2023年单位内部治安值班巡查制度.docx

单位内部治安值班巡查制度 一、加强本公司门卫管理，认真做好平安保卫工作。当班人员（含节假日干部值班）必须认真负责，思想集中，严肃门卫纪律，按制度办事。不得随意脱岗，否那么发生事故应追究当班人的直接责任，不得在值班室内进行与工作无关的其他娱乐活动。 二、及时做好 传达和保密工作。禁止一切易燃易爆、违禁品进入公司院内，遇有重大情况或发生突发性事件须立即向领导及保卫部门汇报。（或启动一键报警系统） 三、外来人员进出机公司需主动出示证件，门卫做好来客来访登记检查。如有携带大件物品，当班人员有权进行查问。加强做好办公区、充装区周围的平安保卫巡逻工作。当班人员在夜间要开启防盗报警器监控系统，发现可疑情况及时盘查、记录，及时向领导及保卫部门报告。 四、本单位机动车辆及非机动车辆一律按规定地点停放，禁止外单位车辆进入过夜停放，非机动车辆进出一律主动下车推行。 五、及时做好邮局报刊、信件收、分、登记手续。以及做好值班室周围的卫生工作，保持工作场所整洁、卫生、有序。为了进一步落实“平安第一，预防为主〞的方针，切实做好公司的平安保卫工作，落实平安工作责任制，根据有关法律法规，公司制定如下制度。 3、门卫值班人员要妥善安排好来公司视查、检查的领导进出厂区，并作好登记。用户客人及其他进入公司办事的人，要询问、登记，然后通知有关人员前方让其进入。制止外来、闲散人员进入厂区。 6、公司院内物资出门必须进行查对登记，经有关部门同意前方可出门。 7、关注公司路口的通道，不让车辆、摊点在门口逗留，不让物资在门口停放，保证门口畅通无阻，及时清扫公司门口卫生。 8、经常检查厂门的牢固程度，发现有异常现象及时报告平安办，催促公司及时处理。 9、门卫室及室内相关设施经常检查，尤其是用电状况，发现问题及时报告并处理。 11、夜间巡视院区2次以上，检查各办公室、库房、会议室、宿舍及其他用房的平安情况，检查有无可疑人员进入厂区，做好防盗、防火工作。 12、坚守工作岗位，坚持24小时值班制度，办理好交接-班手续并作好登记。 13、公司领导交给的平安要求和任务，不得拖延，不得拒绝，不得由其他人代替，要不折不扣地完成。 14、接受公司领导对保卫工作检查，实事求是地汇报有关工作，不得隐瞒、谎报。 15、及时向经理和分管领导反映门卫、平安等情况，对需要紧急处理的，周密考虑，及时而完好地处理。 16、按时收发信件和报刊杂志，负责公司的巡查、监督、制止不良行为等工作。每天按规定的员工到校、离厂时间提前1小时在厂门口检查早退、违纪情况登记。门卫值班巡查制度 一、门卫、值班、巡查人员应严格遵守值班制度，保持高度的工作责任心。 二、接-班人员需提前5至2023分钟做好接-班准备，交代未办事宜和已转办事项。 三、当班人员对受理事项要负责落实，对未尽事项，要及时转报有关部门和分管领导。 四、夜班值班人员当班期间，不允许带外单位人员到值班室陪同值班。 五、交-班前要做好室内清洁卫生工作。 六、护场人员值班期间对看护区域进行平安巡视，严禁在值班室或调度室内休息，饮酒或闲聊以及做与工作无关的事， 七、在工作期间严禁中途脱岗，睡觉。 八、护场人员要严格执行交接-班制度，交接-班时应互相在记录本上签上正常过异常及交接-班人姓名。 巡查制度是杜绝公司平安事故的最有效方法，为了确保学校的绝对平安，公司建立了24小时内部巡查制，并安排3名保安人员轮换巡查。具体制度如下： 1、严格按照作息时间，不得迟到、早退，旷工，认真做好交接-班。要做到每半小时在公司内巡逻一次。 2、公司实行昼夜24小时巡查值班制度，值班人员要严格遵守值班纪律，坚守岗位，尽职尽责，不得擅自离岗或私自让他人替岗，严禁进行与值班职责无关的任何活动。