 教育 整顿 动员会 发言稿
2023年纪律作风教育整顿发动会发言稿 同志们: 为期一个多月的全市纪律作风集中教育整顿活动已经结束。刚刚,清水县、市社保局对各自开展集中教育整顿活动的状况作了沟通发言,应华同志简要通报了这次教育整顿活动和对各县区党政领导班子及市直一些部门单位纪律作风状况民意调查的状况。下面我就这次全市党员干部纪律作风集中教育整顿活动以及今后进一步加强各级领导班子和干部队伍作风建设,讲几点意见。 这次集中教育整顿活动,主要是从发生在我市的山东籍高考移民替考案件中吸取教训,举一反三,整顿纪律作风,着重解决我市党员干部在执行纪律和规章制度方面存在的突出问题,通过组织学习、查找问题、整章建制,教育全市党员干部爱岗敬业,遵纪守法,促进各项工作。总的看,这次集中教育整顿活动,各级各部门各单位普遍高度重视、思想生疏明确、组织领导得力,整改措施扎实,整个教育活动取得了明显成效。主要有以下几个特点: 一是不断深化学习。各县区和市直部门单位坚持把认真学习、提高生疏贯穿于教育整顿活动的每个阶段,除了抓好党员干部的普遍学习,开展专题争辩,进行法纪规章学问竞赛和答题活动,学习市委的?支配意见?规定内容外,还紧密结合各自实际,突出了本部门本行业法规的系统学习,开办了学习专栏或学习园地,沟通学习状况,促使法纪观念入脑入心,很多同志写出了有确定思想深度的学习心得体会。清水县组织宣讲团在党政机关巡回宣讲?中国共产党纪律处分条例?等党纪政纪法规。甘谷县在全县组织开展了党纪政纪学问竞赛活动。市财政局在全局开展了财会法规学问竞赛活动。市公安局党委书记、局长吕淙江同志利用休息日为公安局机关230多名干警作了?深刻吸取教训,正确对待权钱?专题辅导。很多单位的党员干部特殊是领导干部通过学习,生疏到高考替考案件虽然直接涉及的是公安、教育部门,但举一反三,对自己也敲响了警钟,认为市委确定开展这次纪律作风专题集中教育整顿活动是特殊准时和必要的,因此,学习的主动性比拟强,根本做到了学习时间、内容、人员、效果的落实。 二是认真查摆问题。各县区和市直部门单位把紧紧依靠党员群众,广泛征求意见,找准和查纠问题,作为这次教育整顿活动的工作重点,通过召开座谈会、走访群众、设置意见箱、发放征求意见表、开通热线 等多种形式,广泛征求党员干部和基层单位、效劳对象、社会各界的意见和建议。全市政法系统通过认真查找,重点解决一些党员干部和工作人员廉政意识和法纪观念淡薄等七个方面的问题。市委宣扬部重点解决精神状态不佳、责任意识不强等五个方面的突出问题。市委办公室着重查找机关工作人员纪律作风与“三个效劳〞的职能要求不相适应等五个方面的问题。市法院提出解决干部队伍中主要存在的“懒、散、松、软、庸、浮、虚、粗、劣〞等九类问题。清水县共征求到意见建议1070余条,全部以书面形式反应给有关单位和个人。各级各单位经过广泛征求意见,根本找准了所要解决的突出问题。 三是深化剖析缘由。各级领导班子都召开生活会,党支部也召开了组织生活会,绝大多数领导班子能够紧紧围绕如何加强纪律作风建设,通报征求意见状况,揭摆突出问题,分析争辩整改措施,班子成员能够虚心听取意见,认真比照检查,剖析问题根源,乐观开展批判与自我批判。麦积区广泛开展谈心活动,实行“一对一〞、“一对多〞的方式,在班子成员之间、班子成员与干部职工之间开展批判与自我批判。秦安县各级领导班子成员的自我剖析材料要经过分管领导、党务公开监督员、支委会议和领导班子会议四层把关,确保生活会的质量。市社保局在检查剖析中坚持“六查六看〞,分层次有重点地解决突出问题。市教育体育局实行“一人谈、众人帮、多人分析评议〞的方式,利用三天时间召开生活会。很多党支部都召开了组织生活会,大家发言踊跃,气氛吵闹,既比照检查自己在工作作风、工作态度、精神状态、执行纪律、遵守规章制度、履行岗位职责等方面存在的突出问题,又对班子其他同志提出了一些中肯的意见和建议。通过这次专题生活会和组织生活会,大多数单位到达了统一思想,提高生疏,增加团结,促进工作的目的。 