定时对自己负责的范围进行巡查，细致地检查每个角落。认真做好巡查记录。 3、夜巡人员必须配戴巡逻标志上岗，夜巡时必须佩带对讲机，方便联系。对违反夜巡制度的人员，按保卫处有关规定处理。 4、值班巡查人员要按时到岗，认真做好交接-班工作，做到不漏岗，不脱岗，保证值班巡查工作正常、连续运转。未处理完的当班事务，要给接-班人员交待清楚。 5、做好全天候公司巡查工作，特别加强对公司重点部位的查看。白天巡查的主要任务是维护公司正常秩序，清理公司、厂内外的治安及其他无关人员检查，指引车辆停放。夜晚巡查的主要任务是保护好公司公共设施、财产和物资的平安，保护好员工的人身和财产平安。在巡查中，清理公司闲杂人员，密切注意盘查、询问各种可疑人员，发现问题及时处理并上报公司。 6、值班巡查人员必须具有良好的思想素质和业务能力，要有应对突发事件的能力，会妥善处理本岗位的险肇事故，会报警。 7、值班巡查人员必须保持高度警惕，危险时刻挺身而出，勇于同违法、违规、违纪人员做斗争，发现问题及时采取措施加以制止或处理，遇到难以解决的问题及时报告有关领导。 8、随时完成处领导临时交办的各项任务。 9、对在值班巡查期间擅自外出、玩忽职守，发生治安案件和灾害事故，造成国家财产、集体财产、人身平安损害者，公司将追究责任。 2023、本制度解释权归保卫处所有，未尽事宜，工作人员应变处理，逐步完善 为确保本公司内部财产和员工人身平安，特制订本规定。第一条门卫人员要热爱本职工作，认真履行职责，忠于职守，严格执行公司的制度，做好平安工作，门房工作人员上班期间应保持良好的工作状态和仪容、仪表.第二条严禁在值班室内做其他与工作无关的事情；严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。 第三条严格执行来访客人的登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续；无合法身份证件人员要与单位内部有关人员、部门联系，经同意前方能进入单位内部.第四条时刻维护公司利益，严防公司商业秘密外露，保护公共财物。发现工厂中可疑人员，应及时查问，并当即报告主管领导处理； 第五条严格执行本工厂员工进出厂制度，必须站在门外执勤并随机检查携带物品出厂者，员工进出厂门必须下车推行，车辆应按规定停放在停车棚，门卫有权对违规者提出劝阻和督导，一视同仁，按制度办事； 第六条每天对上班迟到和早退的月薪员工做好记录，次日上报主管领导.第七条值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并及时向单位报告； 第八条换班，交-班时要认真做好交接工作，严密交接手续，及交接物品.交代未办事宜，明确事宜要求.第九条夜间必须加强巡逻，夜间值班期间应与其他同事配合，相互协作， 对厂区进行不间断巡逻，发现形迹可疑的人和事，应及时处理并报告驻厂领导。发现工厂内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不平安情况，应及时采取补救措施，并与次日报告相关部门领导；第十条巡逻人员在案件高发期和节假日，要加强单位内部的巡逻密度。第十一条巡逻人员在巡逻时要保持高度警惕，做到机敏，反映灵敏，处事果断，保持高度的自卫意识和防范意识。 新海氧气 第二篇：内部治安巡逻巡查制度内部治安巡逻巡查制度 为了加强公司的治安管理，防止公司区城治安和其他刑事案件的发生，保障职工的人身和财物平安，共同创造良好而和谐的生产环境，特制定本公司治安巡逻巡查制度如下： （一）本公司治安巡逻、巡查工作由本公司治保人员负责，实行每天按需巡逻制。 （二）治保人员夜间巡逻巡查须携带照明电筒，保持通迅畅通。 （三）夜间巡逻巡要检查公司区城所有的门窗是否完好，密切注意报警系统的监控情况。 （四）在巡逻、巡查过程中发现问题要及时处理，如遇不法分子自己不能制服或处理时，要第一时间报警，并及时向有关领导报告。 （五）遇到突发事件（如治安、刑事案件的发生、自然灾害）威胁到职工和公司的财产平安时，首先要设法制止事态的开展，保护现场，并迅速向公司领导和有关部门报告。 2023年1月8日 第三篇：值班巡查制度值班巡查制度 为加强学校平安、文明建设，确保学校及师生财产、人身平安，加强校园巡查，对校园内外实施有效监控，及时发现平安隐患，最大限度地防止平安事故的发生，建立良好的校园秩序，保证学校各项工作的顺利进行，特制订本制度。 一、治安巡逻队成员 学校值日领导、值日教师。 二、工作纪律 1、值班人员要忠于职守，坚守工作岗位。值班巡逻人员必须忠于职守，履行职责，经常巡回检查；值班、巡逻期间不准办其它私事，有事必须请假，不早退、不迟到，不脱岗。 2、坚持24小时巡逻护校，重点时间加强巡查，重要部位认真检查，闲杂人员注意盘查，平安隐患坚决排查，加强巡逻密度和次数，确保校园平安。 3、值班人员按时交接班，不迟到、不早退，不得擅自脱离岗位，值班时间保证通讯工具畅通，一呼即到，不拖拉，不推诿。 4、值班领导交接班时要认真填写平安巡逻情况记录，以明确各自的责任。 5、值班人员禁止酗酒后上岗或在工作中酗酒，值班必须保持清醒的头脑，以便迅速准确地处理突发事件。 6、值班人员在工作过程中，做到遵纪守法，文明执勤，对校园重点场所勤巡勤查。 7、值班、巡逻人员由政教处统一管理。政教处对值班巡逻人员进行平安防范教育，及时催促、检查执行情况 三、工作任务 1、学校校门口由值班教师24小时值班（含节假日）；由1名行政领导带班，并安排专人守校值班。 2、学校在中午、下午放学后的休息时间与夜间等时段，应安排巡逻人员对学校重要部门和要害部位进行巡逻守护。 3、每天上放学开始前与结束后等时段时间，各学校要安排值日行政、值日教师在学校门口值班巡逻，引导学生有序出入校园，对可疑人员严加询问和监控，严防不法分子伤害师生。 4、上课期间禁止社会上的车辆进入校园。发现可疑人员要积极主动盘问，核实身份。 5、对校园巡查，做好防火、防盗、防触电、防危险游戏活动、防打架斗殴工作，确保教学楼、办公楼、厕所等重点部位的平安。发现平安隐患要及时处理，不能处理的要及时报告，消除隐患。 6、值班人员应加强校园巡逻，对校园实施有效的监控，加强学生上课、自习纪律管理，发生治安事件要及时制止和报告，并积极主动处理。 7、巡逻人员应熟记各类报警 号码，一旦发生情况及时报警。 8、要根据违纪违法分子的特点，确定巡逻时间路线和守候地点，以便及时发现和阻止违法犯罪活动。 9、发生突发事件要第一时间时间赶到现场，及时、果断地处理，控制事态，并及时报告。 四、工作考核及奖惩制度 1、在交接班时间，凡晚到2023分钟者视为迟到，提前2023分钟离开者视为早退，交接班时间晚到30分钟或提前30分钟离开、值班过程中擅自脱离岗位30分钟者视为旷工。 2、校值日领导负责检查值班人员工作纪律和工作完成情况，发现未遵守工作纪律和未认真完成工作的情况，将作登记，作为奖惩的依据，也作为本年度评优的参考因素。 3、遵守工作纪律，认真完成工作任务，未发生治安事故，全额发放本职岗位津贴，并视其校情发放一定的奖励津贴。 4、旷工、不履行工作职责，造成治安责任事故，将承担事故调查处理责任，情节严重的将依法承担经济、行政和法律责任。 第四篇：值班巡查制度酒店值班巡查制度 1.酒店每日值班分为经理值班、保安值班