四是明确整改措施。各县区和市直部门单位坚持把制定好整改方案和整改措施当作集中教育整顿活动能否取得实效的根底性工作来抓。在边学边查和广泛征求意见的根底上,不断理清整改思路,立足当前,着眼长远,分阶段提出整改的目标任务和工作重点。秦州区紧密结合单位和行业的实际特点,分层分类提出整改方案和措施,该细化的细化,该量化的量化,具体落实到人,并明确了责任时限。张家川县整改方案做到了整改内容、措施、责任、时限“四明确〞。秦安县列出具体的整改任务表,实行挂牌消号限时办结制,整改规划和整改结果在党务政务公开栏进行公开。市卫生系统坚持“有什么问题就解决什么问题〞、“哪个人有问题,就解决哪个人的问题〞,把整改任务分解到具体科室和具体责任人。其它县区和市直部门单位的领导班子成员以及科级干部也都从如何加强纪律作风建设和认真履行岗位职责动身,对自身存在的问题提出了具体可行的整改规划。 五是坚持边整边改。各级各单位不等不推,坚持即知即改、边整边改,使教育整顿活动从一开头就见到成效。县对没有参与发动大会的11个单位进行补课,对违反会议纪律的有关部门在全县通报批判,整顿作风从会风抓起。甘谷县本着先易后难、先主后次的整改原那么,列出了当前整改和逐步整改的问题,目前已整改问题920条,正在整改的570条。市社保局实行县级干部在效劳大厅轮番值日制度,准时协调解决群众办事中遇到的问题。市房管局结合xx年度领导班子和党风廉政建设责任制考核结果为“差〞等次的实际,从集中教育整顿活动一开头就提出三整顿三优化,即整顿纪律、整顿作风、整顿思想,优化素养、优化效劳、优化形象。很多单位在教育整顿活动期间,从抓工作人员履行岗位职责入手,认真解决职责不落实、工作不认真的问题;有些窗口单位从严格办事程序和推动标准化管理入手,进一步提高工作效率,树立行业作风新形象;很多党员领导干部在教育整顿活动中,从自身做起,从群众意见最大、最不满足的事情改起,从群众期望办、眼下能够办到的事情办起,使纪律作风集中教育整顿活动见到了实效。 这次全市党员干部纪律作风集中教育整顿活动虽然取得了确定的成效,但实事求是地看,也还存在一些问题和缺乏。有的单位学习教育的效果不明显,只满足于学一学规定内容,谈一谈浅薄生疏,缺乏入脑入心的学习和思考,无视党员干部思想素养的提高和工作作风的转变;个别单位没有很好地处理教育整顿与业务工作的关系,认为开展这项活动是务虚的工作,怕影响业务,时间上没有保证,精力上不够集中,力量上不够倾斜;有的单位征求意见、查找问题、剖析缘由触及个人思想作风不够,整改问题的力度不大,虽然查摆了一大堆问题,但改正起来没有一件让群众满足的。对于这些问题,要引起我们的高度重视,连续做好整改工作。集中教育整顿活动虽然结束,但是,党员干部不断强化纪律作风建设,为全市经济社会科学进展、快速进展、和谐进展供给坚韧有力的纪律作风保证,这是我们必需始终坚持不懈的工作。 第一,必需坚持讲学习、讲政治、讲正气,进一步加强各级领导班子和干部队伍建设。队伍建设是根本,领导班子建设是关键。只有一流的班子,才能带出一流的队伍,制造一流的业绩。各级党政组织主要领导要坚持抓班子、带队伍、促工作,始终做到讲学习、讲政治、讲正气。讲学习,就是要带头学习党的根本理论、根本路线和根本纲领,带头学习贯彻党的十九大精神和科学进展观,不仅要从书本上学,而且要在实践中学;不仅要在总结成功经验中不断提高,而且要在吸取教训中获得进步。讲政治,就是要牢固树立群众观念,始终高度关注民生问题,始终把加快进展作为第一要务,擅长从政治上观看和处理问题,坚持围绕中心,效劳大局,自觉坚持党的集中制原那么,全心全意为人民效劳。讲正气,就是要坚持和发扬共产党人的政治本色,坚决抱负信念,坚持廉洁奉公、艰苦奋斗,树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵抗拜金主义、享乐主义、个人主义等各种思潮侵蚀和影响。 加强领导班子和干部队伍建设,各级党政组织和领导干部首先要强化宗旨意识,提高执政力量。要把维护好、实现好、进展好人民群众的根本利益作为我们一切工作的动身点和落脚点,少一些应酬和空谈,多一些学习和思考,努力提高思想境界和综合素养,不断增加领导干部改革开放和现代化建设的本领。其次要坚持集中制,努力提高科学决策的力量。特殊是各级领导班子的主要领导确定要充分发扬,发挥每一位班子成员的乐观性、制造性,自觉维护班子的团结统一,保证中心和省、市委各项决策部署得到有力有效的贯彻落实。三是要弘扬求真务实的作风,努力提高促进工作落实的力量。要把抓好落实作为改良作风的一项重要工作,不断提高落实科学进展观的力量。各级领导干部要经常深化基层,开展调查争辩,准时解决在抓落实中遇到的困难和问题,做到说实话、出实招、办实事、求实效,确保各项工作落实。 其次,进一步健全完善和落实制度,形成作风建设常抓不懈的工作机制。一是要建立作风建设责任机制。要进一步靠实领导班子和干部队伍作风建设的责任,明确“一把手〞负总责,进一步加大责任考核和责任追究力度,促使各级领导班子的主要领导干部更好地担负起作风建设工作的组织领导责任。各级领导班子成员要认真履行“一岗双责〞,管业务必需管作风,既要在自身作风建设方面当好典范、做出表率,又要负起分管范围内作风建设的责任,形成主要领导总负责,分管领导具体负责,其他领导分工负责作风建设的领导机制。二是要完善作风建设教育机制。加强学习、强化教育是加强党员干部作风建设的重要根底。各级各部门要始终把党员干部的学习教育当作一项重要工作来抓,要坚持良好作风的养成教育,建立、完善和落实政治业务学习、理论中心组学习、干部教育培训等制度,推动党员干部学习和教育的经常化、制度化、标准化。要通过强化学习教育,增加党员干部践行八个方面良好风气的自觉性,始终保持兴奋的精神和良好的作风。三是要创新作风建设评价机制。作风建设的成效以及党员干部的作风好坏,宽敞群众是最权威的评判者。要探究建立科学的党员干部作风建设考核评价体系,在坚持传统考核方法的根底上,将考察范围延长扩大到基层和效劳对象,把对党风、政风和干部作风进行评议的权利交给宽敞群众,把考核评议结果作为干部调整和选拔任用的重要依据,从根本上推动党员干部作风建设的深化开展。四是要健全作风建设的监督机制。要进一步拓宽党员干部作风监督渠道,把党内监督和群众监督、舆论监督、社会监督等结合起来,不断畅通群众监督途径,乐观构建全方位、多层次的监督网络,做到党员干部工作活动到哪里,作风状况的监督就跟踪到哪里。 第三,深化贯彻落实科学进展观,以良好的精神状态和扎实的作风全力促进当前工作。面对头绪繁多和困难简洁的任务,我们要带好队伍,干好工作,最根本的就是要以科学进展观为指导,着力转变不适应科学进展观的思想观念,着力解决影响和制约科学进展观的突出问题,真正把科学进展观贯彻落实到各项工作的各个方面。前不久召开的市委五届四次全委会议,进一步明确了今年下半年全市加快灾后恢复建设和经济社会进展的各项工作任务,全市各级各部门要连续发扬纪律作风集中教育整顿活动成果,大力弘扬唯实、求实的工作作风,坚决制止夸夸其谈、弄虚作假、推天混日、贻误工作的不良现象和风气,把求真务实贯穿于各项工作。各县区、市直各单位要对年初确定的各项工作任务,认真梳理排队,逐项查漏补缺,特殊是重点工作和重大项目要细化靠实责任,明确时限要求,加大督查力度,确保落实到位。各级各部门要进一步大力精简会议文件,严格把握会议规模,提倡开短会、讲短话、发短文。各级领导干部要大兴调查争辩之风,深化基层,深化一线,尽最大努力解决群众最关心、最直接、最现实的问题,以扎实的工作作风和良好的精神状态,竭尽全力做好当前工作,为全面完成今年全市经济社会进展的各项目标任务做出应有的奉献。同志们,加强干部教育,改良机关作风,是一项长期的重要工作,是一项困难的政治任务。我们要在稳固这次集中教育整顿活动成果的根底上,加强制度建设,

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